SAP SuccessFactors Senior Berater (m/w/d) mit Homeoffice oder 4-Tage-Woche

Ihr neuer Arbeitgeber Beruflich weiterkommen werden Sie bei unserem

bekannten Mandanten aus der IT- & SAP-Beratungsbranche definitiv! Der

SAP-Goldpartner zählt zum wiederholten Male zu den besten

Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster

und teamorientierter SAP SuccessFactors Berater , Senior Berater bzw.

Managing Consultant (m/w/d) erhalten Sie hier die Möglichkeit,

anspruchsvolle und innovative SAP SF-Kundenprojekte eigenständig und

im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich

wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners voller kreativer

Köpfe und innovativer Lösungsfinder und profitieren Sie dabei von

einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen

sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre

fachliche und persönliche Entwicklung. Freuen Sie sich als SAP

SuccessFactors Consultant , Senior Consultant bzw. Expert auf ein

innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungspielraum und einer

einzigartigen Unternehmenskultur. Hier können Sie im Home Office /

remote und / oder im Büro in Ulm arbeiten und sind regelmäßig bei

Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Ihre Aufgaben Das

erwartet Sie in diesem SAP Job Begleitung und Realisierung von SAP

SuccessFactors Projekten über alle Projektphasen hinweg (Value,

Readiness Check, Fit-Gap-Analyse, Detailkonzept, Datenmigration,

Entwicklung, Customizing, Test, Go-Live und Hypercare-Phase)

Möglichkeit die Teil- oder Projektleitung für SAP SuccessFactors

Employee Central, Recruiting, Performance & Goals, Learning oder

Compensation & Benefits zu übernehmen Analyse und Optimierung der

Geschäftsprozesse im Personalwesen, Human Resources bzw. HXM in

Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen der Kunden Erstellung von

Fachkonzepten und technischen Spezifikationen für die

Entwicklungsabteilung sowie Systemanpassungen mittels Customizings in

SAP SuccessFactors Konzeption und Integration von innovativen

Applikationen im SAP SuccessFactors Umfeld Kompetenter/in

Ansprechpartner/in für die Kunden bei SAP SuccessFactors Themen und

relevanten Fragestellungen Leitung von SAP Workshops sowie Planung und

Durchführung von SAP-Anwenderschulungen im SAP SuccessFactors Kontext

Als SAP Senior Consultant agieren Sie als Mentor für SAP-Trainees und

unterstützen im Presales Als SAP Managing Consultant coachen Sie SAP

Consultants und Senior Consultant und unterstützen im Presales Ihre

Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundiertes

Know-how im Bereich SAP SuccessFactors sowie Erfahrungen im

Customizing von SAP SuccessFactors z.B. Employee Central, Recruiting,

Performance & Goals, Learning oder Compensation & Benefits Teil- oder

Projektleitungserfahrung in SAP SuccesFactors Projekten sowie

Schnittstellenwissen zu anderen SAP SuccesFactors Komponenten bzw.

idealerweise zu SAP HCM Erfahrung in der Geschäftsprozessanalyse und

-optimierung sowie in der Konzepterstellung im Rahmen von

SAP-Projekten wie z.B. SAP-Einführungen, SAP-Roll-Outs, SAP Carve

Outs oder SAP-Harmonisierungsprojekte Gutes bis sehr gutes

Prozessverständnis im Personalwesen, Human Resources bzw. HXM sowie

ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On Mentalität

und Teamplayermentalitäten sowie Leidenschaft und Begeisterung für

die SAP-Beratung Freude an der SAP-Projektarbeit und eine

Reisebereitschaft für Kundenprojekte in Deutschland von bis zu 40% im

Durchschnitt (variiert je nach Kundenprojekt) Erfolgreich

abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik,

Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung sowie

sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen

TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden

und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der

Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist ,

in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig

unterstützt Vielfältige SAP SuccessFactors Einführungs-, Roll-Out-,

Optimierungs- & -Harmonisierungsprojekte bei unterschiedlichen Kunden

Modernste SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe

Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und

die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein

Jahreszielgehalt von bis zu € 115.000 p.a. - Je nach

SAP-Beratungserfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Remote Arbeit

Flexible Arbeitszeiten, bis zu 70% mobiles Arbeiten – je nach

Kundenprojekt Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 40% für

Kundenprojekt (kann auch weniger sein - je nach Kundenprojekt)

Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche auf 4 oder 5

Tage verteilt zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem

SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom

Leuchtmehr-Team zur Verfügung: apply.job.28282966@hokifyjob.com +49

7151 250 46-13