Techn. Ang. (w/m/d)

Das Institut für Humangenetik sucht ab sofort eine Technische Angestellte bzw. einen Technischen Angestellten (w/m/d) in Vollzeit, welche bzw. welcher Freude an molekulargenetischen Techniken hat. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet; eine Verlängerung wird angestrebt. Die Tätigkeit erfordert eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten, sowie ein hohes Maß an Flexibilität. Ihre Aufgaben: • DNA- und RNA-Isolierung, PCR, Sequenzierung, Klonierung, MLPA, quantiative RT-PCR • Probenvorbereitung für NGS-Analysen • Genetische Diagnostik • Etablierung und Optimierung von Laborprotokollen Ihre Qualifikationen: • Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannten MTLA, als BTA/CTA/PTA oder Laborantin bzw. Laborant (w/m/d). Alternativ Abschluss als B. Sc. in den genannten Bereichen. • Kenntnisse in molekulargenetischen Techniken sind wünschenswert • Molekulargenetische Grundlagenkenntnisse sind von Vorteil • EDV-Kenntnisse (MS Office) • Sie sind Teamfähig, arbeiten selbstständig, zuverlässig und bringen die Bereitschaft mit sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten Unser Angebot: • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit • Bezahlung nach TV-L, entsprechend Ihrer Qualifikation Die Stelle ist generell teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die 100%ige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Die Julius-Maximilians-Universität Würzburg strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 07.03.2025 – vorzugsweise per E-Mail - mit den üblichen Unterlagen bei Herrn Professor Dr. med. Thomas Haaf. Ihre Bewerbungen nimmt Frau Walther gerne entgegen. Ruth Walther, Institut für Humangenetik, Biozentrum, Am Hubland, 97074 Würzburg Tel.: 0931-31 84070, E-Mail: apply.job.25946843@hokifyjob.com Bitte übersenden Sie ausschließlich Kopien. Aus Kostengründen können die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden. Sie werden zeitnah nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Sofern Sie einen Freiumschlag beifügen, werden Ihnen die Bewerbungsunterlagen drei Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens zurückgesandt.