Schulleitung (m/w/d)

Johannes-Diakonie Mosbach

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Über den Job:

Ihre Aufgaben:

  • die Übernahme der zentralen Leitungs- und Steuerungsfunktion der Sonderberufsschule und Sonderberufsfachschule am Standort Heidelberg
  • die Verantwortung für eine nachhaltige Schulentwicklung und -organisation
  • die Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung
  • die aktive Kommunikation mit dem Regierungspräsidium und weiteren Schulaufsichtsbehörden
  • die Umsetzung des Erziehungs- und Bildungsauftrags in enger Zusammenarbeit mit dem Kollegium
  • die Begleitung der Lehrkräfte bei der Gestaltung von Arbeitsbündnissen
  • die konstruktive Zusammenarbeit mit weiteren Abteilungen des Berufsbildungswerk Mosbach-Heidelberg sowie dem Geschäftsbereich Jugend und Bildung
  • die Pflege und der Aufbau externer Kooperationen (z. B. Kammern, Schulämter, Kirchen, soziale Träger)
  • die Repräsentation der Schule

Ihre Stärken:

  • Befähigung zum wissenschaftlichen Lehramt beruflicher Schulen oder an Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren
  • langjährige Unterrichts- und Prüfungserfahrung, idealerweise ergänzt durch Verwaltungs- und Führungskompetenz
  • ausgeprägte soziale und emotionale Intelligenz im Umgang mit Klient*innen und Mitarbeiter*innen
  • Kommunikationsstärke und ein situativer Führungsstil mit besonderem Fokus auf Partizipation
  • Innovations- und Veränderungskompetenz
  • fundierte Kenntnisse im Bereich beruflicher Schulen und pädagogischer Konzepte sowie im Schulrecht
  • Identifikation mit den Aufgaben und unserem diakonischen Profil

Unsere Stärken:

  • ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet
  • eine faire Vergütung nach TV-L
  • eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung
  • Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
  • fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
  • ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm

... und nochmal auf den Punkt gebracht: Eigene Bildungs-Akademie Barrierefreiheit Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Fahrgeldzuschuss ÖPNV Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen Kantine Corporate Benefits Vermögenswirksame Leistungen Einführungsveranstaltung Gute Verkehrsanbindung JobRad-Leasing Mitarbeitendenvertretung (MAV) Mitarbeiterevents Onboarding-Mitarbeitendenportal Parkplatz Starkes Team Transparente Gehaltsstruktur//www.youtube.com/embed/8ZgmyUAohMw?wmode=transparent&jqoemcache=gHTVm


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Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Dr. Martin Holler, Geschäftsbereichsleitung Jugend und Bildung, Telefon: 06261 88-279, zur Verfügung.Ihr Kontakt zu Ihrer BewerbungBewerbungsteam

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Job-ID.: 27833316

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Jobkategorien:

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