#077 Sachb. Abteilung 22 „Schulen/Gebäudemanagement“, Fachbereich „Gebäudemanagement"

**Die Kreisverwaltung Mainz-Bingen benötigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung im Bereich der**

## **Sachbearbeitung**

**innerhalb der Abteilung 22 „Schulen/Gebäudemanagement“,**

**Fachbereich „Gebäudemanagement“.**

**Mit den Aufgabenschwerpunkten:**

·       Erfassung von Schuleinrichtung und Schulbedarf sowie Ausstattung

und Einrichtung

·       Anpassung der Datensätze bei Veränderungen (Umzüge, Zu- oder Abgänge)

·       Erarbeitung und Durchführung von Änderungen an der Benutzeroberfläche des Programmes zur Informationsoptimierung

·       Außendienst (Anbringung der Inventarnummern vor Ort, Inventur vor Ort mit Nachbearbeitung)

In dieser abwechslungsreichen Position kümmern Sie sich um alles rund um die Ausstattung unserer Schulen. Sie erfassen und verwalten Schulmöbel, Technik und Materialien sorgfältig und passen die Daten bei Änderungen wie Umzügen schnell an.

Sie arbeiten auch mit unserem Verwaltungsprogramm: Sie finden heraus, wie man die Benutzeroberfläche verbessern kann und setzen diese Optimierungen dann um. So wird die Arbeit für alle einfacher und effizienter.

Ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit findet direkt in den Schulen statt: Sie bringen Inventarnummern an und führen vor Ort Inventuren durch. Anschließend bearbeiten Sie die Daten gewissenhaft nach.

Ihre Sorgfalt und Organisation helfen bei der Datenpflege und Inventur. Ihr technisches Verständnis und Ihre Ideen machen die Software besser. Ihre praktische Arbeit vor Ort sorgt für genaue Bestandsdaten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

## Das bringen Sie mit:

·       erfolgreich abgelegte Laufbahnprüfung für den Zugang zum zweiten Einstiegsamt der Laufbahn Verwaltung und Finanzen **oder**

·       erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. absolvierter erster Angestelltenlehrgang **oder**

·       erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und die Bereitschaft den ersten Angestelltenlehrgang zu absolvieren

·       Belastbarkeit sowie freundliches Auftreten, selbstständiges Arbeiten und die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung werden vorausgesetzt

·       Führerschein Klasse B

## Das bieten wir:

eine unbefristete Vollzeitstelle (40 bzw. 39 Stunden), deren Besetzung auch im Job-Sharing möglich ist.

·       **ein gutes Gefühl:** interessanter Job mit vielseitigen und herausfordernden Aufgaben, angenehmes und offenes Betriebsklima

·       **die Vereinbarkeit von Beruf und Familie:** familienfreundlich, mit gleitender Arbeitszeit und Betriebs-Kita

·       **einen begleitenden Start:** fachspezifische Einarbeitung, Arbeitsplätze mit moderner technischer Ausstattung

·       **stetige Investitionen in unsere Mitarbeitenden:** gesundes Essen in unserer Kantine, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, BGM

·       **ein sportliches Team:** Betriebssportgruppen, diverse Fitnessprogramme

·       **krisensicherer Arbeitsplatz:** Anwendung der verlässlichen Regelungen des TVöD bzw. der beamtenrechtlichen Regelungen

·       **Vergütung:** bis zur Besoldungsgruppe A6 LBesO bzw. nach der Entgeltgruppe 6 TVöD

## Kontakt:

Sie haben Fragen zu dem Aufgabengebiet?

Kontaktieren Sie uns:

Hans-Peter Haas

Abteilungsleitung

06132 / 787 – 2200

apply.job.28182138@hokifyjob.com

www.mainz-bingen.de

## Bewerbung und weitere Infos:

Bewerbungen werden bis zum 27.07.2025 über unser Online-Bewerbungsportal erbeten. Bitte klicken Sie [hier](https://antrag-kommunal.service.rlp.de/civ.public/start.html?oe=00.00.KVMZ&mode=cc&cc_key=Bewerbung).

Die **Kreisverwaltung Mainz-Bingen** fördert die Gleichberechtigung aller Menschen. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Menschen mit Migrationshintergrund sind gerne erwünscht.