Business Coach (m/w/d)

real people - real estate Die LIST Gruppe ist ein Bau- und Immobiliendienstleister mit einem besonderen Leistungsspektrum. Mit über 600 Mitarbeiter:innen entwickeln, planen, bauen und revitalisieren wir Immobilien in ganz Deutschland. Gemeinsam sind wir in vierzehn Gesellschaften organisiert und an zehn Standorten in Deutschland aktiv. Mit besonderem Know-how für BIM-Prozesse und eigenen Nachhaltigkeits-Spezialist:innen gestalten wir die Bau- und Immobilienbranche in Deutschland engagiert mit. Die LIST AG ist die Holding der LIST Gruppe. Wir führen die Unternehmensgruppe strategisch und sind für die Bereiche Finanzen, Entwicklung, Marketing, Menschen und Teams und IT verantwortlich. In der Bewertung als Arbeitgeber schneiden wir regelmäßig mit Bestnoten ab. Zuletzt wurden wir in einer Studie von FOCUS und kununu.com als "TOP Arbeitgeber Mittelstand 2024" ausgezeichnet. Aufgaben Als vertrauensvolle:r Sparringspartner:in und Bindeglied zwischen HR und unseren Gesellschaften begleitest du Mitarbeitende und Führungskräfte durch alle Phasen ihres beruflichen Lebenszyklus. Wenn du Freude daran hast, mit kreativen Ideen, Empathie und strategischem Denken zu einer lebendigen Unternehmenskultur beizutragen, ist diese Position genau das Richtige für dich! Schnittstelle und Kommunikationszentrale zwischen Gesellschaften und HR Optimierung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, von Recruiting bis Austritt Durchführung von Coachings, Workshops, Feedbacks und standardisierten Formaten wie Baustart- und Abschlussgesprächen Unterstützung bei individuellen Herausforderungen Mitarbeit an gruppenübergreifenden Tätigkeiten und übergeordneten Projekten, z. B. Seminaren oder der Entwicklung neuer Programme Profil Du hast Freude daran, Menschen zu beraten, Prozesse zu gestalten und Veränderungen zu begleiten? Mit deiner Kommunikationsstärke, Empathie und einer proaktiven Herangehensweise bist du genau die richtige Ergänzung für unser Team: Abgeschlossenes Studium, ergänzt durch relevante Weiterbildungen und Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Personalentwicklung Ausgeprägte Beratungskompetenz und Erfahrung in Workshopkonzeption und -durchführung Strategisches, lösungsorientiertes Denken sowie hohe Eigeninitiative und Proaktivität Selbstständige und flexible Arbeitsweise mit Offenheit für Veränderungen Reisebereitschaft von ca. 60% #fangbeilistan Die Zusammenarbeit von Menschen und Teams liegt dir genau so am Herzen wie uns? Perfekt! Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen. Wir wachsen, wenn der/die Richtige kommt. Wenn du an dein Talent, dein Wissen und deinen Enthusiasmus glaubst und dir vorstellen kannst, dass wir gut zueinander passen, dann bewirb dich bei uns. Elise Mielcarek, apply.job.25094085@hokifyjob.com +49 (0)5921 8840-369, www.list-gruppe.de