Perl – Entwickler:in (m/w/d)

Du programmierst mit Leidenschaft und liebst es, wenn die Problemstellungen komplex und fordernd sind, wenn kluge Ideen gefragt sind? Gleichzeitig suchst du einen **familienfreundlichen**, sicheren Arbeitsplatz

jenseits der hektischen Großstadt? Du suchst geregelte Arbeitszeiten, **flexible Homeoffice**-Möglichkeiten und ein produktives **Arbeitsklima**? Du hast Interesse an **demokratischen Führungsstrukturen**, in denen sich jeder einbringen kann und nicht nur der Chef entscheidet?

All das und noch viel mehr können wir Dir bieten. Wir sind der ZAD - Zentraler Abrechnungsdienst GmbH - ein mittelständischer Finanzdienstleister im Gesundheitswesen. Am Firmenstandort in Northeim betreiben wir für unsere rund 170 Mitarbeiter ein eigenes Rechenzentrum. Für die Neu- und Weiterentwicklung unserer hauseigenen Software suchen wir

**Perl – Entwickler:in (m/w/d)**

Wir suchen Dich und Dein Talent für spannende Aufgaben und gemeinsame Wege. Starte Deine Zukunft in unserem Familienunternehmen.

Du überzeugst durch strukturierte und analytische Arbeitsweise und hast Freude an der Arbeit in einem dynamischen Team? Dann bist Du bei uns richtig!

**Damit supportest Du unser Team:**

• Du übernimmst die Entwicklung und Wartung von **Perl**-Programmen mit Hilfe des **PAL-Frameworks** in unserem Legacy-System unter SUSE-Linux
• Eigenverantwortliche Programmierung und Austestung programmiertechnischer Entwicklungen
• Quellcodeanalysen sowie Abstimmung und Realisierung vielfältiger Problemstellungen

**Das bringst Du mit:**

• sicheres Beherrschen der Programmiersprache **Perl** (PAL)
• gute Datenbankkenntnisse mit relationalen Datenbanken wie zum Beispiel **DB++** und **SQL**
• idealerweise Erfahrung mit Java, Java EE,  Back- und Frontendentwicklung (HTML/CSS/Javascript)
• fließendes Deutsch, gutes Englisch
• methodisches, gründliches Arbeiten und ein hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement sowie Teamfähigkei**t**

**Rechne mit vielen Vorteilen:**

• private Zusatzkrankenversicherung für mehr Gesundheitsleistungen
• unbefristete Arbeitsverträge mit jährlicher Gehaltsanpassung zwischen 2 und 5%
• vermögenswirksame Leistungen für mehr finanziellen Spielraum im Alter
• Übernahme der Kita-Gebühren für Deinen Nachwuchs bis zum 3. Lebensjahr
• Bewegte Pausen, damit Du durch kleine angeleitete Trainings neuen Schwung holen kannst
• Psychologischer Support für Dein mentales Wohlgefühl und für den Fall der Fälle
• JobRad-Leasing für Deine Bewegungsfreude
• Grundlagenhilfe durch unsere Pflegelots:innen für mehr Durchblick in Sachen Pflege, Versorgung und Vollmacht
• umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• moderne IT-Ausstattung
• flexible Arbeitszeitmodelle

Bei uns zählen nicht Deine Zeugnisse, Zertifikate und Diplome. Bei uns zählen Ideen, Motivation und Begeisterungsfähigkeit.

Bewirb Dich jetzt unter

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