Arzt im Sozialpsychiatrischen Dienst (m/w/d)

**Arzt im Sozialpsychiatrischen Dienst (m/w/d)** ****    Der Landkreis Börde beabsichtigt schnellstmöglich eine Stelle Arzt im Sozialpsychiatrischen Dienst (m/w/d) im Amt für Gesundheit und Verbraucherschutz unbefristet zu besetzen.     **Aufgabenprofil:** ****  ·        Ärztliche Leitung des Bereiches Sozialpsychiatrischen Dienst gem. § 5 Abs. 2 PsychKG LSA ·        Ärztliche Beratung von Hilfesuchenden, Angehörigen und Personen des sozialen Umfeldes, einschließlich betreuender oder behandelnder Institutionen als Fachberatungsstelle ·        Ärztliche Begutachtung von Personen mit Verdacht auf Suchterkrankungen, gerontopsychiatrisch erkrankte Personen und Personen mit psychischen Erkrankungen, Diagnostik und Vermittlung von Hilfen ·        Ärztliche Stellungnahmen nach dem SGB IX und XII, Diagnostik und Beratung ·        Regelmäßige Durchführung von ärztlich geleiteten Sprechstunden ·        Durchführung von Hausbesuchen im Zuge der Vor- bzw. klinischen Nachsorge ·        Koordinierung von Einzelhilfen ·        Beratung der Sozialarbeiter/innen im Team aus fachärztlicher Sicht ·        Zusammenarbeit mit Diensten und Einrichtungen der Versorgungsregion, die mit der Betreuung und Behandlung von psychisch gefährdeten, kranken und behinderten Personen befasst sind, insbesondere mit regional zuständigen psychiatrischen Krankenhauseinrichtungen - Netzwerkarbeit ·        Dokumentation, Statistik, Mitwirkung an der Gesundheitsberichterstattung ·        Präventions- und Öffentlichkeitsarbeit ·        Mitarbeit im Katastrophenschutzstab bei Bedarf   Zur Beantwortung weiterer Auskünfte zum Aufgabenprofil steht Ihnen gern Herr Nader, kommissarischer Leiter des Amtes für Gesundheit und Verbraucherschutz telefonisch unter 03904/7240-4322 zur Verfügung. ****  **Unsere Erwartungen an Ihre Qualifikation:** **1.     Fachliche Anforderungen** - Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie ·       sichere Kenntnisse auf dem Rechtsgebiet PsychKG LSA und der Sozialgesetzbücher (insb. SGB IX und XII) ·        Kenntnisse in den IT-Standardanwendungen ·        Führerschein Klasse B ****  ****  **2.     Persönliche Anforderungen** ·        Flexibilität sowie selbständiges Arbeiten ·        Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit ·        Problemlösungskompetenz ·        Entscheidungsfähigkeit ·        Durchsetzungsvermögen ·        Empathievermögen   **Wir bieten Ihnen:** ****  Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den tariflichen Bestimmungen des TVöD-V (VKA).   Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.   Die Möglichkeit der Zahlung einer Zulage besteht grundsätzlich und wird im Einzelfall geprüft.   Bei Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen besteht die Möglichkeit, in ein Beamtenverhältnis übernommen zu werden.   Zudem konnte der Landkreis Börde besonders im Bereich der Vereinbarkeit von Beruf und Familie in den vergangenen Jahren mit Hilfe des „audit berufundfamilie“ große Fortschritte erzielen. Diese werden aktiv gelebt und auch weiterhin ausgebaut. Wir können Ihnen daher in diesem Bereich unter anderem Folgendes bieten:   -       Gleitzeitsystem zur eigenen, flexiblen Planung der Arbeitszeit -       Flexibler Auf- und Abbau von Mehrstunden -       Möglichkeiten zur Teilzeitarbeit -       Möglichkeiten zur mobilen Arbeit und Ausstattung mit den nötigen technischen Arbeitsmitteln -       **Z**eit**W**ert**K**onten -       JobRad -       Unterstützung von Bediensteten mit pflegebedürftigen Angehörigen   Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie in diesem Fall einen entsprechenden Nachweis der Bewerbung bei.   Aussagefähige Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen wie **tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Tätigkeitsnachweise und Führerscheinkopie, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung,** richten Sie bitte an den:     schriftlich an den:   Landkreis Börde Personalamt Bornsche Str. 2 39340 Haldensleben Telefon: 03904 7240-1106 Telefax: 03904 7240-51104   **oder** ****  per Mail an apply.job.26573921@hokifyjob.com Hinweis: Bewerbungsunterlagen nur im pdf-Format einreichen   Bewerber sollten aufgrund einer kurzfristigen Erreichbarkeit ihre Telefonnummer bzw. E-Mail Adresse den Bewerbungsunterlagen beifügen.   Unvollständige, nicht aussagefähige bzw. zu spät eingereichte Bewerbungsunterlagen werden in das Auswahlverfahren nicht einbezogen.   Sollten sich Ihrerseits weitere Anfragen zur Ausschreibung bzw. zu den Bewerbungsmodalitäten ergeben, steht Ihnen die Leiterin des Personalamtes, Frau Herzberg-Ebeling, sowohl telefonisch unter 03904 7240-1205 als auch per E-Mail unter apply.job.26573921@hokifyjob.comapply.job.26573921@hokifyjob.com gern zur Verfügung.   Sprachliche Gleichstellung: Personen und Funktionsbezeichnungen gelten jeweils in weiblicher, männlicher und diverser Form.   Hinweis: Eingangsbestätigungen werden ausschließlich per E-Mail versendet. Zum Erhalt einer Eingangsbestätigung ist den Bewerbungsunterlagen zwingend eine E-Mail Adresse beizufügen.   Vorstellungs- und Reisekosten werden nicht erstattet.   Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen, auch elektronisch, erfassen und bis zu zwei Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Elektronisch eingereichte Unterlagen werden anschließend gelöscht.       gez. Herzberg-Ebeling Amtsleiterin