Land- und Baumaschinenmechatroniker*in (m/w/d)

Der Kommunale Servicebetrieb (KSP) ist ein Eigenbetrieb der Stadt Pinneberg mit insgesamt ca. 170 Mitarbeiter*innen. Zu den Kernaufgaben des KSP gehören das Gebäudemanagement, die Unterhaltung aller städtischen Gebäude und Grünflächen einschließlich Sportanlagen, Waldungen, Kinderspielplätzen und sonstige Erholungseinrichtungen, das Bestattungs- und Friedhofswesen, die Straßenunterhaltung und -reinigung. Der Kommunale Servicebetrieb der Stadt Pinneberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n ### Land- und Baumaschinenmechatroniker*in (m/w/d) (unbefristet in Vollzeit, Entgeltgruppe 6 TVöD) **Ihre Aufgaben:** - Fehlersuche und Behebung von Mängeln an Baumaschinen, LKW, PKW, motorbetriebenen Kleingeräten und elektro- und akkubetriebenen Geräten - Mitarbeit bei Montage-, Wartungs- und Reparaturarbeiten rund um den Fuhrpark des KSP - Bedienung von Straßenbau- und Grünflächenpflegemaschinen (Radlader, Minibagger, Flächenrüttler, Traktoren, selbstfahrenden Mähgeräten, usw.) - Bedienung von Auslesegeräten und deren Software - Reinigungsfahrten mit Kehrmaschinen (vertretungsweise) - Winterdienst - sonstige Arbeiten, die zur Aufgabenerfüllung des KSP erforderlich sind **Ihr Profil:** Voraussetzung für die ausgeschriebene Stelle ist - eine abgeschlossene Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker*in oder eine andere Qualifikation, die zur Übernahme der o. g. Aufgaben befähigt - Führerschein der Klasse B (ehemals Klasse 3) - Bereitschaft zu Arbeiten auch außerhalb der regulären Arbeitszeit (wie z. B. Winterdienst) Für die Bewerbung von Vorteil sind - Kenntnisse und Erfahrungen im o. g. Aufgabengebiet - Führerschein der Klasse CE (ehemals Klasse 2) bzw. die Bereitschaft für die Erlangung der Fahrerlaubnisklasse CE - EDV-Kenntnisse (MS-Office) Idealerweise verfügen Sie über Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kundenorientierung, Belastbarkeit, Lösungsorientierung sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. **Unser Angebot:** - Entgeltgruppe 6 TVöD sowie eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Prämie, eine betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit einer weiteren Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung - ein Fahrtkostenzuschuss zum HVV-ProfiTicket bzw. Deutschlandticket oder zum NAH.SH-Jobticket - flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten - ein sicherer Arbeitsplatz - 30 Tage Urlaub - umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten sowie Firmenfitness in Kooperation mit EGYM Wellpass - Stärkung des Zusammenhalts durch gemeinschaftliche Aktivitäten Zusätzlich möchten wir darauf hinweisen, dass Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt werden. Auch schwerbehinderte Menschen genießen unter diesen Voraussetzungen Vorrang. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund ist ausdrücklich erwünscht. Die Stelle ist teilbar. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese senden Sie bitte unter Angabe der **Referenznummer 2025_04** bevorzugt per E-Mail zusammengefasst in einem PDF-Dokument bis zum **02.03.2025** an apply.job.25503232@hokifyjob.comapply.job.25503232@hokifyjob.com oder an die Stadt Pinneberg, Fachdienst Personal und Organisation, Bismarckstraße 8, 25421 Pinneberg. Aus Sicherheitsgründen können elektronische Bewerbungen ausschließlich im PDF-Format angenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen in Papierform nicht zurückgesandt werden. Für fachliche Rückfragen steht Ihnen der stellv. Leiter des Sachgebiets Grünflächen, Herr Hülsen (Tel. 04101/211-5703), zur Verfügung. Für Rückfragen in personalrechtlichen Angelegenheiten wenden Sie sich bitte an Frau Bronisz vom Fachdienst Personal und Organisation (Tel. 04101/211-1202).