Ärztliche Mitarbeitende (w/m/d) für den Sozialmedizinischen Dienst

**Ärztliche Mitarbeitende (w/m/d) für den Sozialmedizinischen Dienst (Entgeltgruppe 14-15 TV EntgO-DRV)**

Sie suchen eine Alternative zu Krankenhaus oder Praxis und wünschen sich geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Bereitschaftsdienste?

Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist Ihnen wichtig?

Dann bewerben Sie sich noch heute, denn die Deutsche Rentenversicherung Hessen sucht für ihren Sozialmedizinischen Dienst (Zentrale Rehabilitationsangelegenheiten) mit Dienstort Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Ärztinnen / Ärzte (w/m/d).

**Bewerbungsfrist**: 24.07.2025

**Arbeitsbeginn**: nächstmöglicher Zeitpunkt

**Arbeitsort**: Hahnstr. 31-35, 60528 Frankfurt am Main

**Befristung**: Die Besetzung einer unbefristeten Stelle in Vollzeit sowie einer weiteren befristeten Stelle (bis 31.12.2027) in Teilzeit (50 %) ist möglich.

**Ihre Aufgaben**

• Sozialmedizinische Stellungnahmen zu Anträgen auf medizinische und berufliche Rehabilitation
• Sozialmedizinische Beurteilung der Leistungsfähigkeit nach Aktenlage
• Sozialmedizinische Beratung der Verwaltung in Rechtsbehelfsverfahren und Grundsatzfragen
• Mitarbeit bei der Umsetzung des Qualitätssicherungsprogramms der Deutschen Rentenversicherung Hessen in den Rehabilitationseinrichtungen

**Das bringen Sie mit**

• eine Facharztanerkennung (möglichst Allgemeinmedizin, Arbeitsmedizin, Innere Medizin, Psychiatrie/ Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, Neurologie oder Orthopädie) bzw. mehrjährige berufliche Erfahrung in den o.g. Fachgebieten und besonderes Interesse an sozialmedizinischen Fragestellungen
• die Zusatzbezeichnung Sozialmedizin ist von Vorteil
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur kollegialen interdisziplinären Zusammenarbeit
• EDV-Kenntnisse
• Interesse an sozialrechtlichen und verwaltungsrechtlichen Themen

**Wir bieten**

• Unterstützung beim Erwerb der Zusatzbezeichnung Sozialmedizin
• regelmäßige Fortbildungsangebote
• ein krisensicheres Arbeitsverhältnis
• Vergütung nach TV EntgO-DRV (entspricht im Wesentlichen TVöD)
• 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei)
• beim Geburtstag an einem Werktag arbeiten Sie nur die Hälfte Ihrer Arbeitszeit
• flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
• Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der tariflichen / gesetzlichen Bestimmungen
• Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten und zur alternierenden Telearbeit
• alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge
• Jobticket Deutschland
• Aktionen zur Gesundheitsförderung
• Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits
• Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet.

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle sind fester Bestandteil unserer Personalpolitik.

**Bewerbungsverfahren**

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte senden Sie diese unter Angabe der Kennziffer **E-25-025** bevorzugt per E-Mail an: apply.job.28187875@hokifyjob.comapply.job.28187875@hokifyjob.com

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Dr. Kerstin Barth unter der Rufnummer 069 6052 1490 zur Verfügung.

Sollte Ihnen der Versand per E-Mail nicht möglich sein, senden Sie Ihre Unterlagen bitte an die

Deutsche Rentenversicherung Hessen

Referat Personalgewinnung, -bindung und –entwicklung

Städelstraße 28

60596 Frankfurt a.M.

Wir bitten um Ihr Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Daher bitten wir ausschließlich Kopien einzureichen und auf die Verwendung von Bewerbungsmappen, Klarsichthüllen etc. zu verzichten.

**Besondere Hinweise**

Es wird darauf hingewiesen, dass Vollzeitstellen grundsätzlich teilbar sind. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Die DRV Hessen strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen an und fordert daher Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt.