Digital HR Expert (m/w/d)

RLE INTERNATIONAL Group

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Über den Job:

Über Uns Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-,

Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE

INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern

der internationalen Automobilindustrie und weiteren

branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer

fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 30

Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen

Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika

und Asien vertreten. Ihre Aufgaben Sie entwickeln gemeinsam mit

internationalen HR- und IT-Stakeholdern unsere Digital HR Roadmap

strategisch weiter Sie betreuen operativ die SAP-SuccessFactors-Module

(u.a. Employee Central, Recruiting, Learning, Talent), optimieren

diese kontinuierlich und übernehmen als Product Owner Verantwortung

für definierte Themenbereiche Sie identifizieren und priorisieren

globale Personalprozesse zur Umsetzung in digitalen Lösungen Sie

arbeiten eng mit IT, HR Business Partnern, dezentralen HR-Teams sowie

internationalen Führungskräften und Mitarbeitenden zusammen Sie

wirken aktiv in Projekten zur Integration und Migration bestehender

HR-/IT-Lösungen mit, beobachten den Markt, bewerten neue Tools und

führen Wertschöpfungsanalysen zur Erschließung weiterer

Digitalisierungspotenziale durch Anforderungen Sie haben ein

erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre,

Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eines vergleichbaren

Studiengangs Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in der

Umsetzung und/oder Betreuung digitaler HR-Prozesse im internationalen

SAP-SuccessFactors-Umfeld Sie bringen Kenntnisse in den Modulen

Employee Central, Performance & Goals sowie Variable Pay mit Sie haben

idealerweise Erfahrungen mit cloud-basierten HR-Anwendungen und ein

gutes Verständnis des HR-/IT-Lösungsmarkts Sie besitzen fundierte

Kenntnisse in der Arbeit mit komplexen Systemarchitekturen und

dezentralen Personalprozessen Sie haben Erfahrung in der Anwendung

agiler Projektmanagementmethoden (z. B. SCRUM, Kanban) sowie ein

ausgeprägtes Gespür für Usability und Nutzerzentrierung in

HR/IT-Lösungen Ihre Benefits Als einer der weltweit führenden

Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Fahrzeugentwicklung,

Technologie und Beratung bietet die RLE INTERNATIONAL Group einen

direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei

interessanten und eindrucksvollen Kunden. Als familiengeführtes

Unternehmen legen wir dabei großen Wert auf die wertschätzende

Begleitung und Förderung unserer Mitarbeiter und bieten so unter

anderem folgende Leistungen: Offene Teamkultur und persönliche

Ansprechpartner Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und

interessante und vielseitige Aufgaben Regelmäßige Teamevents,

flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticals Ansprechpartner Diana

Metten Niederlassungsleitung apply.job.28287640@hokifyjob.com Tel.: 0541 970 500

740 Fax: E-Mail: apply.job.28287640@hokifyjob.com www:

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Job-ID.: 28287640

Zuletzt aktualisiert vor 2 Tagen

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