Ärztliche/r Referent/in für medizinisch-strategische Versorgungsthemen (m/w/d)

Sie sind Arzt oder Ärztin mit ausgeprägtem analytischem Denken, Eigeninitiative und strategischem Weitblick? Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft der Patientenversorgung an der Universitätsmedizin Halle - als kompetente Unterstützung des ärztlichen Vorstands und zentrale Schnittstelle für die Weiterentwicklung im Bereich der hochschulmedizinischen Ambulanzen. Wir sind der führende Maximalversorger im südlichen Sachsen-Anhalt und spezialisiert auf die Behandlung komplexer und seltener Erkrankungen. In enger Zusammenarbeit mit der Medizinischen Fakultät bieten wir allen Altersgruppen moderne Medizin auf höchstem wissenschaftlichem Niveau. Über 4.000 Mitarbeitende gestalten gemeinsam eine leistungsstarke Universitätsmedizin für jährlich rund 160.000 stationäre und ambulante Patientinnen und Patienten. Bewerben Sie sich am Universitätsklinikum Halle (Saale) als ## Ärztliche/r Referent/in für medizinisch-strategische Versorgungsthemen (m/w/d) Nummer: 69-2025 Beschäftigungsart: Vollzeit Beginn zum: nächstmöglichen Zeitpunkt Einrichtung: Stabsstelle Unternehmensentwicklung und Projektmanagement Die Stelle wird in der Stabsstelle Unternehmensentwicklung und Projektmanagement **unbefristet** besetzt. ### **[Ihre Aufgaben](https://www.umh.de/stellenangebote/aerztlicher-referentin-fuer-medizinisch-strategische-versorgungsthemen-mwd#panel-5418)** - **Sie unterstützen den Ärztlichen Vorstand in strategischen und operativen Fragestellungen** - Sie arbeiten an der Schnittstelle zwischen der Ärztlichen Direktion, weiteren Vorstandsbereichen, Klinik- und Institutsleitungen sowie administrativen Einheiten und sorgen für eine strukturierte und transparente Zusammenarbeit. - Sie übernehmen selbständig die Bearbeitung komplexer Themenstellungen, erstellen fundierte Entscheidungsvorlagen und begleiten die inhaltliche Vorbereitung sowie Nachbereitung von Gremiensitzungen. - Sie erstellen Präsentationen, Berichte sowie aussagekräftige Analysen und tragen damit wesentlich zur datenbasierten Entscheidungsfindung auf Vorstandsebene bei. - **Sie tragen aktiv zur Weiterentwicklung der Patientenversorgung bei und übernehmen eigenverantwortlich die Weiterentwicklung des Bereichs der hochschulmedizinischen Ambulanzen** - Sie steuern und optimieren zentrale Versorgungsprozesse in enger Abstimmung mit internen und externen Partnern und wirken maßgeblich an der kontinuierlichen Verbesserung von Abläufen mit. - Sie identifizieren Verbesserungspotenziale, unterstützen die Implementierung einer Lean-Process-Strategie im ärztlichen Dienst und in der Pflege und fördern aktiv eine unternehmensweite Verbesserungskultur. ### **[Ihr Profil](https://www.umh.de/stellenangebote/aerztlicher-referentin-fuer-medizinisch-strategische-versorgungsthemen-mwd#panel-5419)** - Sie sind approbierte Ärztin oder approbierter Arzt und verfügen im Idealfall über eine abgeschlossene Facharztausbildung und eine Promotion. Ihre klinische Erfahrung haben Sie vorzugsweise an einem Universitätsklinikum gesammelt. - Darüber hinaus bringen Sie betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit oder haben ein ergänzendes Masterstudium im Bereich Gesundheits- oder Medizinökonomie absolviert. Erste Erfahrungen im Gesundheitsmanagement sowie im Prozess- und Qualitätsmanagement sind von Vorteil. - Sie interessieren sich für moderne Versorgungskonzepte und begeistern sich für Themen wie Lean-Management, Digitalisierung und Veränderungsprozesse. - Ihr analytisches und strategisches Denkvermögen ermöglicht es Ihnen, komplexe Abläufe zu durchdringen, zu bewerten und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Dabei verbinden Sie unternehmerisches Denken mit einem ausgeprägten Verständnis für klinische Prozesse. - Sie überzeugen durch eine hohe soziale