Über den Job:
Über uns Stellenart: Festanstellung bei einem etablierten Unternehmen
aus dem öffentlichen Sektor Standort: Großraum Stuttgart (hybrides
Arbeiten möglich) Eintritt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deine
Mission: Stell dir vor, du bist Teil eines Teams, das mehr als nur
Zahlen verarbeitet. Monat für Monat sorgst du dafür, dass
Entgeltabrechnungen nicht nur technisch sauber laufen, sondern auch
den Mitarbeitenden ein gutes Gefühl geben – weil einfach alles
stimmt. Du bist in der Lage, Prozesse zu verstehen, zu optimieren und
neue Impulse zu setzen? Dann ist diese Position genau dein Spielfeld.
Aufgaben Deine Aufgaben: Du verantwortest die technische Umsetzung der
monatlichen Entgeltabrechnung im SAP HCM – inklusive der
Nachbearbeitung und Folgeprozesse. Du betreust Schnittstellen zu
externen Systemen sowie gesetzlichen Meldeplattformen. Du bist
aktive:r Mitgestalter:in bei SAP-Upgrades und Testszenarien . Du
stehst internen Ansprechpartner:innen als SAP-HCM-Support zur Seite.
Du erstellst Dokumentationen, Auswertungen und entwickelst diese
weiter. Du übernimmst die Pflege und Weiterentwicklung von
SuccessFactors (Employee Central, Time Tracking) sowie die
Berechtigungsverwaltung. Du bist Teil projektbezogener Arbeitsgruppen
oder leitest eigene Themenpakete. Profil Dein Profil: Abgeschlossenes
Studium im Bereich Personalwirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine
kaufmännische Ausbildung mit fundierter Berufspraxis. Mehrjährige
Erfahrung in der Entgeltabrechnung , kombiniert mit tiefem
Verständnis von Sozialversicherungs- und Steuerrecht . Sicher im
Umgang mit SAP HCM , idealerweise mit Kenntnissen im Customizing .
Erste Erfahrung mit SuccessFactors ist ein Plus. Du verfügst über
ein gutes technisches Verständnis und bringst Begeisterung für
moderne HR-Systeme mit. Analytisches Denken, Teamgeist und
strukturierte Arbeitsweise runden dein Profil ab. Wir bieten Dein
Mehrwert: Flexible Arbeitszeiten & Jahresarbeitszeitkonto Individuelle
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sonderzahlungen im Sommer und
Winter Attraktive betriebliche Altersvorsorge Deutschlandticket für
den ÖPNV inklusive Optional: Unternehmenswohnungen im Rahmen der
Verfügbarkeit Ein sicherer Arbeitsplatz mit sozialem Auftrag in einer
zukunftsorientierten Branche Die Eingruppierung erfolgt nach einem
tarifgebundenen Vergütungsmodell (bei entsprechender Qualifikation
bis EG 9). Kontakt Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, dich
kennenzulernen! Du wirst Teil eines wertebasierten Unternehmens mit
starkem gesellschaftlichem Bezug. Vielfältigkeit, Chancengleichheit
und Inklusion sind integraler Bestandteil der Unternehmenskultur.
Kontakt für Rückfragen und Bewerbung: Verena Gand 3eck Consulting
GmbH E-Mail: apply.job.28281027@hokifyjob.com
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