Referentin für Schulbegleitung und Veranstaltungsentwicklung (d/w/m)

Für die Programmabteilung bei der Deutschen Kinder- und Jugendstiftung suchen

wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n engagierte:n Mitarbeiter:in mit

Leidenschaft für soziales Engagement und Bildungsgerechtigkeit.

Referentin für Schulbegleitung und Veranstaltungsentwicklung (d/w/m)

im Umfang von 25-40 Wochenstunden

Kennziffer #2025-2202

Am Standort Thüringen arbeitet das Team von Erfolg macht Schule 2.0daran,

systematische Schulentwicklungsprozesse an ausgewählten Schulen (Regel-,

Gemeinschafts- und Gesamtschulen) zu unterstützen, damit weniger Jugendliche

diese ohne Abschluss verlassen. Im Programm werden hierzu in verschiedenen

Formaten individuelle Schulberatung und -begleitung, Begleitung der

Unterrichtsentwicklung, kollegialer Fachaustausch und eine Vernetzung der

beteiligten Schulen umgesetzt.

Ihre Aufgaben bei der DKJS:

• Sie konzipieren und organisieren Fachveranstaltungen und weitere Angebote

für die Zielgruppen des Programms auf Grundlage aktueller wissenschaftlicher

Erkenntnisse (z. B. Konzeptwerkstätten, Fachnetzwerkveranstaltungen,

Fachtagungen), planen deren Umsetzung langfristig und koordinieren

unterschiedliche Formate.

• Sie reflektieren die bestehenden Angebote und entwickeln diese

kontinuierlich weiter.

• Sie unterstützen die Beratung von Thüringer Schulen in ihrer

Schulentwicklung.

• Sie konzipieren und setzen Transfermaßnahmen für erfolgreiche Maßnahmen und

Praxisbeispiele um, identifizieren Zielgruppen und finden geeignete

Kommunikationskanäle.

• Sie unterstützen die Programmleitung bei der Meilensteinplanung und im

Projektmanagement.

• Sie unterstützen Ihre Kolleg:innen bei der Umsetzung weiterer Angebote.
• Sie kommunizieren regelmäßig mit Thüringer Partnern und unterstützen die

Erstellung von Berichten für die Förderpartner.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Bildungs-,

Politik-, Verwaltungs- oder Sozialwissenschaften bzw. einer vergleichbaren

Fachrichtung.

• Sie arbeiten selbständig und systematisch, verfügen über ein sehr gutes

Zeitmanagement und sind offen für Veränderungs- und Entwicklungsprozess.

• Sie bringen fundierte Fachkenntnisse und Erfahrung im Prozess- und

Veränderungsmanagement mit – insbesondere im Bereich Schul- und

Unterrichtsentwicklung.

• Sie haben Erfahrung in der eigenverantwortlichen und

zielgruppenorientierten Konzeption, Organisation und Moderation von

Veranstaltungen.

• Sie sind in der Lage, professionell mit Partner:innen aus der

(Schul-)Verwaltung zu arbeiten und gestalten gemeinsame Prozesse konstruktiv

mit.

• Sie haben Kenntnisse in der Analyse und Auswertung von Prozessdaten und der

Ableitung von Handlungsempfehlungen.

• Sie sind in der Lage, Schulen sowie Entscheidungsträger:innen aus Politik

und Verwaltung professionell und lösungsorientiert zu beraten.

• Sie verfügen über Kenntnisse der deutschen Sprache auf dem Niveau C1 laut

Europ. Referenzrahmen und die notwendige Mobilität für Fahrten innerhalb von

Thüringen (idealerweise Führerschein Klasse B, eigenes Fahrzeug ist nicht

erforderlich).

Was wir Ihnen bieten:

• Eine bundesweit tätige Stiftung mit über 300 Mitarbeitenden
• ein systematisches Onboarding und durchdachte Einarbeitung im Team
• eine gute digitale Infrastruktur, die kollaboratives Arbeiten im Mobile

Office ermöglicht

• eine ausgeprägte Gesprächskultur und Raum für Eigenverantwortung und

Mitgestaltung

• ein Betriebsrat, der die Anliegen der Beschäftigten wirkungsvoll vertritt
• Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche und einer betrieblichen Altersvorsorge

Die Vergütung richtet sich nach der Entgeltgruppe 11 der DKJS –

Entgelttabelle. Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet. Eine Verlängerung wird

angestrebt. Ihr Arbeitsort ist Jena.

Möchten Sie bei der DKJS für gerechtere Bildungs- und

Entwicklungsmöglichkeiten junger Menschen sorgen?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Senden Sie uns bitte eine E-Mail

unter Angabe der Kennziffer (# 2025-2202) mit Ihrem Motivationsschreiben,

möglichem Eintrittsdatum, gewünschtem Stundenumfang, Lebenslauf und allen

relevanten Zeugnissen (eine PDF-Datei, max. 5 MB) bis zum 15.06.2025 an

bewerbung(at)dkjs.de.

Wir wollen anhand von Qualifikation, Berufserfahrung und Motivation unsere

Auswahl treffen. Daher bitten wir Sie ausdrücklich, auf ein Foto und Angaben zu

Alter und Familienstand zu verzichten. Als Organisation, die gesellschaftliche

Diversität erfolgreich mitgestalten will, freuen wir uns über Bewerbungen von

Menschen aller gesellschaftlichen Gruppen – unabhängig von Geschlecht,

Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung,

Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Die Vorstellungsgespräche finden ggf. digital ab dem 23.06.2025 statt.

Reisekosten für persönliche Vorstellungstermine können wir nicht übernehmen.

Noch Fragen? Dann freuen wir uns darauf – melden Sie sich gerne bei Michael

Wiegleb per E-Mail:Michael.Wiegleb(at)dkjs.de. Weitere Informationen über uns

und unsere Arbeit finden Sie hier:

https://www.dkjs.de/wer-wir-sind/

www.linkedin.com/company/dkjs

www.dkjs.de/jobs