Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in (m/w/d/x)

Die 1409 gegründete Universität Leipzig gehört zu den großen, forschungsstarken und medizinführenden Universitäten in Deutschland. Mit ihren rund 30.000 Studierenden und mehr als 5.000 Beschäftigten in 14 Fakultäten prägt sie das Leben in der pulsierenden und weltoffenen Stadt Leipzig. Die Universität Leipzig bietet ein dynamisches und international geprägtes Arbeitsumfeld sowie attraktive und vielfältige Arbeitsmöglichkeiten in Forschung, Lehre, Transfer, Infrastruktur und Verwaltung.

An der Fakultät für Physik und Erdsystemwissenschaften, Institut für Meteorologie (LIM), ist ab dem 1. Februar 2026, spätestens aber zum 1. März 2026 oben genannte Stelle zu besetzen.

Das Projekt ACADIA („Aerosol-Cloud-rADiation-interaction over Aotearoa“ / „Aerosol-Wolken-Strahlungs-Interaktion über Neuseeland-Aotearoa“), ein gemeinsames DFG-gefördertes Projekt des LIM und des Leibniz-Instituts für Troposphärenforschung (TROPOS), hat zum Ziel, die Zusammenhänge zwischen Aerosolbelastung, Wolken- und Niederschlagsprozessen und dem Strahlungsbudget auf der Basis einer 1,5-jährigen Feldkampagne auf der neuseeländischen Südinsel zu entschlüsseln.

Der/Die Kandidat-/in wird als Doktorand/-in als Teil der Gruppe „RemsensArctic“ (Fernerkundung der Atmosphäre und des arktischen Klimasystems) am LIM im Rahmen des ACADIA-Projekts unabhängige Forschung betreiben. Der/die Kandidat/-in wird die besten Schätzungen der thermodynamischen Phasenprofile von Wolken des südlichen Ozeans mit Hilfe neuartiger Ansätze des maschinellen Lernens erstellen. Anschließend wird er/sie die Auswirkungen der verbesserten Erkennung von unterkühlten Flüssigwasserschichten auf Strahlungsschließungsstudien bewerten, indem er/sie 1D-Strahlungstransfersimulationen durchführt. Die Feldkampagnenkomponente von ACADIA wird hauptsächlich vom Leibniz-Institut für Troposphärenforschung (TROPOS) durchgeführt. Die ACADIA-Beobachtungen werden mit Satellitenbeobachtungen und Modellsimulationen in Zusammenhang gebracht. Die Projektergebnisse werden in Fachzeitschriften mit Peer-Review veröffentlicht und auf internationalen Konferenzen vorgestellt.

**Stellenmerkmale**

• befristet für 3 Jahre
• 75 % einer Vollbeschäftigung, eine Teilzeitbeschäftigung in geringerem Umfang ist möglich
• vorgesehene Vergütung: Entgeltgruppe 13 TV-L

### Das sind Ihre Aufgaben

• Erstellung von Datenauswerte- und Visualisierungsroutinen von Fernerkundungsmessungen
• Anwendung und Verbesserung von Maschinenlerntechniken zur Bestimmung von thermodynamischer Phase und Niederschlagsbildungsprozessen in Wolken
• Strahlungstransfersimulationen mit 1D Strahlungstransfermodellen
• Kalibration und Bedienung von Fernerkundungsmessgeräten auf Feldmesskampagnen
• Erstellung von wissenschaftlichen Fachartikeln und Konferenzbeiträgen zu Resultaten
• auf Wunsch Assistenz in der Lehre (Seminare, Betreuung von Bachelorarbeiten)

### Das bringen Sie mit

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Meteorologie, Physik oder einem verwandten Themengebiet
• Erfahrungen und Interesse im Bereich der Atmosphärenforschung, insbesondere der Wolkenphysik, dem atmosphärischen Strahlungstransfer, atmosphärischer Fernerkundungs- und In-Situ-Beobachtungen
• Erfahrung und Interesse zu maschinellem Lernen
• Erfahrungen im Wissenstransfer
• Bereitschaft und Fähigkeit an Feldarbeiten teilzunehmen
• Kenntnisse in wissenschaftlicher Programmierung auf hohem Niveau für die Datenanalyse, z. B. in Python und C, sowie umfassende Fähigkeiten im Umgang mit großen Datenmengen (z. B. im NetCDF-Format)
• ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch in Wort und Schrift

