Mitarbeiter Kfz-Management und Serviceleistungen (m/w/d)
Sächsisches Staatsministerium des Innern Dienststelle Neuländer Str.
Über den Job:
Im Geschäftsbereich des Sächsischen Staatsministeriums des Innern ist beim **Landesamt für Verfassungsschutz Sachsen** in Dresden **im Referat 14 Organisation, Innerer Dienst** zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als **Mitarbeiter Kfz-Management und Serviceleistungen (m/w/d)** unbefristet zu besetzen.
Das Landesamt für Verfassungsschutz Sachsen (LfV Sachsen) in Dresden ist Teil des Verfassungsschutzverbundes in Deutschland, der sich als „Frühwarnsystem“ der freiheitlichen demokratischen Grundordnung versteht. Die Aufgabe des LfV Sachsen ist es, verfassungsfeindliche und sicherheitsgefährdende Bestrebungen zu beobachten und die politisch Verantwortlichen, die zuständigen Stellen sowie die Öffentlichkeit über Entwicklungen und drohende Gefahren zu unterrichten. Entsprechend dem föderativen Aufbau der Bundesrepublik Deutschland unterhalten der Bund und die 16 Länder jeweils eigene Verfassungsschutzbehörden, die eng zusammenarbeiten.
Für die Tätigkeit in den Aufgabengebieten **Kfz-Management und Serviceleistungen** beim LfV Sachsen suchen wir zur Sicherung des Spezialwissens einen Mitarbeiter (m/w/d), der sich bis zum Ausscheiden des erfahrenen, langjährigen Stelleninhabers umfassend in den Dienstposten einarbeitet und den Verantwortungsbereich dann längerfristig übernimmt. Der Dienstposten ist der zweiten Einstiegsebene der Laufbahngruppe 1 zugeordnet.
**Sie sind verantwortlich für:**
· Verwaltung der Dienstkraftfahrzeuge des LfV Sachsen, einschließlich der Einsatzplanung und Überprüfung der Fahrzeuge auf deren Betriebsbereitschaft, Pflege und Schäden,
· Bearbeitung von Serviceaufträgen, Einholung von Kostenvoranschlägen, Veranlassung von Inspektionen und Reparaturen in Abstimmung mit dem Haushaltsreferat,
· Führung von Unterhaltskostennachweisen und Prüfung und Abrechnung der Fahrtenbücher,
· darüber hinaus Ansprechpartner in allen Kfz-Angelegenheiten,
· Unterstützung beim Wartungs- und Servicemanagement im Dienstgebäude des LfV Sachsen,
· Durchführung von Kleinreparaturen und Werterhaltungsarbeiten im LfV Sachsen,
· unterstützende Aufgaben im Inneren Dienst und Organisationsbereich.
**Sie sollten sich bewerben, wenn Sie (zwingende Voraussetzung, bitte Nachweis beifügen):**
· einen Berufsabschluss in einer mindestens dreijährigen Berufsausbildung in einem einschlägig anerkannten Ausbildungsberuf, vorzugsweise als Automobilkaufmann (m/w/d), Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss in der Automobilbranche vorweisen können **und**
· den Führerschein der Klasse B besitzen **und**
· die Bereitschaft zur Führung von Dienstkraftfahrzeugen mitbringen **und**
· körperlich belastbar (Tragen, Heben und Schieben von Lasten über 25 kg) sind.
**Von Vorteil sind (wünschenswert):**
· berufliche Erfahrungen im Aufgabengebiet,
· Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung,
· betriebswirtschaftliche Kenntnisse,
· gute PC-Kenntnisse, insbesondere der gängigen Office-Anwendungen,
· sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit.
Weiterhin sollten Sie über ein hohes Maß an Serviceorientierung, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit verfügen sowie eine schnelle Auffassungsgabe und Leistungsbereitschaft besitzen. Die Bereitschaft zur fachlichen Fortbildung und zur Teilnahme an mehrwöchigen Fortbildungen wird vorausgesetzt.
Geeignete Bewerber (m/w/d) müssen bereit sein, sich einer **erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen (Ü 3)** nach dem Sächsischen Sicherheitsüberprüfungsgesetz zu unterziehen. Es wird darauf hingewiesen, dass die Bediensteten des LfV Sachsen eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit ausüben und daher Reisebeschränkungen bei Reisen in und durch Staaten, für die besondere Sicherheitsregelungen gelten, unterliegen.
