Leitung (m/w/d) der Kindertagesstätte Münstermauer

Die Stadt Einbeck (ca. 29.700 Einwohner*innen) einschließlich ihrer 46 Ortschaften ist Mittelzentrum im Herzen des Leineberglandes in Südniedersachsen. In reizvoller Landschaft, verkehrsgünstig zwischen Göttingen und Hannover sowie zwischen Harz und Weser gelegen und mit allen Schulformen ausgestattet, bietet sie vielfältige Sport-, Kultur-, Freizeit- und Einkaufsmöglichkeiten – eine gelungene Symbiose aus modernem Wirtschaftsstandort und attraktivem Wohnort. Abgerundet wird dieses Erscheinungsbild durch die jahrhundertealte Biertradition sowie die wunderschöne Fachwerkaltstadt. Zudem lockt der PS.SPEICHER mit seiner Zeitreise durch die Geschichte der individuellen Mobilität auf Rädern zahlreiche Besucher in unsere Region.

Zum 1. August 2025 ist bei der Stadt Einbeck die Stelle der

**Leitung (m/w/d) der Kindertagesstätte Münstermauer (Entgeltgruppe S 16 TVöD-SuE)**

**- im Rahmen einer Mutterschaftsvertretung -**

zu besetzen. Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt zwischen 35 und 38 Stunden.

Im Anschluss an die Mutterschaftsvertretung besteht die **Möglichkeit einer unbefristeten Weiterbeschäftigung in der Tätigkeit einer Erzieherin/eines Erziehers** in den Kindertagesstätten der Stadt Einbeck.

In der Kindertagesstätte Münstermauer werden zurzeit eine Krippengruppe und drei Kindergartengruppen betreut. Darüber hinaus ist der Kindertagesstätte ein Hort mit einer Vollgruppe zugeordnet.

**Ihre Aufgabenschwerpunkte:**

• Pädagogische, organisatorische sowie wirtschaftliche Leitung der Kindertagesstätte gemäß der gültigen Dienstanweisung für Kindertagesstätten der Stadt Einbeck

• Führung der Mitarbeitenden mit einem kooperativen, partnerschaftlichen und konstruktiven Verständnis

• Weiterentwicklung der Qualität der pädagogischen Arbeit und des pädagogischen Konzeptes entsprechend der „Leitlinien zum Bildungsauftrag in Kindertageseinrichtungen in Niedersachsen“

• Bindungsorientierte, wertschätzende und ressourcenorientierte Arbeit mit den Kindern

**Bewerber (w/m/d) müssen zwingend folgende Voraussetzungen erfüllen:**

• Abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin oder zum staatlich anerkannten Erzieher, wünschenswert Studium Sozialpädagogik und Management (B. A.)

• Einschlägige Berufserfahrung im Kindertagesstättenbereich mit Leitungserfahrung, mindestens aber Erfahrung in der Funktion einer ständigen Vertretung

• Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen, organisatorisches Denken und selbstverantwortliches Handeln

• Bereitschaft, sich ständig weiterzuentwickeln

• gute Fähigkeiten in der Personalführung

• sicherer Umgang mit den MS-Office-Standardanwendungen

**Von Vorteil sind daneben:**

• Anwenderkenntnisse in der KiTa-Datenbank/Netgo

• Kenntnisse im Landesprogramm „Sprach-Kitas“ (alltagsintegrierte Sprachförderung, Inklusion, Schulung des Teams)

**Wir bieten:**

• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit guten Gestaltungsspielräumen
• Eine wertschätzende und respektvolle Unternehmenskultur
• Tarifliches Monatsentgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE)
• Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
• Jährlich 30 Tage Erholungsurlaub zuzüglich 2 Regenerationstagen
• Betriebliche Altersversorgung
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Coaching, Beratung und Supervision bei Bedarf
• Ein breit aufgestelltes Gesundheitsmanagement

Darüber hinaus ist die Stadt Einbeck Zertifikatsträger nach dem Audit „berufundfamilie“.

Der Gleichstellung von Menschen mit Behinderung sehen wir uns in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb entsprechende Bewerbungen. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderung bevorzugt berücksichtigt.

Aufgrund einer Überrepräsentanz weiblicher Stelleninhaberinnen in der betreffenden Entgeltgruppe werden bei gleicher Eignung, Befähigung und Leistung Bewerbungen von nicht-weiblichen Personen bevorzugt berücksichtigt.

Für Fragen steht Ihnen Frau Kirsch, Sachgebiet Verwaltungsmodernisierung, gerne telefonisch (05561/916-109) oder per Mail apply.job.27866560@hokifyjob.comapply.job.27866560@hokifyjob.com zur Verfügung.

Bewerbungen sind ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal möglich (www.einbeck.de – Rathaus & Politik – Stadtverwaltung – Arbeitgeber Stadt – freie Stellen).

Die Bewerbungsfrist endet am **24. Juni 2025.** Die Vorstellungsgespräche für die ausgewählten Bewerberinnen und Bewerber sind für den **3. Juli 2025 (nachmittags)** geplant.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!