Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Du bist Heilerziehungspfleger (m/w/d)? In Voll- und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen!

pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich.

Unsere pluss Punkte für Dich:

• Eine übertarifliche Vergütung und Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
• Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit allen gesetzlichen und übertariflichen Sozialleistungen in Teil- oder Vollzeit
• Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum
• Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden
• Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener sozialer Einrichtungen mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen
• Übernahme des Deutschlandtickets oder Option auf ein Firmenfahrzeug / E-Bike-Leasing
• Vermögenswirksame Leistungen
• Mitarbeiterrabatte (z. B. adidas, Sony, Sky, BMW u. v. m.)

Deine Aufgabengebiete:

Du arbeitest mit Menschen zusammen, die aufgrund körperlicher und/oder geistiger Behinderungen auf professionelle Unterstützung angewiesen sind. Im Fokus Deiner Tätigkeiten steht somit die Förderung:

• der Persönlichkeit durch pädagogische Maßnahmen,
• der Eigenständigkeit,
• der Gemeinschaftsfähigkeit,
• des Entwicklungs- und Bildungsstandes sowie
• der persönlichen Kompetenzen der zu betreuenden Menschen
• von Kindern, Jugendlichen und / oder Erwachsenen mit geistigen und / oder körperlichen Beeinträchtigungen

Unsere Anforderungen an Dich als Heilerziehungspfleger (m/w/d):

• Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung, Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen
• Kreativität in Bezug auf verschiedene Spiel-, Tanz- und Sprachangebote für Menschen mit Behinderungen
• Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
• Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten