Personalsachbearbeiter*in (w/m/d)

Lage ist eine mittlere kreisangehörige Stadt in Ostwestfalen-Lippe,

wirtschaftlich stark und mit einer lebendigen Stadtgesellschaft. Die

Stadtverwaltung Lage ist Dienstleisterin für 36.000 Menschen und die

Unternehmen vor Ort. Mit über 600 Beschäftigten und moderner Technik schaffen

wir die Rahmenbedingungen für eine attraktive Stadt. Dazu gehört auch die

Bearbeitung der Personalangelegenheiten städtischer Mitarbeiter.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Fachgruppe Personal eine*n

Personalsachbearbeiter*in (w/m/d)

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (39/41 Wochenstunden).

Eine Stellenteilung ist möglich.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:

• Bearbeitung von Personalangelegenheiten für einen Teil der

Tarifbeschäftigten von der Einstellung über die Betreuung im

Beschäftigungsverhältnis bis zur Beendigung (z.B. Arbeitsverträge, Umsetzungen,

Höhergruppierungen, Arbeitszeitänderungen, Elternzeitanträge, Stufenzuordnung,

Arbeitszeugnisse, Zeiterfassungs-angelegenheiten)

• Festsetzung, Berechnung und Anweisung der Entgelte inkl. Überstunden,

Rufbereitschaft und Zeitzuschlägen mit dem Personalmanagementprogramm P&I LOGA

Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.

Das ist Ihr Profil:

• Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen

nichttechnischen Verwaltungsdienstes (ehem. gehobener Dienst) bzw. Ausbildung

als Verwaltungsfachangestellte*r und Verwaltungslehrgang II

• Kenntnisse im Tarif- und Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sind

wünschenswert

• gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine hohe Sozialkompetenz
• sicheres, verbindliches und freundliches Auftreten
• eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
• diskreter Umgang mit vertraulichen Daten
• Kenntnisse oder die Bereitschaft, die erforderlichen Kenntnisse in

Fachanwendungen (LOGA & INFONIQA) zu erlangen.

Wir bieten:

• eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem

angenehmen Arbeitsumfeld

• eine Vergütung/Besoldung nach Entgeltgruppe 9c TVöD (VKA) bzw.

Besoldungsgruppe A 10 LBesG NRW mit Berücksichtigung Ihrer bisherigen

Berufserfahrung

• Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und

persönlichen Kompetenzen

• Dienstradleasing
• Homeofficemöglichkeit
• eine geförderte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
• eine zusätzliche Altersvorsorge

Die Stadt Lage fördert die Gleichstellung im Sinne des

Landesgleichstellungsgesetzes Nordrhein-Westfalen (LGG NRW). Bei gleicher

Qualifikation und Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.

Fragen zur Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne die Fachgruppenleiterin Frau

Lange, Tel. 05232/ 601-113.

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte bis zum

25.06.2025an die Stadt Lage, Fachgruppe Personal, Am Drawen Hof 1, 32791 Lage,

oder per Mail in einem Dokument apply.job.27868720@hokifyjob.com