Mitarbeiter in der Vermittlung und Erwachsenenbildung

Donner + Partner GmbH Baden-WürttembergBildungszentr

Friedrich-Ebert-Straße, 89522 Heidenheim an der Brenz
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Über den Job:

**Wir suchen aktive und umtriebige Mitarbeitende, die Lust haben, etwas zu bewegen und ein neues Team zu gründen!** **Über uns:** Wir sind ein Bildungsträger in Heidenheim, der sich darauf spezialisiert hat, Kunden des Jobcenters und der Bundesagentur für Arbeit ganzheitlich und lösungsorientiert zu unterstützen. Unser Ziel ist es, gemeinsam mit unseren Kunden den bestmöglichen Job für sie zu finden. Seit über 40 Jahren besteht unser Unternehmen, und seit der Eröffnung des Standorts Heidenheim im Jahr 2017 wachsen wir stetig weiter und benötigen aktive Verstärkung. In Heidenheim bieten wir zielführende Angebote, in denen wir die Teilnehmer auf ihrem Weg (zurück) in die Arbeitswelt begleiten. Im Bereich u25 werden junge Erwachsene (meist im Alter zwischen 18-25 Jahren) unterstützt und befähigt im Ausbildungs- und Arbeitsleben Fuß zu fassen. Durch gemeinsame Zusammenführung der regionalen Möglichkeiten, kombiniert mit den Wünschen und Vorstellungen des Teilnehmers, möchten wir eine Eröffnung (neuer) Berufs- und Lebensperspektiven ermöglichen. Wir suchen hierzu Mitarbeitende, die Interesse an der Vermittlung von jungen Personen mitbringen, deren Lebens- und Berufsweg oft nicht "klassisch und hürdefrei" verlaufen ist. Ob Sie als Bewerber exakt in diesem Bereich bereits tätig waren, oder Ihre Zielgruppe und Tätigkeit eine andere war, ist für uns unerheblich. Eine ausgeprägte Motivation und Interesse für die tägliche Arbeit sind für uns maßgeblicher. Für diesen Auftrag sind Bewerber zugelassen, die über folgende Ausbildungen/Studienabschlüsse verfügen: - Studium der Sozialpädagogik - Studium der Sozialarbeit / sozialen Arbeit - Heilpädagogik, - Rehabilitations-, Sonderpädagogik - (Sozial-/Heil) Pädagogik/Sozialarbeit - Rehabilitations-, Sonderpädagogik - Jugendhilfe - Erzieherin / Erzieher - Jugend-/Heimerziehung und Heilerziehungspflege - wenn eine einschlägige Zusatzqualifikation vorliegt. - staatlich anerkannte Arbeitserzieherinnen/Arbeitserzieher Teilweise muss eine berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisbar sein. Sollten Sie ggf. nicht über die o. g. Studiengänge/Ausbildungen verfügen, aber dennoch aus dem Bereich kommen – melden Sie sich trotzdem herzlich gerne. Es gibt genügend Aufträge, in denen wir tatkräftige Unterstützung benötigen.   **Der Schwerpunkt Ihrer Arbeit liegt in der Herstellung und Schaffung folgender Kernpunkte:** - Betrachtung der Lebensumstände und soziales Umfeld - Potenzialentwicklung und Förderung von Handlungsfähigkeit - Zielführende Beratung bei persönlichen Herausforderungen - Schnittstelle zwischen potenziellen Arbeitgebern, Teilnehmern und Auftraggebern (JC, BA, Jugendamt) - Herstellung der Teilnahme am Arbeitsleben / Aufnahme einer Ausbildung - Kontaktaufnahme zu potenziellen Arbeitgebern - Erarbeiten von aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und der Integration auf den ersten Arbeitsmarkt - Vorbereitung der Kunden auf Vorstellungsgespräche und Probearbeit - Formularwesen und Dokumentation - Führung von Einzelgesprächen und kleinen Gruppengesprächen    **Was Sie zu einem richtig gut passenden Bewerber / Bewerberin macht:** - Sie arbeiten gerne selbständig, scheuen sich aber nicht, nachzufragen und sich auszutauschen - Sie sind bereit, Menschen unterschiedlicher Nationen und Bildungsniveaus zu begegnen - Sie lachen gerne und schöpfen Energie aus Freude und Erfolgserlebnissen - Sie fühlen sich in einer Start-up-Mentalität mit Entwicklungspotenzial wohl    **Was wir uns wünschen:** - Einfühlungsvermögen und Freude daran, Menschen zu unterstützen - eine **positive Grundeinstellung** und die Fähigkeit, Alternativen und **Lösungen** zu entwickeln - MS Office Kenntnisse und den passenden Umgang mit Datenschutz - ggf. Erfahrung im Bereich Coaching und/oder Vermittlung    **Wir bieten:** - wir wünschen uns eine langfristige Zusammenarbeit, gerne auf Festanstellung - die erste befristete Anstellung darf gerne nach dem ersten Jahr verlängert und/oder in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übergehen - stets überpünktliche Lohnzahlung mit 29 Tagen Urlaub - sehr individuelle, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit - ein kleines, herzliches Team mit viel Engagement - stetige Weiterbildungen - komfortabel überwiegend per Teams - geplante Teamevents und kleine Standortfeiern - Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits - getrennte Coaching Zimmer ausgestattet mit guter und funktionierender EDV - eigenes neues Betriebsfahrzeug zur Nutzung für Aktivitäten und Home-Coachings - zentrale Lage in der Friedrich-Ebert-Str. 25/7 in 89522 Heidenheim - eigene kostenfreie Parkfläche für Mitarbeiter - sehr gute Anbindung an den ÖPNV mit wenigen Minuten zum Bahnhof   Wenn Sie sich als neues Teammitglied sehen und das Aufgabengebiet anspricht senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per eMail direkt an Herrn Seyfried: apply.job.26203438@hokifyjob.comapply.job.26203438@hokifyjob.com Ihren neuen Arbeitsort finden Sie in der Friedrich-Ebert-Str. 25/7 in 89522 Heidenheim und kann per sofort, oder zu einem späteren Termin begonnen werden. **Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft!**

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Job-ID.: 26203438

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Jobkategorien:

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LehrerIn, PädagogIn

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