Reinigungskraft (m/w/d) für die Kita Engelsby

**S t e l l e n a u s s c h r e i b u n g**  Bei der Stadt Flensburg ist im Fachbereich Fachbereich Jugend in der Abteilung Kindertagesbetreuung zum 01.08.2025 eine Stelle als **Reinigungskraft (m/w/d)** in der städtischen Kindertagesstätte Engelsby unbefristet mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 22,79 Wochenstunden zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 2 TVöD. Eine zeitlich befristete Stundenaufstockung um circa 3 Stunden ist aktuell angedacht. In der Kita Engelsby werden bis zu 76 Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren in drei Regelgruppen und einer Naturgruppe betreut. Unser Rahmenkonzept als städtischer Träger finden sie unter [Microsoft Word - 20211117 Rahmenkonzeption_StadtFL mit Seitenverlinkung (flensburg.de)](https://www.flensburg.de/PDF/rahmenkonzept_staedt_kitas.PDF?ObjSvrID=2306&ObjID=1047&ObjLa=1&Ext=PDF&WTR=1&_ts=1640782769). Die Kita ist anerkannte Sprachkita. Die Kita wird von einer vollumfänglich vom Gruppendienst freigestellten Einrichtungsleitung geleitet. Das Küchenteam sorgt täglich für frisches Mittagessen und leckere Snacks. Auch von sonstigen hauswirtschaftlichen Arbeiten, die über den Erziehungsauftrag hinausgehen, werden die pädagogischen Fachkräfte regelmäßig freigestellt. Die Reinigungstätigkeit findet zum Teil während der Anwesenheit der Kinder statt (ca. 14.00 bis 17.00 Uhr). Ein früherer oder späterer Arbeitsbeginn ist möglich. **Ihre Aufgaben:** - tägliche Wäschepflege - tägliche Reinigung der sonstigen Räumlichkeiten der Kita; hierfür ist das Heben von u. a. Stühlen erforderlich - Bereitschaft zur Unterstützung bei Festen und sonstigen Aktivitäten im Einzelfall - Reinigung der Küche und Essensausgabe in Vertretungssituationen **Wir erwarten:** ·       Bereitschaft zur Teamarbeit ·       Akzeptanz der besonderen Bedingungen in einer Kindertageseinrichtung und entsprechend angepasstes persönliches Auftreten gegenüber Kindern, Eltern und Mitarbeiter/innen des Hauses ·       Bereitschaft zur Mehrarbeit in Vertretungssituationen ·       Der Nachweis eines Deutsch-Sprachniveaus von B1 ist wünschenswert **Wir bieten:** - Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) - Übernahme der Entgeltstufe bei einem direkten Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst - jährliche Sonderzahlungen - betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL) - Fort- und Weiterbildungsangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement ·       NAH.SH-Jobticket oder Fahrradleasing ·       die Zusammenarbeit mit multiprofessionell aufgestellten Teams vor Ort ·       die Teilbarkeit von Stellen und die Absprache von unterschiedlichsten Arbeitszeitmodellen im Rahmen der Dienstplanung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf - vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP) Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Herr Niehaus (Tel. 0461/85-4262) und Frau Rothgaenger (Kita-Leitung, Tel 0461/61735) gerne zur Verfügung. Der Stadt Flensburg ist es ein wichtiges Anliegen, sich interkulturell zu öffnen. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum **11.05.2025** unter Angabe des **Kennworts F11** per E-Mail im PDF-Format an apply.job.27167916@hokifyjob.com Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir keine Eingangsbestätigungen versenden. Im Bewerbungsschreiben stellen Sie bitte umfassend dar, aus welchen Gründen Sie sich für die Stelle interessieren (Motivation) und schildern Sie prägnant Ihre Stärken und Kompetenzen. Dabei nehmen Sie bitte Bezug auf das o.g. Aufgaben- und Anforderungsprofil. Die Personalauswahl ist ca. vier Wochen nach Ausschreibungsende in Form eines Vorstellungsgesprächs vorgesehen. **Stadt Flensburg - Der Oberbürgermeister** **Fachbereich Zentrale Dienste/Personal - 24931 Flensburg** apply.job.27167916@hokifyjob.com