Unternehmensnachfolger (m/w/d) für 28 jährige Personalberatung

Über uns Standort: Stuttgart Zentrum Unser Auftraggeber ist eine seit

28 Jahren etablierte Personalberatung im Raum Stuttgart und durch eine

enge partnerschaftliche Kooperation bundesweit mit weiteren

langjährig bestehenden Personalberatungen gesellschaftlich vernetzt.

Zu seinen Kunden gehören namhafte Unternehmen unterschiedlicher

Branchen, in der Regel High-Tech-Gesellschaften bzw. Weltmarktführer

in ihrem spezifischen Segment. Die Kunden befinden sich größtenteils

im süddeutschen Raum. Die Unternehmenskultur des Kunden ist

einerseits geprägt vom vertrauensvollen Verhältnis zu den Mandanten

als Basis für eine professionelle und zukunftsorientierte Beratung,

andererseits von sozialem Engagement und harmonischem Miteinander

innerhalb der Agentur. Aufgaben Ihr persönliches Ziel ist, künftig

als Unternehmer tätig zu werden. Ihnen ist bewusst, es benötigt

weniger Energie ein erfolgreiches Unternehmen am Laufen zu halten, als

ein Unternehmen auf der grünen Wiese selbst aufzubauen und zum Laufen

zu bringen. Sehen Sie selbst:

https://www.nexxt-change.org/DE/Verkaufsangebot/Detailseite/detailseite_jsp.html?adId=210591

Sie betreuen namhafte Industrieunternehmen, mit dem Ziel, deren

vakante Positionen mit Fach- und Führungskräften erfolgreich zu

besetzen Sie sind operativ tätig: führen die Mitarbeiter des

Unternehmens, betreuen Kunden, analysieren deren Personalbedarf,

kreieren Stellenbeschreibungen, entwickeln Suchstrategien für

Spezialisten und Führungskräfte, analysieren bzw. bewerten Bewerber

und präsentieren ihre Auswahl bei Kunden Sie sind strategisch tätig:

wirken bei der Gestaltung, Weiterentwicklung von

Personalbeschaffungsmethoden bzw. arbeiten an Inhouseprojekten zur

stetigen Optimierung des Unternehmens z. B. das Entwickeln neuer

Geschäftsmodelle Sie repräsentieren das Unternehmen überzeugend bei

Unternehmenskunden. Auch hier werden wir Sie begleiten und bei unseren

Stammkunden einführen die Firmengründer unterstützen Sie so lange,

bis Sie sicher „im Sattel sitzen“ und die Geschäfte selbsttätig

leiten können. Profil Ihre Basis ist ein abgeschlossenes technisches,

betriebswirtschaftliches, psychologisches oder naturwissenschaftliches

Studium Das sollten Sie mitbringen: Guter Überblick über

Zusammenhänge in den Bereichen Innovation, moderne Technologien und

zukunftsbezogenen Trends Mehrjährige Managementerfahrung bevorzugt in

Industrie, Wirtschaft, Forschungsinstitutionen oder anderen relevanten

Bereichen wie Vertrieb Marketing, Personalmanagement, Technik

Ingenieurwesen Souveränität, kommunikative Stärke, Moderations- und

Vernetzungskompetenz, gewinnendes Auftreten Verhandlungsgeschick,

Fingerspitzengefühl und flexible Beratungskompetenz im Umgang mit

unterschiedlichen Persönlichkeiten aus Industrie und Wirtschaft

Unternehmerische Haltung mit der Ambition, Synergien und Wachstum

voranzutreiben Führungskompetenz, Teamorientierung und

Motivationsfähigkeit Umsetzungsstärke und Lösungsorientierung mit

ausgeprägter „Hands-on“ Mentalität. Wir bieten Die Übernahme

einer 28-jährigen Personalberatung viele Stammkunden aus dem

süddeutschland Mittelstand Genossenschaftsmitglied - bestehend aus 10

Personalberatungen zwischen München und Hamburg langjähriger

Mitarbeiterstamm die beiden Geschäftsführer streben den Ruhestand

an. Sie begleiten den neuen Eigentümer nach Bedarf, solange - bis

dieser sicher im "Sattel" sitzt. Kontakt Bewerben Sie sich unter der

Kennziffer: STE 1433 ME bei Herrn Michael Eiberger. Sie erreichen ihn

telefonisch unter 0711/58 56 512-30 Senden Sie Ihre aussagekräftigen

Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:

apply.job.27833796@hokifyjob.com Absolute Diskretion und die

Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich. DIE

STELLENBESETZER Dr. Scharff + Eiberger GmbH Co. KG Personalberatung

Marienstr. 3A 70178 Stuttgart www.die-stellenbesetzer.de