Leitung Geländebetreuung (m/w/d)

Unternehmen: Bundeswehr # Mach, was wirklich zählt. Die Bundeswehr-Dienstleistungszentren sind Ortsbehörden der Wehrverwaltung. Sie nehmen als Dienstleister für die Streitkräfte innerhalb der Wehrverwaltung Aufgaben u.a. in den Bereichen Liegenschaftsmanagement, Verwaltung Personal (zivil), Betreuung und Beschaffung wahr. BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Munster Stellenbeschreibung: * Sie leiten den Geländebetreuungsdienst an den Standorten Munster, Lüneburg, Trauen und Faßberg. An den Standorten befinden sich u.a. Flugbetriebsflächen, Sportplätze, Hindernisbahnen, Kleinspielfelder, ein Standortübungsplatz, Standortschießanlagen sowie die beiden großen Truppenübungsplätze Munster Nord und Munster Süd (zum Teil mit Außenfeuerstellungen). Es fallen regelmäßige Fahrtätigkeiten und Bewegung im (unwegsamen) Gelände an. * Sie sind zuständig für die Sicherstellung der Arbeitssicherheit und der Wirtschaftlichkeit im Bereich der Geländebetreuung. * Sie organisieren die Straßenreinigung und den Winterdienst. * Sie sind zuständig für die landschaftspflegerische Betreuung und Funktionssicherung aller Freigelände einschließlich des Baumkatasters. * Sie wirken bei der Erstellung der Maßnahmen-, Pflege- und Entwicklungsplanung sowie der Finanzplanung, Überwachung und Abrechnung mit. * Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt. * Das mit der ausgeschriebenen Stelle verbundene Aufgabengebiet ist besonders korruptionsgefährdet. * Die ausgeschriebene Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. WAS FÜR SIE ZÄHLT * Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. * Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 13 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). * Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Homeoffice ist möglich. Qualifikationserfordernisse: WAS FÜR UNS ZÄHLT * Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Fachhochschulstudium der Fachrichtungen Agrar-/Forstwirtschaft, Gartenbau, Naturschutz, Landschaftsplanung oder Landschaftspflege/-Entwicklung. * Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in der landschaftspflegerischen/gärtnerischen Liegenschaftsunterhaltung sowie im Bereich kommunaler oder landwirtschaftlicher Gerätetechnik und deren Einsatzspektren, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren. * Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in der Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren. * Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bundeswehr-Fahrerlaubnis B bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden. * Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Aufgrund dieses Erfordernisses werden Sie bei Vorliegen aller sonstigen Voraussetzungen zunächst in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung erfolgt keine Entfristung des Arbeitsverhältnisses. * Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlich demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes. * Sie verfügen über Gleichstellungskompetenz. ERWÜNSCHT * Sie verfügen über einen Sachkundenachweis in Pflanzenschutz. * Sie verfügen über die Befähigung zur Baumkontrolleurin bzw. zum Baumkontrolleur. * Sie erklären sich dazu bereit, an einem Gefahrgut-Lehrgang teilzunehmen oder haben einen solchen bereits absolviert. sonstige Informationen: * Bei dem genannten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. * Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen und tariflichen Anforderungen. * Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. * Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. * Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Ergänzende Informationen: BEWERBUNG & KONTAKT Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button #Karriere starten# unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 08.04.2025 in Ihr Bewerbungsprofil hoch. Ihre Bewerbung umfasst: * Anschreiben * Lebenslauf (tabellarisch) * Nachweise über erworbene Abschlüsse * Arbeitszeugnisse und sofern vorhanden: * Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes / der ID an die E-Mail-Adresse apply.job.26166031@hokifyjob.com Zusätzlich erforderlich: * Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden. * Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das: Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr Referat V 2.3.1 (b) 02241 15-2426 (Frau Mielke) 02241 15-2162 (Frau Halm) Bei konkreten Fragen zu Qualifikationserfordernissen und zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an das:  BwDLZ Munster 05192 12-5300 Herr Dr. Masuch