Leitende/r Fachärztin/Facharzt für Pneumologie (m/w/d)

LEITENDE/R FACHÄRZTIN/FACHARZT FÜR PNEUMOLOGIE (M/W/D) IM GROSSRAUM THÜRINGEN

WIR SUCHEN SIE!

Für ein angesehenes Klinikum im Großraum Thüringen suchen wir ab sofort eine(n) leitende(n) Fachärztin/Facharzt für Pneumologie (m/w/d). Bei dieser Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Sie den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei.

IHR PROFIL:

• Sie besitzen die deutsche Approbation
• Abgeschlossene Facharztausbildung Innere Medizin mit der Zusatzbezeichnung Pneumologie
• Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit umfangreichen internistischen und pneumologischen Kenntnissen sowie menschlicher Empathie
• Fundierte Kenntnisse in der pneumologischen Onkologie und interventionellen Pneumologie sowie Interesse an wissenschaftlichen Fragestellungen
• Mehrjährige Erfahrung in einer verantwortungsvollen klinischen Position und in der Leitung von Teams sind von Vorteil

IHRE AUFGABEN:

• Vertretung des Chefarztes in allen Kernkompetenzen der Abteilung
• Aktive Mitarbeit im gesamten Spektrum der Abteilung sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen des Hauses
• Strategische Planung und Implementierung neuer Behandlungsmethoden sowie Teilnahme an außerklinischen Fortbildungsveranstaltungen zur kontinuierlichen Optimierung von Arbeitsprozessen
• Leitung und Anleitung der Weiterbildungsassistenzärzte und Unterstützung bei deren Entwicklung
• Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst zur Sicherstellung der Patientenversorgung und der Qualität der medizinischen Leistungen
• Mitgestaltung der klinischen Standards und der Weiterentwicklung der Abteilung in enger Zusammenarbeit mit der Klinikleitung

IHRE BENEFITS:

• Eine attraktive Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge
• Gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung, inklusive Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten
• Enge Anbindung an die ärztliche Klinikleitung mit zahlreichen Vorteilen, wie zum Beispiel aktivem Mentoring
• Regelmäßige Mitarbeiterentwicklungsgespräche zur Förderung Ihrer Karriere
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und ein Wertkonto (z. B. für Sabbatical)
• Vielfältige Rabatte, beispielsweise für Freizeit, Reisen und Mode
• Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike)
• Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen
• Eine gute Mitarbeiterkantine mit einer breiten und hochwertigen Auswahl zu rabattierten Preisen

HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?

Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle!