Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in, Post-Doc (m/w/d) - Kommunikations- und Medienwissenschaft
Universität Rostock Zentr.UniVerwaltung Land MV
Über den Job:
Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer.
An der Philosophischen Fakultät, Institut für Medienforschung, Lehrstuhl für Kommunikations- und Medienwissenschaft besetzen wir vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen zum 01.10.2025 befristet für 3 Jahre (mit der Option der Verlängerung für weitere 3 Jahre) die folgende Qualifikationsstelle zur Habilitation:
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in, Post-Doc (m/w/d) - Kommunikations- und Medienwissenschaft
Startdatum
zum 01.10.2025
Arbeitszeit
Teilzeit mit 30 Stunden
Entgelt
Entgeltgruppe 13 TV-L
Standort
Campus Innenstadt
Ausschreibungsnummer
W 83/2025
Befristung
befristet für 3 Jahre
Bewerbungsfrist
03.08.2025
FÜR WEITERE AUSKÜNFTE STEHEN WIR IHNEN ZUR VERFÜGUNG:
Personalservice:
Beatrice Gutzmer
Tel.-Nr.: 0381/498-1277
E-Mail: apply.job.28139104@hokifyjob.com
Fachbereich:
PD Dr. Tanja Maier
Tel.-Nr.: 0381/498-2718
E-Mail: apply.job.28139104@hokifyjob.com
DAS SIND IHRE AUFGABEN:
- Bereitschaft zur akademischen Weiterqualifikation (Habilitation, Publikationen, Forschungsleistungen)
- Theorien der Medienwissenschaft und der Kommunikationswissenschaft
- Film- und Fernsehanalyse / Medienanalyse / Medienkulturforschung
- Mediengeschichte
- Konzeption/Vorbereitung, Abnahme und Korrektur von wissenschaftlichen Prüfungsleistungen der Studierenden (Korrektur von entsprechenden wissenschaftlichen Hausarbeiten und Klausuren, Abnahme von mündlichen Prüfungen)
- Betreuung von Masterarbeiten und Abnahme von Prüfungsleistungen
- Mitwirkung an den Forschungsaktivitäten des Instituts
- Mitarbeit an der Studienorganisation und Mitwirkung in der Selbstverwaltung des Instituts und der Fakultät
DAMIT PASSEN SIE ZU UNS:
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Magister, Master oder vergleichbarer Abschluss) in Medienwissenschaft, Filmwissenschaft, Medienkulturwissenschaft oder Kommunikationswissenschaft mit gutem oder sehr gutem Ergebnis
- eine einschlägige Promotion (oder zumindest: fast abgeschlossene Promotion) im Fach Medienwissenschaft oder Kommunikationswissenschaft oder verwandtem Fachgebiet
- Erfahrung in der wissenschaftlichen Lehre
- nachgewiesene Erfahrung in Film- und Fernsehanalyse/Medienanalyse, Medienkulturforschung sowie Mediengeschichte
- wünschenswert sind Erfahrungen im medienpraktischen Bereich sowie mehrjährige Erfahrungen in der Mitarbeit an wissenschaftlichen Forschungsprojekten
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit
- Erwartet wird die Bereitschaft, ernsthaft und engagiert an einem Vorhaben der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung zu arbeiten
WIR ALS ARBEITGEBER:
Chancengleichheit ist uns wichtig. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bestärken deshalb einschlägig qualifizierte Frauen sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.
WIR BIETEN IHNEN:
Flexible Arbeitszeit
30 Tage
Jahresurlaub
Jahressonderzahlung/
Betriebliche Altersvorsorge
Familienbüro
Gesundheitsmanagement
& Hochschulsport
Welcome Center
Weiterbildungsmöglichkeiten
(IT, Sprachen, berufliche Weiterbildung)
Mobiles Arbeiten
Karriereberatung für
Nachwuchswissenschaftler/innen
Fahrradleasing
Mitarbeiterparkplatz
WEITERE HINWEISE:
Die tarifliche Erfahrungsstufe legen wir unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung individuell fest.
Die Befristung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach § 2 (1) Wissenschaftszeitvertragsgesetz.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis mit Angabe der Abschlussnote) bis spätestens 03.08.2025. Wir können nur Bewerbungen berücksichtigen, die über unsere Homepage eingehen. Dazu senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen über den Button „Online-Bewerbung“ am Ende eines Stellenangebots zu. E-Mail-Bewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
Bewerbungsunterlagen, die unvollständig sind, können im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens unberücksichtigt bleiben.
Bewerbungs- und Fahrkosten können wir leider nicht übernehmen.
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