Kinderpfleger*in oder Pädagogische Ergänzungskraft für Kinderkrippe Fidelio

Wir bieten in unserer viergruppigen Kinderkrippe Fidelio in Bogenhausen eine reizarme Umgebung, die Raum gibt für eigene Phantasien und Ideen und verschiedene Funktionsräume wie beispielsweise unseren Bau- oder Rollenspielraum. Unsere Kinder lieben es, bei uns zu matschen, zu singen, zu spielen, zu toben, zu klettern, zu schlafen, zu experimentieren, zu bauen, zu malen und noch viel mehr.

Für unsere Kinderkrippe Fidelio im Bereich Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

KINDERPFLEGER*INNEN ODER PÄDAGOGISCHE ERGÄNZUNGSKRÄFTE (M/W/D)

IN TEIL- ODER VOLLZEIT MIT 15-39 STUNDEN PRO WOCHE.

IHRE AUFGABEN

• Begleitung der Kinder im Gruppendienst in altersgemischten Gruppen, entsprechend ihrer Bedürfnisse und Mitbeteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik
• Unterstützung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs unter Einbezug unseres Nachhaltigkeitsleitbildes
• Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft
• Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Konzepts
• Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen
• Durchführung regelmäßiger Kindbeobachtung und Austausch im Team
• pflegerische Tätigkeiten
• Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans

WIR WÜNSCHEN UNS

• abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss
• interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen
• Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption
• Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind willkommen
• Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt
• Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen
• Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns

WIR BIETEN IHNEN

• attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S4, SuE-Zulage und Münchenzulage
• Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November
• 30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich
• Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort
• Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage
• Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich
• 10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams
• insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung
• regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams
• betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung
• ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte
• Veranstaltungen im Bereich

KONTAKT

Wenden Sie sich bei Fragen zum Bewerbungsverfahren gern an:

Linda Engelbrecht

Einrichtungsleitung

Tel.: 089 231716-7740

E-Mail: kita-bewerbung[AT]kinderschutz.de

#43858

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Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.