und organisatorische Kompetenz, ausgeprägte Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit sowie eine team- und mitarbeiterorientierte Arbeitsweise. ### **[Wir bieten Ihnen](https://www.umh.de/stellenangebote/aerztlicher-referentin-fuer-medizinisch-strategische-versorgungsthemen-mwd#panel-5420)** **Attraktive Vergütung und wohlverdiente Auszeiten** - leistungsgerechte Vergütung je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen **bis zur Entgeltgruppe Ä2** unseres Haustarifvertrages - vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (VBL) - 30 Tage Erholungsurlaub **Alles für einen erfolgreichen Start** - digitales Informationsportal für einen gelungenen Einstieg - qualifizierte Einarbeitung an Hand eines etablierten Einarbeitungskatalogs **Entwicklungsmöglichkeiten nach Maß** - [großes Angebot an kostenfreien Fort- und Weiterbildungen](https://www.umh.de/einrichtungen/sonstige-einrichtungen/tochterunternehmen/halle-school-of-health-care-ggmbh) - bedarfsorientierte Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten inkl. Kostenübernahme und Freistellung **Gesunde Rahmenbedingungen** - gesundheitsfördernde Maßnahmen (in den Bereichen Ernährung, Bewegung, mentale Gesundheit und Suchtprävention) - [umfangreiches Angebot an Sportkursen über das Unisportzentrum Halle](https://usz.uni-halle.de/) - Mitarbeiterrestaurant mit gesundem, frischem und saisonalem Angebot am Standort Ernst-Grube-Straße **Familienfreundliches Arbeitsumfeld** - [Betriebskindergarten](https://www.umh.de/einrichtungen/leitung-und-verwaltung/zentrale-dienste/zd-7-betriebskindergarten) für Mitarbeiterkinder* (ohne Ferienschließzeiten, frühe Öffnungszeiten sowie lange Betreuungsmöglichkeiten, *abhängig von der Verfügbarkeit der Plätze) - Mitarbeiterfest (UMH) mit Familie - Beratung rund um Kinderbetreuung und Pflegezeit - Beratung in Krisensituationen - Still- und Ruheraum sowie Eltern-Kind-Büro am Standort Ernst-Grube-Straße **Weitere Mitarbeitervorteile** - umfangreiches Mitarbeitervergünstigungsprogramm ([Corporate Benefits](https://www.corporate-benefits.de/) - Produkte und Dienstleistungen zahlreicher, namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen), Personal-Apothekenverkauf, Zuschuss zum Job-/Deutschlandticket der HAVAG, Fahrradleasing sowie optionales Dienstrad für Familienmitglied - sehr gute Anbindung und Erreichbarkeit durch öffentlichen Nahverkehr - Unternehmens- und Teamevents (u.a. Mitarbeiterfest, Volleyballturnier, Firmenlauf) **Sie wollen mehr erfahren?** Weitere Gründe sich für das Universitätsklinikum Halle (Saale) als Arbeitgeber zu entscheiden: [https://www.umh.de/karriereportal/die-universitaetsmedizin-als-arbeitgeber](https://www.umh.de/karriereportal/die-universitaetsmedizin-als-arbeitgeber) ### **[Kontakt und Bewerbung](https://www.umh.de/stellenangebote/aerztlicher-referentin-fuer-medizinisch-strategische-versorgungsthemen-mwd#panel-5421)** Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive einem Nachweis Ihrer Masernimmunität unter Angabe der Ausschreibungsnummer sowie der Mitteilung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins als PDF-Datei an apply.job.27250147@hokifyjob.com **Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!** Ihre Fragen beantwortet Herr PD Dr. med. Matthias Janda. Tel.: [+49 345 557 4480](tel:+493455574480) **Universitätsklinikum Halle (Saale)** **Ärztliche Direktion** **Herr PD Dr. med. Matthias Janda** **Ernst-Grube-Str. 30, 06120 Halle (Saale)** ### **[Gleichstellungsgrundsatz](https://www.umh.de/stellenangebote/aerztlicher-referentin-fuer-medizinisch-strategische-versorgungsthemen-mwd#panel-5422)** Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Das Universitätsklinikum Halle (Saale) fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fordert Frauen mit entsprechender Qualifikation ausdrücklich zur Bewerbung auf.