Projektleiter/in Sicherheitstechnik (m/w/d)

EINLEITUNG

Werde Teil unseres Teams im Geschäftsbereich Information & Communication Services (ICS) der SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH!

Wir bündeln im Geschäftsbereich ICS die Informations-, Sicherheits- und Medientechnikkompetenzen und bieten in ganz Deutschland mit über 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 30 Standorten Full-Service-Leistungen für unsere bundesweiten Kunden an.

Wir suchen im Geschäftsbereich ICS am Standort Frankfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

PROJEKTLEITER/IN SICHERHEITSTECHNIK (M/W/D)

Einsatzort: Mörfelden-Walldorf

Kennziffer: 2024-1222

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

PROJEKTLEITER/IN SICHERHEITSTECHNIK (M/W/D)

IHRE AUFGABEN:

• Abwicklung von Projekten im Bereich unserer Sicherheitstechnik über den gesamten Projektzyklus – von der Entwicklung bis hin zur Koordination unserer Projekte
• Fachliche Führung des Projektteams Sicherheitstechnik sowie Budgetverantwortung
• Erstellung der Werk- und Montageplanung
• Nachtragsmanagement
• Kunden- und teamorientierte enge Zusammenarbeit mit unseren internen Abteilungen

IHR PROFIL:

• Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder Meister (z.B. Elektrotechnik, Datentechnik, Kommunikationstechnik, Netzwerktechnik, Medientechnik) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Des Weiteren bringen Sie Berufserfahrung als Projektleiter (m/w/d) aus dem Bereich Elektrotechnik mit, vorzugsweise aus dem Fachbereich Sicherheitstechnik
• Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch ein lösungsorientiertes Arbeiten sowie sichere Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit aus. Des Weiteren überzeugen Sie durch Ihr kostenbewusstes sowie analytisches Denken

WIR BIETEN:

• Langfristige Zusammenarbeit: Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer flachen Hierarchiestruktur
• Work-Life-Balance: flexible Strukturen, 30 Tage Urlaub sowie hybride Arbeitskonzepte
• Entwicklungschancen und Perspektiven: nationale und internationale Weiterbildungsprogramme und Entwicklungsmöglichkeiten, gestützt durch die eigene SPIE Akademie
• Verantwortung: Eine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der Sie ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießen und Verantwortung übernehmen
• Weitere lukrative Benefits: Dienstwagen mit Privatnutzung, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen, attraktives Beteiligungs-/Aktienprogramm, Plattform Corporate Benefits (Rabatte bei vielen Marken und Shops jeglicher Richtung)

WERDEN SIE EIN TEIL VON SPIE!