Chemielaborant / Chemielaborantin (m/w/d) oder CTA (m/w/d)

## Stellenausschreibung ## der Universität Regensburg | Nummer 25.034 Die Universität Regensburg ist mit über 20.000 Studierenden eine innovative und interdisziplinär ausgerichtete Campus-Universität mit vielseitigen und hochrenommierten Forschungsaktivitäten und einem breiten und attraktiven Studienangebot für junge Menschen aus dem In- und Ausland. Das Institut für Analytische Chemie, Chemo- und Biosensorik in der Fakultät für Chemie und Pharmazie gehört zu den renommiertesten analytischen Instituten Deutschlands. Die Arbeitsgruppe von Prof. Antje Bäumner bietet analytische Praktika an und entwickelt innovative (sensorische) Methoden und diagnostische Nachweissysteme zur Bestimmung biologisch relevanter oder schädlicher Stoffe im Bereich des Lebensmittel- und Umweltmonitorings und der klinischen Diagnostik. Ab dem 1. Juli 2025 ist dort eine Stelle als # Chemielaborant / Chemielaborantin (m/w/d) oder CTA (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden pro Woche) unbefristet zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Die Vergütung erfolgt nach TV-L bis EG 9b, je nach fachlicher und persönlicher Eignung. **Ihre Aufgaben:** - Mitarbeit in der Organisation und Durchführung (bio-)analytischer Praktika - Unterstützung von Wissenschaftlern in bioanalytischer Forschung - Spektroskopische Analytik - Elektrochemische Analytik - Arbeiten mit pathogenen Keimen im BIO2 Laborbereich **Unsere Anforderungen:** - Abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant/Chemielaborantin (m/w/d), CTA (m/w/d) oder vergleichbar - Fachkunde in einem breiten Spektrum an analytischen Methoden - Bereitschaft zur Teamarbeit und Weiterbildung - EDV-Kenntnisse in Daten- und Textverarbeitung - Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift - Selbständiges und präzises Arbeiten, gutes Zeitmanagement, Zuverlässigkeit **Wir bieten Ihnen:** - Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Forschungsteam - Vielseitige Forschungs- und Praktikumsarbeiten mit vielen selbständigen Komponenten - Weiterbildungsmöglichkeiten zur Erweiterung der fachlichen Kompetenzen Die Universität Regensburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Universität Regensburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein (nähere Informationen unter [https://www.uni-regensburg.de/universitaet/personalentwicklung/familien-service](https://www.uni-regensburg.de/universitaet/personalentwicklung/familien-service)). Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin. Bitte beachten Sie, dass wir Kosten, die bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch für Sie anfallen sollten, nicht übernehmen können. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Prof. Dr. Antje J. Bäumner (E-Mail: apply.job.25689137@hokifyjob.comapply.job.25689137@hokifyjob.com 0941 943-4065) oder an Frau Ulrike Peiker (E-Mail: apply.job.25689137@hokifyjob.comapply.job.25689137@hokifyjob.com 0941 943-4066). Wir freuen uns auf Ihre ausführliche Bewerbung, die Sie bitte in einer PDF-Datei bis zum **16. März 2025** per E-Mail an apply.job.25689137@hokifyjob.comapply.job.25689137@hokifyjob.com senden. Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter [https://www.uni-regensburg.de/assets/universitaet/stellenausschreibungen/dokumente/datenschutz_stellenausschreibungen_2020.pdf](https://www.uni-regensburg.de/assets/universitaet/stellenausschreibungen/dokumente/datenschutz_stellenausschreibungen_2020.pdf)