HR-Generalist (m/w/d)

Über uns Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden pkr

Steuerberater Wirtschaftsprüfer Rechtsanwalt bei der Suche nach einem

HR-Generalisten (m/w/d) für den Standort Rheine . pkrvberät den

Mittelstand in der Region in allen steuerlichen, wirtschaftlichen und

rechtlichen Fragen. pkr steht für eine persönliche, kompetente und

richtungsweisende Beratung, die sich die Kanzlei zu ihrem Leitbild

gemacht hat.Sie legen Wert auf individuelle Lösungen und suchen

motivierte Teamplayer:innen, um in einem flexiblen und

unterstützenden Arbeitsumfeld zusammenzuarbeiten. Aufgaben Umfassende

Betreuung der rund 70 Mitarbeitenden und Führungskräfte an drei

Standorten in sämtlichen HR-relevanten Belangen. Implementierung der

Kernprozesse des Personalmanagements sowie Mitwirkung in HR-Projekten

wie beispielsweise Einführung neuer Benefits. Steuerung der

Recruitingprozesse inklusive Erstellung von Stellenanzeigen,

Bewerbermanagement und Vorqualifizierung der Bewerbungen. Entwicklung

und Umsetzung von Strategien zur Steigerung der Mitarbeitergewinnung,

-zufriedenheit und -bindung im Rahmen des Employer Brandings sowie

Konzeption und Durchführung von Social-Media-Kampagnen. Durchführung

von Onboarding-Programmen sowie Betreuung und administrative

Begleitung im Rahmen des gesamten Employee Lifecycle. Implementierung

und Verwaltung von Leistungsbeurteilungen, Feedback- und

Entwicklungsgesprächen. Verwaltung von Personalakten, Erstellung von

Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Zeugnissen und Pflege der

Personaldatenbank. Profil Kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit

dem Schwerpunkt Personal) oder ein entsprechendes Studium im HR nahen

Bereich oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung

im HR-Bereich wünschenswert. Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie

Organisationsgeschick und Empathie im Umgang mit verschiedenen

Stakeholdern. Engagierte und proaktive Persönlichkeit mit der

Motivation eigenständig zu arbeiten, etwas zu bewegen und

Veränderungen voranzutreiben. Sicherer Umgang mit MS Office und ggf.

HR-Softwarelösungen. Wir bieten Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll-

und Teilzeit möglich) Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten 31,5 Tage

Urlaub Ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum sowie die

Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und HR-Prozesse selbstständig

zu gestalten Ein modernes und digitalisiert ausgestattetes

Arbeitsumfeld Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen

Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Jobrad,

kostenlose Parkplätze (mit Lademöglichkeiten) Givve-Card,

wöchentliche Massage, Firmenevents und weitere Benefits Kontakt Ihre

Ansprechperson: Marie Eleni Mangels Telefon: +494041913149498 E-Mail:

apply.job.24338927@hokifyjob.com