Teamleiter Bereich Wartung und Instandhaltung (m/w/d)

DAS BIETEN WIR IHNEN:

• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
• tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
• bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
• anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
• Chance auf Übernahme in den Kundenbetrieb

IHRE TÄGLICHEN AUFGABEN:

• Vorbildliches Führen, Fördern und Entwickeln der Mitarbeiter der Abteilung Technik (Werkzeuge)
• Erstellung und Dokumentation von Wartungsplänen
• Vorbereitung von Werkzeugwechseln
• Reparatur bzw. Veranlassung von Reparaturen von Maschinen, Anlagen und Vorrichtungen in Absprache mit dem Maschinen-Hersteller bzw. der Fertigung
• Vorbeugende Wartung und Instandhaltung von Maschinen, Anlagen und Werkzeugen gemäß Anweisung und Planung
• Bau und Instandhaltung von Betriebsvorrichtungen, Arbeitstischen und Produktions-Hilfsmitteln
• Sonderanlagenbau im Projekt begleiten und beraten

DAS BRINGEN SIE MIT:

• abgeschlossene Ausbildung
• idealerweise Techniker / Meisterausbildung oder gleichartige Weiterbildung im relevanten Handwerksbereich z.B. Maschinen- und Anlagenbau; Gebäudetechnik; Werkzeugtechnik
• Fachwissen und Erfahrung
• zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
• Präzision und Sorgfalt
• hohes Maß an Leistungsbereitschaft

Erkennen Sie sich wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Rufen Sie uns doch einfach unter 05222-368880 an, dann können wir ganz unkompliziert den weiteren Bewerbungsverlauf besprechen.

Alternativ nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen gerne auch über unser Online-Formular oder postalisch entgegen.

Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.

Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.

Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht Tempton zu einem spannenden Arbeitgeber.