Abfallberater/in (m/w/d) in Teilzeit (30 h)

## Stellenausschreibung Abfallberatung (m/w/d) Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Verwaltung, Abfallwirtschaft, Umwelt oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung, sind kommunikativ und aufgeschlossen, können sich aber auch in Gesetzestexte vertiefen? Wenn es um Abfalltrennung und die ordnungsgemäße Entsorgung von Abfällen geht, sind Sie ganz vorn mit dabei und nehmen eine Vorbildfunktion ein? Dann haben wir für Sie eine interessante Perspektive. Der Kommunale Abfallentsorgungsverband „Niederlausitz“ (KAEV) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) ### Abfallberater/in (m/w/d) in Teilzeit (30 h) Als öffentlich-rechtlicher Entsorgungsträger von Teilen der Landkreise Dahme-Spreewald und Oberspreewald-Lausitz sind wir zuständig für die Entsorgung von Abfällen privater Haushalte, gewerblicher Unternehmen, öffentlicher Einrichtungen und von Erholungsgrundstücken. Der Sitz des Verbandes ist Lübben (Spreewald). Zu den wichtigsten Aufgaben des Verbandes gehören neben der Entsorgung von Abfällen auch das Einsammeln und Befördern von Abfällen, der Betrieb von Abfallannahmestellen, der Bau von Deponien und deren Nachsorge, die Erhebung der Abfallgebühren sowie die Abfallberatung und Öffentlichkeitsarbeit. **Ihre Arbeitsaufgaben:** - Abfallberatung der Bürger, Betriebe und Einrichtungen im Innen- und Außendienst - Durchsetzung des Anschluss- und Benutzungszwangs - Erstellen von Schriftstücken, Bescheiden, Bearbeitung von Widersprüchen, allgemeine Verwaltungsaufgaben - Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen - Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit, dies beinhaltet u.a. die Unterstützung bei der Erstellung des Abfallkalenders, Zuarbeit von Informationsblättern und die Vertretung des KAEV bei Veranstaltungen und Messen **Das bringen Sie mit:** - eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Verwaltung, Abfallwirtschaft, Umwelt oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung - Fundierte Kenntnisse im Verwaltungs-, Umwelt- und Abfallrecht sind wünschenswert - Kenntnisse im Datenschutz sind von Vorteil - Souveräner Umgang mit den MS Office Programmen und digitale Kompetenzen - Fahrerlaubnis Klasse B und Bereitschaft zum Außendienst - offene Persönlichkeit mit sicherem und freundlichem Auftreten - Kommunikationsfähigkeit - Selbständiges und eigenverantwortliches sowie zielorientiertes Arbeiten - Eigeninitiative gepaart mit Teamfähigkeit und Kreativität **Das bieten wir Ihnen:** - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung nach dem TVöD (Entgeltordnung VKA) unter anderem: 30 Tage Erholungsurlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12.; Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung, leistungsorientierte Bezahlung - Einen modernen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben sowie ein kollegiales Arbeitsumfeld - Eine optimale Einarbeitung und individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum **02.03.2025.** Bitte nutzen Sie die Möglichkeit der E-Mail-Bewerbung und senden Ihre Bewerbungsunterlagen als Anhang möglichst gesammelt in einem PDF-Dokument an apply.job.25544077@hokifyjob.com (max. 5 MB) Alternativ können Sie sich auch per Post bewerben. Postanschrift: Kommunaler Abfallentsorgungsverband „Niederlausitz“ Verbandsleitung Herr Gunter Hempel Bewerbung Abfallberatung Frankfurter Str. 45 15907 Lübben (Spreewald) Neben dem Bewerbungsanschreiben sollte Ihre Bewerbung mindestens enthalten: - tabellarischer Lebenslauf - geeignete Nachweise (Zertifikate, Zeugnisse) - nächstmögliches Eintrittsdatum Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Sinne des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bei Fragen steht Ihnen Frau Bugenhagen unter der Telefonnummer 03546- 2704 28 gern zur Seite. **Hinweise zum Bewerberverfahren und zum Datenschutz** Es erfolgt keine schriftliche Eingangsbestätigung der Bewerbungen. Die Bewerber (m/w/d), die in die engere Auswahl kommen, werden zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen. Bewerber (m/w/d), die nicht berücksichtigt werden, erhalten eine Absage. Es wird gebeten keine Originalunterlagen einzureichen. Bewerbungs- und Reisekosten werden nicht erstattet. Die Rücksendung von Bewerbungsmappen erfolgt nur, wenn den Unterlagen ein ausreichend frankierter Rückumschlag beiliegt. Im Rahmen des Auswahlverfahrens werden Ihre personenbezogenen Daten unter Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorschriften verarbeitet. Ihre persönlichen Daten werden vertraulich behandelt und nicht an Dritte weitergegeben. Weitere Informationen zum Datenschutz erhalten Sie auf unserer Internetseite: www.kaev.de/datenschutz.