Über den Job:
Job in 3006 Bern, CH:
Als Onboarding Spezialistin spielst du eine zentrale Rolle beim erfolgreichen Start neuer Kundinnen und Kunden auf der OPAN®-Plattform. Mit deinem Organisationstalent und deinem strukturierten Vorgehen sorgst du dafür, dass komplexe, parallel laufende Projekte reibungslos, effizient und termingerecht durchgeführt werden.
DEINE AUFGABEN
ONBOARDING & PROJEKTKOORDINATION
- Koordination von Onboarding-Projekten für Organisationen im Gesundheitswesen (Spitex, Heime, Kliniken etc.)
- Aktive Kommunikation mit allen Stakeholdern (intern/extern), inkl. Status-Updates und Erwartungsmanagement
- Fristen- und Ressourcenmanagement zur Einhaltung projektbezogener Meilensteine
- Aufbau und Pflege von standardisierten Projekt-Blueprints für verschiedene Projekttypen (inkl. Automatisierungsvorlagen in Tools wie Jira und Rocketlane)
- Standardisierung und Strukturierung des Onboarding-Prozesses
- Erstellung und Pflege von Onboarding-Unterlagen, Checklisten, Anleitungen und Tutorials zur Reduktion repetitiver Aufgaben
Prozessoptimierung & Feedbackmanagement:
- Systematisches Erfassen und Auswerten von Kundenfeedback zur Verbesserung der Plattform.
- Erstellung und Priorisierung eines Backlogs neuer Features basierend auf Kundenfeedback und Marktanalysen.
- Analyse und kontinuierliche Verbesserung des Onboarding-Prozesses
- Mitgestaltung der Produkt Roadmap
Lead Management:
- Aufbau und Pflege eines strukturierten Lead Management Systems.
- Entwicklung und Verwaltung eines Sales Funnels, der auf die unterschiedlichen Zielgruppen ausgerichtet ist.
- Gestaltung und Optimierung des Prozesses vom Lead bis zum Kunden für verschiedene Zielgruppen.
Strategische Partnerschaften:
- Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften und Allianzen.
PROFIL
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Bezug zu Projektmanagement, Kommunikation oder Betriebswirtschaft oder abgeschlossene Ausbildung als Sozialarbeiter/in oder ähnlich.
- Berufserfahrung im Spital-, Heim- oder Reha-Umfeld von Vorteil
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Onboarding, Customer Success, Projektkoordination oder Prozessmanagement
- Hohes Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und Freude an parallelen Projektarbeiten
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich aufzubereiten
- Eigenverantwortliche, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung im Gesundheitswesen ist ein Plus
- Selbständige Arbeitsweise
- Teamfähig und motiviert, in einem Start-up-Bereich aktiv mitzuarbeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Landessprache von Vorteil
- Freude am Austausch mit Kunden und Partnern
- Kommunikations- und argumentationsstark, Organisationstalent
- IT-Affinität und Begeisterung für digitale Lösungen. Du arbeitest dich rasch in neue Tools ein (Kenntnisse in Jira, Rocketlane, Confluence oder Slack sind ein Plus)
- Gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Produkten und im Umgang mit Google Workspace
- Eigenverantwortlich, verkaufs- und leistungsorientiert
- Nachhaltige und hohe Zielorientierung
- Hohe Einsatzbereitschaft, zuverlässige und organisierte Arbeitsweise
- Vertrauenswürdige, loyale und belastbare Persönlichkeit, die auch in intensiven Phasen fokussiert und lösungsorientiert bleibt
- Unternehmerisches Denken, bereit für die Extrameile
WAS WIR BIETEN
- Eine vielseitige, verantwortungsvolle Tätigkeit mit Sinn und Wirkung im Schweizer Gesundheitswesen
- Flexible Arbeitszeiten und ortsunabhängiges Arbeiten (Remote-first)
- Monatliche Team-Meetings in Bern sowie gelegentliche Kundenbesuche vor Ort
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen und faire Anstellungsbedingungen
- Mitgestaltung in einem dynamischen, innovativen Umfeld mit viel Entwicklungspotenzial
- Ein kollegiales, interdisziplinäres Team mit Herzblut für Digitalisierung, Wirkung und Zusammenarbeit
- Raum für deine Ideen, Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung
ARBEITSORT
- Arbeitsort: grösstenteils Remote mit Präsenz an Team- und Kundenterminen
- Start: nach Vereinbarung
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Job-ID.: 27647203
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