### Das bieten wir Ihnen

• einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich im spannenden Umfeld einer großen Universität
• die Mitarbeit in einem freundlichen, hilfsbereiten und leistungsstarken Team
• flexible Arbeitszeiten und Mobile Arbeit zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• eine zielgerichtete Personalentwicklung in allen Phasen Ihres Berufslebens mit Weiterbildungsmöglichkeiten
• vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• eine Vergütung gemäß Tarifvertrag der Länder inklusive Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
• ein vergünstigtes Personennahverkehrsticket (z. B. das Deutschlandticket als Jobticket)
• umfangreiche Verpflegung in den Mensen und Cafeterien des Studentenwerks Leipzig

Forschung, Lehre, Transfer, Infrastruktur und Verwaltung brauchen Perspektivenvielfalt. Die Universität setzt sich deshalb für Diversität und Chancengerechtigkeit ein. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion, kultureller und sozialer Herkunft, Alter oder sexueller Orientierung. Die Universität strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in verantwortlicher Position an und bittet deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich um ihre Bewerbung.

Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen nach SGB IX Gleichgestellte bevorzugt eingestellt. Sollten Sie im Rahmen dieses Bewerbungsverfahrens Fragen zur Barrierefreiheit oder Unterstützungsbedarf haben, kontaktieren Sie die Schwerbehindertenvertretung der Universität Leipzig unter apply.job.28303043@hokifyjob.comapply.job.28303043@hokifyjob.com

### Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei Fragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen Frau Prof. Dr. Heike Kalesse-Los apply.job.28303043@hokifyjob.comapply.job.28303043@hokifyjob.com gerne zur Verfügung.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der **Kennziffer 113/2025 bis 29. Juli 2025 an: Universität Leipzig, Fakultät für Physik und Erdsystemwissenschaften, Herrn Dekan Professor Dr. Marius Grundmann, Linnéstraße 5, 04103 Leipzig**. Gern können Sie Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei auch per E-Mail an apply.job.28303043@hokifyjob.comapply.job.28303043@hokifyjob.com senden.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung zusätzlich folgende Unterlagen bei:

• Nachweis über Ihre Qualifikation (z. B. Bachelorzeugnis, Masterzeugnis, Transcripts of Records)
• Kontaktdaten von zwei Personen, die sich als Referenzgeber bereit erklärt haben

Bitte beachten Sie, dass Gefährdungen der Vertraulichkeit und der unbefugte Zugriff Dritter bei einer Kommunikation per unverschlüsselter E-Mail nicht ausgeschlossen werden können. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, bitte reichen Sie nur Kopien ein. Vorstellungskosten werden nicht übernommen.

***Hinweise zum Datenschutz***

*Eine Bewerbung und damit die Zusendung der für eine Bewerbung üblichen Unterlagen erfolgt freiwillig. Ihre in den Bewerbungsunterlagen enthaltenen bzw. ggf. im Bewerbungsgespräch erlangten personenbezogenen Daten werden von der Universität Leipzig – hier der ausschreibenden Dienststelle – ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens für diese hier ausgeschriebene Stelle verarbeitet und, sofern nicht im Einzelfall ausdrücklich eingewilligt wird, nicht an Dritte weitergegeben. Rechtsgrundlage für die Datenverarbeitung ist § 11 Abs. 1 Sächsisches Datenschutzdurchführungsgesetz i. V. m. EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO). Verantwortlich für das Bewerbungsverfahren ist der in dieser Ausschreibung angegebene Adressat der Bewerbung.*

*Ihre personenbezogenen Daten werden für sechs Monate nach Beendigung des Einstellungsvorgangs gespeichert und danach gelöscht bzw. datenschutzgerecht vernichtet. Die Einwilligung kann verweigert oder mit Wirkung auf die Zukunft ohne Angabe von Gründen widerrufen werden. In diesen Fällen ist eine Bearbeitung der Bewerbung durch die Universität Leipzig und damit eine Berücksichtigung im Bewerbungsverfahren nicht oder nicht mehr möglich. Nach der DS-GVO stehen Ihnen gegenüber dem Adressaten der Bewerbung bei Vorliegen der entsprechenden gesetzlichen Voraussetzungen folgende Rechte zu: Auskunftsrecht (Art. 15 DS-GVO), Recht auf Berichtigung unrichtiger personenbezogener Daten (Art. 16 DS-GVO); Datenlöschung (Art. 17 DS-GVO), Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DS-GVO) und Widerspruch gegen die Verarbeitung (Art. 21 DS-GVO). Bei Fragen können Sie sich an den Datenschutzbeauftragten der Universität Leipzig (dienstansässig: Augustusplatz 10, 04109 Leipzig) wenden. Weiterhin besteht ein Beschwerderecht beim Sächsischen Datenschutzbeauftragten.*