Hausmeister (m/w/d)

Werden auch Sie ein Teil im **#TeamStadtHalberstadt** - gestalten Sie unsere Kreisstadt mit als:

**eine/n Hausmeister/in für eine Kindereinrichtung (m/w/d)**

**in der Abteilung Hochbau**

**Es handelt sich um eine befristete Stelle für ein Jahr nach § 14 Abs. 1 Nr. 1 TzBfG mit der Option der unbefristeten Einstellung sowie mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden und einer Bezahlung nach Entgeltgruppe 05 TVöD.**

**Diese Arbeitsaufgaben erwarten Sie …**

Pflege der Außen- und Grünanlagen

Schließdienst/Kontrollgänge im Innen- und Außenbereich (z.B. EMA, BMA, Beleuchtung)

Überwachung der Funktionsfähigkeit der Heizungsanlage

Erfassung von Verbrauchsdaten (Gas, Wasser, Strom)

Durchführung kleinerer Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten

Funktionsprüfungen RS/T30 Türen, Panikfunktionen an Türen und Überwachung aller technischen Einrichtungen auf Fehlermeldungen

Ausführung des Winterdienst

Annahme von Lieferungen

Erledigung der Abfallbeseitigung (Herausstellen der Mülltonnen, Reinhaltung der Mülltonnenstandorte)

Sondereinsätze/ Umzüge in den Einrichtungen/Verwaltung

kleinere Maler und Renovierungsarbeiten

Mitwirkung bei städtischen Veranstaltungen

Koordinierung von Dienstleistungen

Überwachung der Hausordnung

Kontrolle der Sandkästen

Absicherung von Veranstaltungen in der Einrichtung

Kontrolle der Spielgeräte im Innenbereich

**Sie bringen mit…**

mindestens eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf im Bereich des Holzgewerbes, Bau- und Ausbaugewerbes oder Elektro- und Metallgewerbes oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Maler oder in einem anderen vergleichbaren Beruf

Fähigkeit, körperlich anspruchsvolle Arbeit auszuführen

Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten und an Wochenenden und Feiertagen sowie bei Bedarf in anderen Ortsteilen der Stadt Halberstadt

Mobilität und Besitz des Führerscheins der Klasse B

handwerkliches Geschick sowie technisches Verständnis

Gewährleistung der gegenseitigen Vertretbarkeit mit Hausmeistern der anderen Objekte im Urlaubs- oder Krankheitsfall

Engagement, Gewissenhaftigkeit, Motivation und Freundlichkeit

**Wir bieten Ihnen …**

• **Moderne und einladende Arbeitsumgebung -** Freuen Sie sich auf attraktive und freundliche Arbeitsbedingungen, die zum Wohlfühlen einladen.
• **Verantwortungsvolle Aufgaben in einem engagierten Team -** Übernehmen Sie spannende Tätigkeiten in einem funktionierenden und unterstützenden Umfeld.
• **Umfassende Einarbeitung -** Wir sorgen für eine fachkundige und individuelle Einarbeitung, damit Sie bestens starten können.
• **Gesundheitsförderung -** Profitieren Sie von betrieblichen Maßnahmen zur Gesundheitsförderung.
• **Altersvorsorge -** Wir unterstützen Ihre Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge.
• **Attraktive Vergütung -** Neben dem Entgelt erhalten Sie alle tariflichen Leistungen wie Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Prämien, Urlaub und mehr – alles nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
• **Weiterbildung -** Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, z.B. über LinkedIn Learning, Fachworkshops oder Messen.
• **Innovative Arbeitsumgebung -** Arbeiten Sie mit modernster Technik und leistungsstarkem Equipment, das Sie bei Ihrer täglichen Arbeit unterstützt.

Die Stadt Halberstadt steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskrimierung, auch bei der Personalgewinnung. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Bei im Ausland erworbenen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu erhalten Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter [www.kmk.org/zab.]() Bitte weisen Sie uns Sprachniveau C1 in deutscher Sprache nach.

Bei Einstellungen der Gemeinde können Mitglieder im Einsatzdienst der Feuerwehr dieser Gemeinde nach § 9 Abs. 5 Brandschutzgesetz Land Sachsen-Anhalt (hier Mitglieder der Freiwilligen Feuerwehr) bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt werden, wenn nicht andere rechtlich schützenswerte Gründe überwiegen, die in der Person eines anderen Bewerbers liegen.

Die Tätigkeiten sind grundsätzlich in Vollbeschäftigung zu leisten. Besetzungen mit je zwei Teilzeitkräften sind denkbar, wobei gleichzeitige Beschäftigungen an den Arbeitsplätzen ausgeschlossen sind.

**Ihre Zukunft beginnt jetzt - bewerben Sie sich!**

Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal.

Hinweis zur postalischen Einreichung:

Wir bitten als Bewerbungsunterlagen ausschließlich Fotokopien zu verwenden und auf aufwendige Bewerbungsmappen, Klarsichthüllen etc. zu verzichten. Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen (aussagekräftiges und unterschriebenes Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis geforderter Abschluss, ggf. Arbeitszeugnisse) in das Auswahlverfahren einbezogen werden.

Unterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag bei-gefügt ist. Ansonsten werden die Unterlagen von nicht berücksichtigten Bewerbern/innen nach Ablauf von 6 Monaten nach Bewerbungsschluss vernichtet. Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Wir weisen darauf hin, dass bei Abgabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen.

**Sie haben noch Fragen?**

**Fachliche Fragen:**

Herrn Wolansky

Abteilungsleitung Hochbau

Tel.: 03941 55 1273

E-Mail: apply.job.28370477@hokifyjob.com

**Fragen zum Bewerbungsprozess:**

Frau Schmieder

Abteilungsleitung Personal

Tel.: 03941 55 1120

E-Mail: apply.job.28370477@hokifyjob.com