Projektleiter/in ; Berater/in (m/w/d)

Wir, die VSP gGmbH Verbund für Soziale Projekte sind ein erfahrener freier Träger der Sozialen Arbeit in der Landeshauptstadt Schwerin, der Region und darüber hinaus. Mit unseren über 30 innovativen Mitarbeitenden gestalten wir hauptsächlich Voraussetzungen zur beruflichen Integration von Einheimischen und Zugewanderten. Uns liegt viel an der Gemeinschaftsbildung und Mitbestimmung unserer Klient*innen. Ziel des Projektes ist es, Menschen ausländischer Herkunft zur Anerkennung ihrer im Ausland erworbenen Qualifikationen zu beraten, in dem gesamten Prozess von der Ermittlung des Referenzberufes über die Finanzierungsklärung bis zur Bescheiderläuterung zu begleiten und zu unterstützen. Für das Teilprojekt Anerkennungs- und Qualifizierungsberatung in Westmecklenburg suchen wir Sie für folgende Bereiche (Teilzeit 35h/Wo. - befristet bis 31.12.2025 mit der Option auf Verlängerung): Projektleiter/Projektleiterin (20h/Wo.) (m/w/d) Berater/Beraterin (15h/Wo.) (m/w/d) **Berater/Beraterin** Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Anliegenklärung - eigenverantwortliche Prüfung welches Anliegen der Ratsuchende hat und Unterscheidung in Erstberatung, Verweisberatung und Verfahrensbegleitung Anerkennungs- u. Qualifizierungsberatung - selbstständige Anerkennungs-bzw. Qualifizierungsberatung, sowie intensive Begleitung während des Anerkennungsverfahrens in Schwerin und den Außenstandorten in Westmecklenburg - umfangreiche Unterstützung bei der Suche nach Referenzberufen, zuständigen Behörden, Klärung von finanziellen Unterstützungsmöglichkeiten, Entscheidungen zur Antragsstellung u. Begleitung während des Verfahrens, Dokumentenbeibringung, Behördengängen etc. - eigenverantwortliche Qualifizierungsberatung zur abschlussorientierten Qualifikation im Kontext des Anerkennungsgesetzes (z.B. Anpassungsqualifizierung/Kenntnisprüfung/Eignungsprüfung) Schriftverkehr - Dokumentation der einzelnen Beratungen - Aktenanlage in Papierform und ggf. Erfassung in der Datenbank - Antragsschreiben an zuständige Stellen sowie an finanzierende Stellen selbstständig formulieren und Erläuterungsschreiben für die Klienten anfertigen **Projektleiter/Projektleiterin** Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Umsetzung, Überprüfung, Weiterentwicklung vom Projekt und der Konzeption, Fortschreibung Rechtgrundlagen: - Verhandlungen mit Fördermittelgebern und Kooperationspartnern, Gespräche und Verhandlungen Nutzenden (individuell, strukturell, betrieblich), Überprüfung und Weiterentwicklung des Konzepts, Umsetzung der Weiterentwicklung - Bedarfsfeststellung zu Qualifizierungsmaßnahmen im Kontext des Anerkennungsgesetzes, Bildungs- und Qualitätsplanung hierzu, konzeptionelle (inhaltlich, methodisch, didaktisch) Entwicklung und Initiierung von Angeboten - Mitwirkung an der Fortschreibung der auf Anerkennung gerichteten Rechtsgrundlagen durch Stellungsnahmen und Anregungen, selbstständig-initiativ und auf Anforderung durch Gesetzgeber, Ministerien, Kammern, Ämter - Mitwirkung und Teilnahme an bundesweiten Fachgremien, Mitgestaltung Fachdiskurs mit eigenen Fach-Themenbeiträgen, Eigenentwicklungen in den bundesweiten Transfer einbringen, Rückkoppelung von Informationen in Projekt und Netzwerk - Evaluation: Entwicklung, Bearbeitung und Auswertung von Evaluationsbögen, Erstellung einer Auswertung - Recherche und Studium einschlägiger