Fachinformatikerin/Fachinformatiker (m/w/d) in der Schul-IT

Stellenausschreibung Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir suchen genau Sie als Fachinformatikerin/Fachinformatiker (m/w/d) in der Schul-IT Kommen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unser Team! Wir bieten Ihnen: - eine unbefristete Vollzeitstelle (Stellenteilung ist bei Teilung des Arbeitsplatzes möglich) - eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD (je nach Ausbildung und förderlicher Berufserfahrung 3.928,42 € - 5.490,47 €) - als Dienstort die Stadt Coesfeld im ländlich charmanten Münsterland - überzeugen Sie sich selbst überonboarding@münsterland Neugierig geworden? Ihr Anforderungsprofil: - eine abgeschlossene IT-technische Ausbildung, z. B. im Bereich Fachinformatik Systemintegration Was Sie darüber hinaus noch mitbringen sollten: - Berufserfahrung im Bereich des 2nd Level IT-Supports (Kundenservice) für Schulen oder vergleichbare Qualifikation. - fundiertes Fachwissen zu aktuellen Microsoft Client- und Server-Technologien sowie im Netzwerk- und Server Umfeld (VLANs, Virtualisierung, Firewalls, VPN) - Fachwissen im iOS/iPadOS- und MDM-Umfeld (Apple School Manager / Jamf School) - Fachwissen zu einigen der eingesetzten Lösungen (KNE School@min, IServ, Virtualisierung mit Proxmox und Microsoft Hyper-V, Synology NAS, Bitdefender AntiVirus und Patchmanagement, Netzwerkkomponenten von HPE Aruba und Ubiquiti UniFi, Schulverwaltungsprogramme wie Magellan und Schild-NRW). - Erfahrung im Software- und Paket-Deployment - analytische Fähigkeiten zur systematischen Fehlersuche - Freundlichkeit, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit - Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit - Für die flexible Wahrnehmung Ihrer Aufgaben an allen unseren Verwaltungsstandorten ist der Führerschein der Klasse B (ehem. Klasse 3) von Vorteil. Dann sind Sie genau richtig bei uns! Ihre zukünftigen Aufgaben: - Aufgaben der Schul-IT - Verwaltung und Betreuung der gesamten schulischen Netzwerktechnik - Erstellung und Aktualisierung von Systemdokumentationen - Betreuung, Installation, Einrichtung und Austausch von IT-Komponenten wie PCs, Laptops, Tablets und interaktiven Tafeln - Organisation und Durchführung von Geräte-Rollouts und Wartungen unter Einbeziehung des Asset- und Lizenzmanagements - Bearbeitung von Routineanfragen und deren Dokumentation im Ticketsystem - Vor-Ort-Support in Schulen sowie Weiterleitung und Eskalation von Anliegen an höhere Support-Ebenen oder externe Dienstleister - Installation und Aktualisierung von Fachanwendungen und Standardsoftware an den Förderschulen und Berufskollegs des Kreises - Skriptbasierte Entwicklung von Softwarepaketen zur Verteilung von Software im KNE-School@min Umfeld - Ansprechperson im Benutzersupport (2nd Level) - Administration der Jamf School, IServ, KNE-School@min und UniFi-Umgebung - Die Übertragung weitergehender Aufgaben ist je nach beruflicher Erfahrung und bei entsprechender Qualifikation möglich. (Änderungen im Aufgabenzuschnitt bleiben vorbehalten) Ihr zukünftiges Team: „Sie werden Teil eines jungen, engagierten und professionellen Teams der Schul-IT mit insgesamt vier Mitarbeitenden; organisatorisch eingebettet in den Fachdienst „Informationstechnologie“ mit 18 Mitarbeitenden.“ Was uns als Arbeitgeber auszeichnet: - Vorzüge des öffentlichen Dienstes:30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, sinnstiftende und krisensichere Tätigkeit - Familienfreundlichkeit: flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten / Homeoffice, vielfältige Teilzeitmöglichkeit, Auszeichnung durch die Bertelsmann Stiftung als familienfreundlicher Arbeitgeber, Pflege- und Wohnberatung - Finanzielle Leistung: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung gemäß TVöD, Lohnsicherheit, leistungsorientierte Bezahlung, Vorschussmöglichkeiten, Dienstradleasing (für unbefristete Mitarbeitende), tarifliche Vergütung inkl. Zuschläge - Karriere: vielfältige Fortbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung, Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, interne Entwicklungsmöglichkeiten, Bildungsurlaub - Vielfalt und Zusammenhalt:Unterzeichner der Charta der Vielfalt, Förderung von wertschätzender und vorurteilsfreier Organisationskultur, Betriebsfeste - Digitalisierung: papierloses Arbeiten in vielen Bereichen (z. B. E-Akten, digitale Workflows) - Gesundheitsmanagement: geförderte Sportprogramme, Betriebssportgemeinschaft, ergonomische Arbeitsplätze, Förderung von gesundheitsbewusstem Verhalten, Präventionsangebote im Arbeitsalltag, Dienstfahrräder und Dienst-E-Bikes für die Mittagspause, Auszeichnung vom ADFC als fahrradfreundlicher Arbeitgeber - Ehrenamt: Förderung von ehrenamtlichen Tätigkeiten, insb. bei der freiwilligen Feuerwehr (z. B. Freistellung für Einsätze, Sonderurlaub für Ferienbetreuungsmaßnahmen) Bei uns können Sie mit einer sinnstiftenden Tätigkeit das Gemeinwohl fördern und unsere gemeinsame Zukunft mitgestalten! Ihre Arbeit kommt den rund 226.000 Menschen in unserer Region zugute und hilft, den Kreis Coesfeld als kommunalen Dienstleister zu stärken. Aber überzeugen Sie sich doch selbst mit unserem Imagefilm! Noch mehr Infos finden Sie auf unserer Karriereseite und auf unserem Instagramkanal. Der Kreis Coesfeld fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bewerbungen von Frauen und Männern sind ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität willkommen. Jetzt sind Sie dran! Bewerben Sie sich bitte online bis zum 27.04.2025 bei uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Mit der Abgabe der Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Fahrt- und Übernachtungskosten für die Vorstellung werden nicht erstattet. Rückfragen? Zum Aufgabengebiet: Herr Beck (Leiter der Abt. 11 – Personal und Organisation) Mail: apply.job.26240623@hokifyjob.com Tel. 02541/18-1100 Herr Volmer (Leiter des Fachdienstes Informationstechnologie) Mail: apply.job.26240623@hokifyjob.com Tel. 02541/18-1130 Bei Fragen und Anregungen zum Bewerbungsverfahren: Marilen Griese (Personalsachbearbeiterin) Mail: apply.job.26240623@hokifyjob.com Tel. 02541/18-1107 Pia Vörding (Personalsachbearbeiterin) Mail: apply.job.26240623@hokifyjob.com Tel. 02541/18-1108