Bürokraft (m/w/d)

Unternehmen: Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt. BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Doberlug-Kirchhain Stellenbeschreibung: * Sie sind verantwortlich für die Führung von Personalakten als Papierakten und der elektronischen Personalakte (ePa), einschließlich der Anlage, des Abschlusses, der Archivierung sowie der Vernichtung von Personalakten. * Sie erfassen und pflegen variable Entgelt- und Abwesenheitsdaten im Personalwirtschaftssystem SAP. * Sie leisten Zuarbeit bei der Einzelpersonalbearbeitung von Tarifbeschäftigten. WAS FÜR SIE ZÄHLT * Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. * Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E5 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). * Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Homeoffice ist möglich. Qualifikationserfordernisse: WAS FÜR UNS ZÄHLT * Sie verfügen über einen Berufsabschluss als Verwaltungsfachangestellte bzw. als Verwaltungsfachangestellter oder einen vergleichbaren Berufsabschluss oder können gründliche Fachkenntnisse für den Aufgabenbereich vorweisen. * Sie haben Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht. * Sie besitzen ausgeprägte PC-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Outlook) und den üblichen Anwenderprogrammen.  sonstige Informationen: * Die Mitarbeit im Bereich des Personalwesens erfordert eine besondere Sensibilität im Umgang mit personenbezogenen Daten, Verschwiegenheit und aufgrund der rechtlichen Auswirkungen Sorgfalt und Genauigkeit in der Aufgabenerfüllung. * Für die Ausführung der beschriebenen Aufgaben können Sie die Teilnahme an fachspezifischen Lehrgängen zum Personalwirtschaftssystem SAP nachweisen bzw. sind bereit, diese zu absolvieren. * Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. * Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. * Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. * Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Ergänzende Informationen: BEWERBUNG & KONTAKT Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Jetzt bewerben" unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion (bis spätestens 07.04.2025) in Ihr Bewerbungsprofil hoch. Ihre Bewerbung umfasst: * Anschreiben * Lebenslauf (tabellarisch) * Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Berufsausbildung * Abschlusszeugnis der Berufsschule und sofern vorhanden: * Nachweis bzw. Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber * Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes / der ID an die E-Mail-Adresse apply.job.26056527@hokifyjob.com zu. Zusätzlich erforderlich: * Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden. * Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das: Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Doberlug-Kirchhain Personalmanagement Tel.:035322-52-2321 (Frau Bretschneider)