Fachliteratur, Veröffentlichungen und Diskurse, Gewährleistung des aktuellen fachlichen und wissenschaftlichen sowie rechtsbezogenen Sachstands Koordination, Entwicklung, Vorbereitung und Umsetzung von Beratungsangeboten, Einleitung Wissenstransfer: - Entwicklung von fachspezifischen Beratungsangeboten, inhaltliche, methodische Konzeption unter Beachtung vielfältiger Bedarfe und Situationen bei individuell Nutzenden, bei nutzenden Organisationen/Institutionen, Auswahl und Erstellung von Medien - Koordination von Planung, Vorbereitung, Umsetzung von Beratungsangeboten, Sicherstellung der Zielerreichung, Lehrtätigkeit und Moderation, Umsetzen von Beratungsangeboten entsprechend der Konzeption, Nachbereitung umgesetzter Beratungsangebote - Entwicklung der Konzeption zum Wissenstransfer in die Regelförderung gemeinsam mit der Regionaldirektion Nord, Umsetzung von fachbezogenen Einzelmaßnahmen (u.a. fachspezifische Schulung von Mitarbeitenden der Arbeitsverwaltungen) Personalführung: - Erstellung und Anpassung der Aufgabendefinition, der Anforderungsprofile, der Stellenbeschreibungen: Auswahl von Bewerbern, Führen von Personalgesprächen/ Einstellungsgesprächen - Bewertung von Mitarbeitenden, Planung und Umsetzung der Personalentwicklung, Fortbildung - Anleitung und Überprüfung der Umsetzung von Aufgaben, Vorbereiten und Durchführen von Teamsitzungen **Wir erwarten von Ihnen:** • Anerkannter beruflicher, pädagogischer oder juristischer (Hochschul-) Fachhochschul-Abschluss mit Zusatzqualifikation oder Nachweis einer gleichwertigen pädagogischen Qualifikation (z.B. im Ausland erworben – auch ohne formale Anerkennung) • gute Kenntnisse relevanter, rechtlicher Bestimmungen insbesondere im BQFG, aber auch im Zuwanderungs-, Arbeits-, und Sozialrecht, • gute Kenntnisse im deutschen Bildungssystem und auf dem Ausbildungs- und Arbeitsmarkt • gute Kommunikations- und Teamfähigkeit • interkulturelle Sensibilität • eine Fremdsprache ist von Vorteil • Kenntnisse in EDV-Anwendungen • Hoher Grad an Selbstreflexion, Rollendistanz, Flexibilität, Dienstleistungsorientierung und • organisatorische Fähigkeiten • Leitungs-, Kommunikations-, und Teamfähigkeit Darüber hinaus erfordert die Tätigkeit umfassende Fachkenntnisse, eine selbständige, gründliche und schnelle Arbeitsweise sowie eine hohe Einsatzbereitschaft. Auch werden Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an interkultureller Kompetenz erwartet. Die Eingruppierung erfolgt nach TV-Land bis zur Entgeltgruppe 10 (Beratertätigkeiten) sowie Entgeltgruppe 11 (Projektleitertätigkeiten). Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (u.a. tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse und Leistungsnachweise über Schul- und Studienabschluss, Arbeitszeugnisse) senden Sie bitte möglichst in elektronischer Form in einer Datei unter Angabe AQB WM in der Betreffzeile bis zum 31.05.2025 an folgende E-Mail-Adresse: apply.job.27468961@hokifyjob.com (Frau Zander - Verwaltungsleitung) Unvollständige Bewerbungen werden nicht berücksichtigt. Ihre personenbezogenen Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Unterlagen zu den Akten genommen und die personenbezogenen Daten gespeichert. Nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist von längstens drei Jahren werden diese unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis. Mit der Bewerbung verbundene Kosten können nicht erstattet werden.