**Wir bieten Ihnen:**
· ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einer Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) in **Entgeltgruppe 6**, wobei sich die Zuordnung der Erfahrungsstufe nach den Berufserfahrungen der Bewerber (m/w/d) richtet,
· eine Verfassungsschutz- bzw. Sicherheitszulage in Höhe von monatlich 153,39 Euro (brutto),
· **30 Urlaubstage** pro Jahr; zusätzlich sind der 24. und 31. Dezember arbeitsfrei,
· eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersversorgung,
· einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen,
· flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie Arbeitszeitausgleich,
· die Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Job-Tickets,
· ein vielseitiges Gesundheitsförderungsangebot auf dem Campus sowie
· gezielte Fortbildungen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
**Auf die bevorzugte Berücksichtigung von schwerbehinderten Menschen bei Vorliegen gleicher Eignung wird geachtet. Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber (m/w/d), die die o. g. Voraussetzungen erfüllen, werden daher ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben. Der Bewerbung ist ein Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen.**
**Datenschutzrechtliche Informationen nach Artikel 13 Absatz 1 und 2 Datenschutz-Grundverordnung für Bewerber beim Landesamt für Verfassungsschutz Sachsen zur Bewerberdatenverarbeitung**
1 Verantwortlicher:
Landesamt für Verfassungsschutz Sachsen
Postfach 100 242
01072 Dresden
E-Mail: apply.job.27865968@hokifyjob.com
Telefon: 0351/8585-112
2 Datenschutzbeauftragte/r:
Datenschutzbeauftragter des Landesamtes für Verfassungsschutz Sachsen
E-Mail: apply.job.27865968@hokifyjob.com
Telefon: 0351/8585-113
3 Zweck der Verarbeitung personenbezogener Daten:
Bewerbungsverfahren
Bewerbermanagement; Auswahl und Bindung von Personal
4 Rechtsgrundlage für die Verarbeitung der personenbezogenen Daten:
Art. 6 Abs. 1 Buchstabe c, Artikel 88 DSGVO i. V. m. § 11 SächsDSDG
5.1
Die personenbezogenen Daten sollen natürlichen oder juristischen Personen, Behörden, Einrichtungen oder anderen Stellen offengelegt werden.
5.2 Angabe der Empfänger oder Kategorien der Empfänger der personenbezogenen Daten:
Sofern das Landesamt für Verfassungsschutz Sachsen lediglich künftige Beschäftigungsdienststelle ist, werden die personenbezogenen Daten der personalverwaltenden Dienststelle offengelegt.
Die personenbezogenen Daten werden der zuständigen Personalvertretung, der Frauenbeauftragten und ggf. der Schwerbehindertenvertretung auf Grundlage derer Beteiligungsrechte offengelegt.
6 Dauer der Speicherung oder Kriterien für die Festlegung der Dauer der Speicherung:
Die personenbezogenen Daten werden nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens 13 Monate lang gespeichert.
7 Ihre Rechte als betroffene Person:
Ihnen stehen bei Vorliegen der gesetzlichen Voraussetzungen folgende Rechte zu:
- Recht auf Auskunft über Sie betreffende personenbezogene Daten (Artikel 15 Datenschutz-Grundverordnung)
- Recht auf Berichtigung Sie betreffende unrichtige personenbezogene Daten (Artikel 16 Datenschutz-Grundverordnung)
- Recht auf Löschung personenbezogener Daten (Artikel 17 Datenschutz-Grundverordnung)
- Recht auf Einschränkung der Verarbeitung personenbezogener Daten (Artikel 18 Datenschutz-Grundverordnung)
- Recht auf Widerspruch gegen die Verarbeitung personenbezogener Daten (Artikel 21 Datenschutz-Grundverordnung)
8 Beschwerderecht bei der Aufsichtsbehörde:
Sie haben nach Artikel 77 Datenschutz-Grundverordnung das Recht, sich bei der Aufsichtsbehörde zu beschweren, wenn Sie der Ansicht sind, dass die Verarbeitung der Sie betreffenden personenbezogenen Daten nicht rechtmäßig erfolgt. Aufsichtsbehörde ist die
Sächsische Datenschutz- und Transparenzbeauftragte
Maternistraße 17
01067 Dresden
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