Mitarbeiter im Bereich Aufnahme/Rezeption (m/w/d)

Die Eifelklinik ist eine Rehabilitationsklinik mit 205 Betten für Psychosomatische Medizin. Wir behandeln das gesamte Spektrum psychosomatischer Erkrankungen.

**eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter**

**im Bereich Aufnahme/Rezeption (m/w/d)**

in Vollzeit oder Teilzeit befristet als Mutterschutzvertretung und eventuell anschließender Elternzeit

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:

 Erfassung, Bearbeitung und Pflege der Rehabilitandendaten im bettenführenden System

 Disposition mit dem Ziel der optimalen Auslastung der Klinikbelegung

 Stammdatenpflege im bettenführenden System

 Nutzung der das bettenführende System unterstützenden Subsysteme MedFolio, Outlook, Intranet und Internet

 Schriftliche und telefonische Kommunikation mit Kostenträgern, Krankenkassen, Rehabilitanden etc.

 Erteilung von Auskünften an die Rehabilitanden

 Vertretung der Rezeption

 Ausbildung der Auszubildenden im Tagesgeschäft der Abteilung

 Vertretung Leitung Aufnahme und Rezeption

Ihr Profil:

 Eine dreijährige kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung

 Kenntnisse in lifeCure, MedFolio

 Fundierte PC Kenntnisse

Wir bieten Ihnen:

 Einen vielseitigen verantwortungsvollen Arbeitsplatz

 Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Verbandsmitglieder der Tarifgemeinschaft der Deutschen Rentenversicherung (TV-TgDRV)

 Zusätzliche Altersversorgung und Hinterbliebenenversorgung nach der Satzung der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Frau Ute Weber, Leitung Patientenservice Aufnahme und Rezeption (Tel.: 06572 925 2040)

Ihre ausführliche, schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf und Tätigkeitsnachweisen richten Sie bitte bis zum 20.06.2025 an:

Eifelklinik

Personalverwaltung

Mosenbergstraße 19

54531 Manderscheid

oder per E-Mail an apply.job.27856097@hokifyjob.com

Weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle sowie zu unserem Unternehmen finden Sie auf unserer Internetseite.

Wir möchten darauf hinweisen, dass Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht sind. Die einschlägigen gesetzlichen Regelungen zur Förderung von Frauen finden bei der Auswahl Anwendung.

Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.