Verfahrenslotse (m/w/d)

Der im Südosten Brandenburgs idyllisch gelegene Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa ist durch seine einzigartigen Naturräume und die gelebte Sprache und Kultur der Sorben/Wenden überregional bekannt. Wachsende Wirtschafts- und Industriestandorte sowie sichere Arbeitsplätze sind in dem zukunftsfähigen Landkreis eingebettet in bestehende moderne Infrastruktur. Aktiv trägt die Kreisverwaltung zum Ausbau und Erhalt der Attraktivität und Vielfalt von Spree-Neiße bei und begleitet langfristig die erfolgreiche Realisierung des Strukturwandelprozesses in der Lausitz.

Im **Dezernat III, Fachbereich Gesundheit** ist eine Vollzeitstelle als

**Verfahrenslotse (m/w/d)**

zum nächstmöglichen Zeitpunkt dauerhaft zu besetzen.

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**Wir suchen Sie für folgende Aufgabenbereiche:**

·         **unabhängige Unterstützung und Begleitung von jungen Menschen mit (drohender) Behinderung sowie deren Erziehungs- und Personensorgeberechtigten vor und während der Inanspruchnahme von Leistungen der Eingliederungshilfe**

o    Erfassen der Anliegen und Bedarfe junger Menschen mit (drohender) Behinderung sowie deren Familien

o    leistungsrechtliche und verfahrenstechnische Beratung der Zielgruppe

o    adressatengerechte Informationsbereitstellung über Beratungsangebote und die Hilfelandschaft möglicher Leistungsträger/Rehaträger,

in diesem Zusammenhang:

o    Aufbau und Pflege eines Beratungs- und Informationsnetzwerkes unter Berücksichtigung der bereits existierenden Netzwerke

o    Vermittlung von Ansprechpartnern bei den Trägern

o    Unterstützung und Begleitung im Verfahrensverlauf (z.B. Unterstützung der Anspruchsberechtigten beim Ausfüllen und Einreichen von Anträgen, Begleitung zu Terminen sowie Teilnahme an Planverfahren und –konferenzen, Unterstützung beim Verstehen und Einordnen von Bewilligungs- und Ablehnungsentscheidungen zum Leistungsumfang)

·         **Öffentlichkeitsarbeit**

·         **Unterstützung bei der strukturellen Zusammenführung der Eingliederungshilfeleistungen für junge Menschen mit (drohender) Behinderung in die Zuständigkeit des Fachbereiches Kinder, Jugend und Familie**

o    Teilnahme an relevanten Ausschüssen zur Entwicklung eines Verständnisses über die Wechselwirkungen in den Beziehungen der Fachbereiche und –dienste untereinander, welche die Grundlage für den Auftrag der Systemberatung bilden

o    Unterstützung im Rahmen der Zusammenarbeit der öffentlichen Stellen beim Zuständigkeitsübergang gemäß § 36b SGB VIII

o    Unterstützung bei der Umsetzung der Teilnahme des Fachbereiches Kinder, Jugend und Familie am Gesamtplanverfahren der Eingliederungshilfe i.S.v. § 10a SGB VIII und § 117 SGB IX

o    Unterstützung bei der Durchführung von inklusiven Hilfeplänen (§ 36 SGB VIII)

o    Beratung und Unterstützung der Fachkräfte und deren Vorgesetzte im Rahmen des Zuständigkeitsbereiches

o    Teilnahme an gemeinsamen Fallkonferenzen

• **Berichterstattung**

**Wir bieten Ihnen:**

• angenehme Arbeitsumgebung in einem motivierten Team inkl. teambildender Maßnahme (Teamtag)
• attraktive Bezahlung nach TVöD (VKA) – Entgeltgruppe 11
• Jahressonderzahlungen sowie vermögenswirksame Leistungen
• Kostenlose PKW-Stellplätze sowie Zuschuss zum ÖPNV
• betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• verschiedene Qualifikations- und Weiterbildungsangebote
• gute Vereinbarkeit von Familien- und Berufsleben (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten)
• 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
• sicherer Arbeitsplatz in der Region

**Wir erwarten von Ihnen:**

·         erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem akkreditierten Studiengang (Diplom (FH), Bachelor) in den Fachrichtungen Verwaltungswissenschaft oder Betriebswirtschaft oder

·         erfolgreicher Abschluss als Diplom Sozialpädagogin/Sozialpädagoge, Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (FH) oder Bachelor of Arts (Soziale Arbeit) jeweils mit staatlicher Anerkennung oder

·         erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (Angestelltenlehrgang II), erworben beim Niederlausitzer Studieninstitut, bei der Brandenburger Kommunalakademie oder bei der Landesakademie für öffentliche Verwaltung Brandenburg

·         anwendungsbereite Kenntnisse der MS-Office-Produkte

·         gültige Fahrerlaubnis Klasse B

·         Kenntnisse über Verwaltungsstrukturen

·         Kommunikationsfähigkeit

·         Kooperations- und Teamfähigkeit

·         Belastbarkeit/Stresstoleranz

·         Organisationsfähigkeit

·         Kenntnis von Präsentations- und Moderationstechniken sowie von Management- und Zielvereinbarungstechniken

Nach dem 31.12.1970 geborene Personen müssen gemäß § 20 IfSG einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern nachweisen oder über eine entsprechende Immunität verfügen. Ausgenommen sind Personen, die aufgrund einer medizinischen Indikation nicht geimpft werden können.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Der Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa begrüßt Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. In gleichem Maße werden Bewerbungen von Personen befürwortet, die ehrenamtlich Aufgaben und damit Verantwortung für unsere Gesellschaft übernehmen.

Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind willkommen. Diese werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des Neunten Buches Sozialgesetzbuch (SGB IX) besonders berücksichtigt.

Vollständige und aussagefähige Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte **bis zum 22.07.2025** an den

**Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa**

**Haupt- und Personalverwaltung**

**Heinrich-Heine-Straße 1**

**03149 Forst (Lausitz)/Baršć (Łužyca)**

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oder per E-Mail in einer zusammengefassten Datei im pdf-Format mit einer Größe von max. 10 MB unter Angabe des Adressaten Haupt- und Personalverwaltung an

apply.job.28097281@hokifyjob.com

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**Hinweis:**

Auf den Gebrauch von Bewerbungsmappen und auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird verzichtet. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und nachzuweisen.

Von der Zusendung von Eingangsbestätigungen und Zwischennachrichten wird abgesehen. Aus Kostengründen werden Bewerbungsunterlagen in Papierform nur zurückgesendet, soweit ein adressierter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Bei Fragen zum Verfahren steht Frau Pflanz als Ansprechpartnerin telefonisch unter der Nummer +49 3562 986-11102 zur Verfügung. Bei fachspezifischen Fragen gibt Frau Bischoff-Goder Auskunft, telefonisch zu erreichen unter +49 3562 986-15322.

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**Information zur Datenverarbeitung**

Weitere Hinweise finden Sie unter folgendem Link:

[https://www.lkspn.de/aktuelles/ausschreibungen/stellenangebote.html](https://www.lkspn.de/aktuelles/ausschreibungen/stellenangebote.html)

Gerne senden wir Ihnen die Informationen per pdf zu. Bitte wenden Sie sich per E-Mail an apply.job.28097281@hokifyjob.comapply.job.28097281@hokifyjob.com

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