MA Straße (m/w/d)

Die Stadt Apolda schreibt zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in der Abteilung Kommunaler Service als Mitarbeiter/in Straße (m/w/d) aus. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere: - das Instandsetzen von beschädigten Straßendecken, Geh- und Radwegen, Stemm- und Vorbereitungsarbeiten, Einbau von Mischgut, manuelle Schachtarbeiten, Herstellen von Wegemündungen, - das Verlegen von Sickerleitungen sowie andere Reparaturen an Entwässerungsanlagen, - das Versetzen von Bordsteinen und Herstellen von Pflasterrinnen, - das Pflastern mit Steinen und Verlegen von Platten, - das Herstellen von Straßengräben und Straßenböschungen, - das Herstellen von Fahrbahnmarkierungen, Aufstellen von Verkehrszeichen und Verkehrseinrichtungen, Absperren und Beschildern von Arbeits- bzw. Baustellen, Errichtung von Verkehrsleiteinrichtungen, - Grünanlangen- und Galabau, Grünanlagenpflege, - die Durchführung von Mäh- und Ausästungsarbeiten, - die Durchführung von Winterdienstarbeiten, - Parkraumbewirtschaftung sowie - die Durchführung der manuellen und maschinellen Straßenreinigung. Folgende persönliche Voraussetzungen werden an den/die Bewerber/in gestellt: - eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, z.B. als Tiefbauarbeiter, Straßenbauer, Straßenwärter oder in einem anderen vergleichbaren technischen Beruf, - Führerschein Klasse C und CE wünschenswert, mindestens jedoch Klasse B, - nachweislich sicherer Umgang mit Maschinen und Geräten, - hohe Einsatzbereitschaft, auch zur Übernahme von Schichtdienst, Wochenend- und Feiertagsarbeit, - hohe physische Belastbarkeit, - Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit und Flexibilität, - Kenntnisse in der MVAS 99 wünschenswert. Das können wir Ihnen bieten: - eine unbefristete Stelle im Umfang von derzeit 39 Wochenstunden, - eine tarifgerechte Eingruppierung in Entgeltgruppe 5 TVöD bei Vorliegen der Voraussetzungen, - die Teilnahme an der betrieblichen Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes, - 30 Tage Jahresurlaub, - Jahressonderzahlung und Leistungsorientierte Bezahlung (LOB), - Fahrradleasing, - flexible Arbeitszeiten, die es erlauben, Familie und Beruf sehr gut zu vereinbaren, - ein erhöhter Arbeitgeberanteil für vermögenswirksame Leistungen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis über die bestehende Schwerbehinderung ist der Bewerbung beizufügen. Interessenten richten ihre aussagekräftige Bewerbung bitte bis zum 31.03.2025 (Posteingang) an die Stadtverwaltung Apolda, Frau Böge, Markt 1, 99510 Apolda, oder per Mail an apply.job.25963975@hokifyjob.com Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in Kopie ein und verwenden Sie keine Bewerbungsmappen. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber/innen vernichtet. Bitte beachten Sie, dass keine Eingangsbestätigung versandt wird. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich ausdrücklich damit einverstanden, dass die Stadtverwaltung Apolda die von Ihnen an uns übermittelten Daten zum Zwecke der Bewerbungsabwicklung gemäß DSGVO erheben, verarbeiten und nutzen darf.