Referent HSE Management - Arbeitsschutz & Gesundheit (w/m/d)

-Eine Aufgabe, die dich begeistert:- · *Health-&-Safety-Reporting (H&S)*: Mitwirkung bei der Erstellung regelmäßiger Berichte & Dashboards sowie Ad-hoc- und Trendanalysen zum Vorfallgeschehen · *Arbeitsschutz & Strategie*: Unterstützung bei Maßnahmen und Projekten zur Verbesserung des Arbeitsschutzes sowie Weiterentwicklung der H&S-Strategie ?Vision 0? · *Berichterstattung & KPIs*: Dokumentation der Fortschritte bei der Erreichung der H&S-Ziele und relevanter Leistungsindikatoren (KPIs) · *Kommunikation & Präsentationen*: Mitwirkung bei der Erstellung von H&S-relevanten Texten und Präsentationen für interne Kommunikation und Gremien -Ein Background, der uns überzeugt:- · *Studium & Erfahrung*: Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium sowie Erfahrung im H&S-, HSE- oder ESG-Umfeld, insbesondere mit Managementsystemen und Kennzahlen · *Persönliche Stärken*: Hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Teamfähigkeit in einem interdisziplinären und internationalen Umfeld · *Sprachen & IT-Kompetenz*: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie fundierte MS-Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint), idealerweise auch PowerBI und Datenbanken · *Analytische & digitale Affinität*: Sicherer Umgang mit Daten, ausgeprägte Analysefähigkeit sowie Begeisterung für Digitalisierung -Ein Umfeld, das dich motiviert:- · Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie herausfordernde Aufgaben in einem *modernen Arbeitsumfeld* · Ein motiviertes, herzliches und offenes Team mit viel Humor sowie regelmäßige gemeinsame *Teamevents* · Sehr gute Work-Life-Balance durch* flexible Arbeitszeitmodelle* und der Möglichkeit von Arbeit im* Home-Office* · *30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage* an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester · *Betriebliche Altersvorsorge* mit Top-Verzinsung · *Trainingsangebote *zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung · *Mitarbeiterrabatte*, sowie das Angebot von steuerbegünstigen *Leasing-Car* und *Leasing-Rad* · Unterstützung in allen Lebenslagen durch Kooperationspartner, beispielsweise aus den Bereichen* Beruf & Kinder *und *Beruf & Pflege* · Kostenfreie *Getränke* sowie diverse *Gesundheitsangebote* aus dem Bereich *Beruf & Vitalität* · Mit *Workation @ E.ON *bis zu 20 Arbeitstage im Jahr die Möglichkeit auf Arbeiten aus dem europäischen Ausland heraus *Inklusion* Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung. Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.