Über den Job:
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für die Kita Kollerberg einen **Erzieher (m/w/d).** - **Teilzeit (30 Std./Woche)** - **befristet bis 30.09.2026** - **Vergütung nach S 8a TVöD-SuE** **Pädagogik mit Herz und Verstand - begleiten Sie Kinder auf ihrem Weg ins Leben. Als Fachkraft gestalten Sie Bildungsprozesse aktiv mit und übernehmen Verantwortung für die frühkindliche Entwicklung.** **Ihre Aufgaben:** - **die Förderung, Erziehung, Bildung und Versorgung** von Kindern ab der Altersgruppe 0 bis zum Ende des Grundschulalters unter Beachtung der Grenzsteine der Entwicklung, der Meilensteine der Sprachentwicklung und der Umsetzung des Bildungsplanes der erweiterten Grundsätze elementarer Bildung und der pädagogischen Arbeit nach dem Kindertagesstättengesetz - **Mitarbeit** bei der Entwicklung von Qualitätsstandards - **Umsetzung** der Einrichtungs-Konzeption - **Dokumentation** der Bildungs- und Erziehungsergebnisse - **Planung und Mitgestaltung** von gemeinsamen Aktionen, Festen und Veranstaltungen **Ihr Profil:** - abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) - die gesundheitliche Eignung gemäß der Kita-Personalverordnung - PC-Grundkenntnisse - wünschenswert: abgeschlossene Ausbildung zur Kinderschutzfachkraft und das Spielen eines Musikinstrumentes **Ihre persönlichen Stärken:** - Teamfähigkeit sowie Flexibilität in der Aufgabenwahrnehmung hinsichtlich des Einsatzbereiches **Wir bieten:** - 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage - bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester - vermögenswirksame Leistung, Jahressonderzahlung - Sachbezugskarten, Fahrradleasing, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille - Teamtag, Betriebssportgruppe und betriebliches Gesundheitsmanagement - individuelle Fortbildungsmöglichkeiten - betriebliche Altersvorsorge - Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe Ein mögliches Engagement in der Freiwilligen Feuerwehr wird begrüßt und unterstützt. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. **Interesse geweckt?** Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung mit dem **Kennwort 04-32-2025** **bis zum 04.06.2025** an: ***per Email:*** apply.job.27528505@hokifyjob.comapply.job.27528505@hokifyjob.com zusammengefasst als PDF-Dokument (max. 10 MB) oder ***per Post:*** Stadt Spremberg/Grodk, FB Innerer Service und Recht, Am Markt 1, 03130 Spremberg/Grodk **Ihre Ansprechpersonen:** **Fachlich:** Frau Sauer - Sachgebietsleiterin Kita - Tel: 03563/340456 **Für das Verfahren:** Frau Xyländer - Sachbearbeiterin Recruiting - Tel: 03563/340112 *Hinweise: Jeglicher Schriftverkehr findet per E-Mail statt, sofern Sie eine E-Mail-Adresse angeben. Aus Kostengründen werden Bewerbungsunterlagen nur zurück gesandt, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Alle anderen Bewerbungsunterlagen werden unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Wir bitten Sie daher keine Originale einzusenden. Kosten die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.* *Hinweis zum Datenschutz: Die Datenschutzerklärung sowie Informationen zur Verarbeitung personenbezogener Daten durch die Stadt Spremberg/Grodk gemäß Artikel 12 bis 22 und 34 der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) finden Sie auf der Seite [www.spremberg.de](http://www.spremberg.de).*
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