Sachbearbeiter:in (m/w/d)

Landkreis Nienburg/Weser D e r L a n d r a t Im Herzen von Niedersachsen bietet Ihnen die reizvolle Kreisstadt Nienburg/Weser ein lebendiges Zuhause mit hoher Lebensqualität, attraktiven Freizeitangeboten und guten Verkehrsanbindungen zwischen den Städten Hannover, Bremen und Minden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Sozialhilfe im Fachbereich Soziales eine:n Sachbearbeiter:in (m/w/d) zur unbefristeten Besetzung in Teil- oder Vollzeit.

Die Höhe der wöchentlichen Arbeitszeit kann individuell besprochen werden.

Sie suchen:

• eine neue Herausforderung
• größtmögliche Flexibilität
• ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
• familienfreundliche Arbeitszeiten tarifgerechte Bezahlung Wir bieten:
• eine dauerhafte Beschäftigung bei einem verlässlichen und sicheren Arbeitgeber
• eine Voll-/Teilzeitbeschäftigung und die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche)
• eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit nach Entgeltgruppe 9c TVöD (Prüfung der Erfahrungsstufen erfolgt individuell nach Ihrer einschlägigen Berufserfahrung)
• abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung
• ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (wir sind seit 2009 als familienfreundlicher Arbeitgeber auditiert)
• Möglichkeiten zur flexiblen Gestaltung Ihrer Arbeitszeit
• selbstverständliche Teilnahme an regelmäßigen Weiterbildungen
• betriebliches Gesundheitsmanagement jährliche Leistungsprämie im Rahmen der leistungsorientierten Bezahlung

Welche Aufgaben kommen insbesondere auf Sie zu?

• die Bearbeitung von Anträgen auf Gewährung der existenzsichernden Leistungen der Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung und Hilfe zum Lebensunterhalt außerhalb von Einrichtungen sowie in besonderer Wohnform (den ehemals stationären Einrichtungen)
• Bearbeitung von Anträgen auf Übernahme von Bestattungskosten
• Prüfung und Entscheidung über Umzugsbegehren, Darlehen und Übernahme von Miet- und Energiekostenrückständen
• Vorbereitung und Durchführung der Zuweisung von Asylbewerbern in den Landkreis Nienburg in Absprache mit den Außenstellen des BAMF sowie den Kommunen zwecks Beschaffung von Wohnraum und Mobiliar
• die Bearbeitung von Anträgen auf Gewährung der existenzsichernden Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG)
• vorbereitende Maßnahmen sowie Aufforderung zur Integration von Leistungsberechtigten nach dem AsylbLG in den Arbeitsmarkt
• bei eingehenden Widersprüchen Überprüfung der eigenen Entscheidung inkl. Fertigung diesbezüglicher Stellungnahmen sowie ggf. zu erfolgender Abhilfen
• Aufhebung und Erstattung von Bewilligungsentscheidungen, Bearbeitung von Rückforderungen, Kostenersatz und Strafanzeigen, Erstattungen aufgrund endgültiger Festsetzung des Leistungsanspruchs nach § 44 a SGB XII Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.

Sie bringen mit:

• den Abschluss des Angestelltenlehrgangs II
• die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt – Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemals gehobener Dienst) Gleichermaßen angesprochen sind auch Bewerber:innen, die den entsprechenden Abschluss zeitnah erwerben werden.

Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, wenn Sie Sprachkenntnisse auf dem Niveau C 2 (gemeinsamer europäischer Sprachrahmen – GER) besitzen.

Wir erwarten von Ihnen:

interkulturelle Kompetenzen

• ausgeprägte Kommunikations- bzw. Motivationsfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Einfühlungsvermögen
• selbstständige und verantwortungsvolle Aufgabenwahrnehmung
• die Bereitschaft zum schnellstmöglichen Erwerb spezieller Kenntnisse über die einschlägigen gesetzlichen Grundlagen und über die relevanten IT-Fachverfahren
• Bereitschaft, die erforderlichen Fortbildungen zu absolvieren

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 27.06.2025 an den

Landkreis Nienburg/Weser

Fachbereich Personal

Team Personalwirtschaft • z. H. Frau Insel

31577 Nienburg

Gemäß den Datenschutzbestimmungen werden Ihre Daten verarbeitet und gelöscht.

Gern können Sie sich auch per E-Mail bewerben. Ihre E-Mail-Bewerbung, bestehend aus einer zusammenhängenden pdf-Datei, senden Sie bitte an apply.job.27866427@hokifyjob.com

Wir weisen darauf hin, dass eine unverschlüsselte E-Mail keine Vertraulichkeit übersandter Daten gewährleistet.

Bewerbungen von Schwerbehinderten (m/w/d) sind erwünscht. Eine Behinderung / Gleichstellung teilen Sie bitte zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsanschreiben unter Angabe des Grades der Behinderung mit und fügen Sie einen entsprechenden Nachweis bei.

Der Landkreis Nienburg/Weser strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden Haben Sie noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an Herrn Hittmeyer, Telefon 05021/967-130 oder an Frau Insel, Telefon 05021/967-162 oder per E-Mail an apply.job.27866427@hokifyjob.com

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!