Referent (w/m/d) Technische Koordination AFIS

Landesarchiv Baden-Württemberg ist in der Abteilung Zentrale Dienste zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Referent (w/m/d) Technische Koordination AFIS (Entgeltgruppe 13 TV-L) unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Das Landesarchiv verwahrt alle Unterlagen der Behörden, Gerichte und sonstigen Stellen des Landes von bleibendem Wert und macht sie Interessierten zugänglich. Die Abteilung Zentrale Dienste erledigt für alle Standorte des Landesarchivs die zentral zu bearbeitenden Querschnittsaufgaben und übergreifenden technikorientierten Fachaufgaben. Dazu zählen die Bereiche Finanzen, Recht, Personal und Organisation, Bestandserhaltung, IT und digitale Dienste. Ihre Aufgaben - technische Projektkoordination bei der Realisierung des neuen Archiv-Fachinformationssystems (AFIS) im Landesarchiv Baden-Württemberg - Anforderungsmanagement und Steuerung der Softwareentwicklung beim Entwicklungspartner FIZ Karlsruhe - landesarchivinterne Begleitung des Entwicklungsprozesses und Mitwirkung an der funktionalen Spezifikation - Mitwirkung an der technischen Konzeption des neuen Systems und der erforderlichen Datenmigration - Koordination des Betriebs der AFIS-Bestandssysteme sowie des Betriebs und der fortlaufenden Weiterentwicklung des neuen AFIS-Systems - Kommunikation und Abstimmung mit externen IT-Dienstleistern, Verbund- und Projektpartnern Sie bringen mit - Laufbahnbefähigung für den höheren Archivdienst oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung im Einsatz von Archiv-Fachinformationssystemen sowie einschlägige Berufserfahrung im Archiv - umfassende Kenntnisse aller archivfachlichen Aufgabenfelder - sehr gute Kenntnisse im IT-Projektmanagement sowie in agiler Softwareentwicklung - idealerweise Wissen und Erfahrung in den Bereichen Datenmanagement und Datenaufbereitung - sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Englisch - Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsstärke und Teamfähigkeit Wir bieten - eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohlfühlen können, - kurze Kommunikationswege, - familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten, - vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung, - Angebote zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie - Unterstützung der Mobilität mit dem JobTicket BW. Die Einstellung erfolgt je nach persönlicher Qualifikation in der Entgeltgruppe 13 TV-L. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die jedoch grundsätzlich auch teilbar ist. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über www.interamt.de / ID 1267068 bis spätestens 30.03.2025. Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr Daniel Fähle (Telefon apply.job.26142595@hokifyjob.com bei Fragen zum Beschäftigungsverhältnis wenden Sie sich bitte an Herrn Marco Endler (Telefon apply.job.26142595@hokifyjob.com Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung erklären Sie verbindlich, dass Sie unsere Datenschutzrichtlinien gelesen und verstanden haben und diese akzeptieren. Bitte lesen Sie vor Ihrer Bewerbung auch unsere Hinweise zum Bewerbungsverfahren. Bei internen Bewerbungen kann auf die Vorlage von Unterlagen verzichtet werden, die sich in der Personalakte befinden. Aus Gründen der Nachhaltigkeit möchten wir im Bewerbungsverfahren möglichst auf Papier verzichten. Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail nehmen wir daher nur in begründeten Einzelfällen entgegen. Bitte setzen Sie sich dafür mit uns in Kontakt. Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1267068. Der Link unten führt sie zu der Seite.