Kaufmännische Teamleitung mit Führungsverantwortung (m/w/d)

Wir suchen zum 01.04.2025 oder dem nächstmöglichen Termin eine kaufmännische Teamleitung (m/w/d), die sich der ganzheitlichen Betreuung unserer kaufmännischen Prozesse annimmt und bereit für einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz ist.  **Wer wir sind:** Die HPKJ moving power GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt aktiv und gehört zusammen mit den beiden Standorten der Elbe-Hydraulik zu einer Unternehmensgruppe aus drei starken Dienstleistungsbetrieben für Hydraulik und Maschinenbau im norddeutschen Raum.   In Schortens Roffhausen bei der HPKJ moving power GmbH sind insgesamt rund 45 Mitarbeitende und Auszubildende verschiedener Berufszweige beschäftigt, die gesamte Unternehmensgruppe umfasst mehr als 120 Beschäftigte.    Unser Tätigkeitsfeld reicht von dem Handel mit Hydraulikkomponenten über die Schlauchkonfektionierung, Vormontage von Baugruppen, Komplettmontage von Aggregaten und Reparatur/Instandsetzungsarbeiten bis hin zur kompletten Konstruktion, Herstellung und Montage von Zylindern und hydraulischen Anlagen. Unsere Kunden sind dabei u.a. Hersteller von Flurförderzeugen und Kranen, die verarbeitende Industrie, Schifffahrt, die Bundeswehr und kommunale Betriebe.   **Das erwartet Sie:** •      Steuerung, Weiterentwicklung und aktive Mitarbeit in den kaufmännischen Prozessen im gesamten Unternehmen vom Einkauf über die Lagerbuchhaltung bis hin zum Forderungsmanagement •      Unterstützung der Abteilungs- und Betriebsleitung in kaufmännischen Themen und bei größeren Projekten •      enge Zusammenarbeit mit der Finanz- und Lohnbuchhaltung für die ordnungsgemäße Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse sowie direkte partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam in kaufmännischen Fragestellungen •      Optimierung der Geschäfts- und Ablaufprozesse gemeinsam mit den weiteren Standorten sowie der Betriebs- /Geschäftsleitung •      Ausbau und Intensivierung der Anwendungstiefe des vorhandenen ERP Systems als Key-User gemeinsam mit unserem internen ERP-Prozessmanager •      Führung und Organisation des kaufmännischen Teams, einschließlich Einarbeitung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden •      Verantwortliche Betreuung der kaufmännischen Auszubildenden und Praktikanten **Ihr Profil überzeugt uns mit folgenden Aspekten:** - abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit anschließender Fortbildung zum/zur Fachwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation ·         Berufs- und Praxiserfahrung mit Führungsverantwortung für ein Team wäre wünschenswert - sichere und selbstständige Anwendung von gängigen EDV Anwendungen wie Outlook und MS-Office, sowie Erfahrung im Umgang mit ERP Systemen - Unternehmerisches ganzheitliches Denken, Verantwortungsbewusstsein und Vertraulichkeit - Kommunikationsstärke und Freude im Umgang mit Menschen - Organisationsfähigkeit, Verbindlichkeit und Durchsetzungsvermögen - Strukturierte, selbstständige, gewissenhafte und systematische Arbeitsweise - Führerschein Klasse B und tageweise Reisebereitschaft in Norddeutschland **Unser Angebot an Sie** Sie erwartet ein vielfältiges und herausforderndes Aufgabenspektrum in einem abwechslungsreichen Umfeld – typisch für den Mittelstand. Durch den Mix aus kaufmännischen sowie führungsbezogenen Aufgaben werden all Ihre Fähigkeiten gefordert. Wir bieten Ihnen die Perspektive, sich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln und freuen uns auf eine langjährige Zusammenarbeit. •      herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben •      flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen •      verantwortungsvolle Arbeitsinhalte •      synergiegeprägter Firmenverbund •      Gestaltungs- und Mitwirkungsmöglichkeiten •      Motiviertes und dynamisches Team •      internes Netzwerk des Unternehmensverbundes •      Modernes Arbeitsumfeld   •      Unbefristete Festanstellung •      Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit •      Feste Vergütung in 13 Gehältern •      Betriebliche Altersvorsorge, gefördertes Dienstrad-Leasing, Firmenevents, Netzwerkveranstaltungen, u.v.m. **Weitere Eckdaten und Infos des vakanten Arbeitsplatzes:** - flexible Arbeitszeit mit Gleitzeitrahmen - Arbeitsumfang von 25-40 Wochenstunden möglich (bitte in der Bewerbung angeben) - teilweises Home-Office nach der Einarbeitung möglich - enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäfts- und Betriebsleitung auf Augenhöhe - große Gestaltungs- und Mitwirkungsmöglichkeiten, umfassende Teilhabe an der kaufmännischen Unternehmensführung - umfangreiche Einarbeitung und Integration in den gesamten Unternehmensverbund an allen 3 Standorten - gute Erreichbarkeit mit großzügigen kostenfreien Parkmöglichkeiten   **Wir freuen uns sehr, Sie bald kennenlernen zu dürfen!** Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per Mail an Friederike Buck apply.job.25498529@hokifyjob.comapply.job.25498529@hokifyjob.com unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung in Bezug zu den gewünschten Wochenstunden sowie Ihrem frühestmöglichen Einstiegstermin. Für Vorabinformationen steht Ihnen Frau Buck unter Tel. 04141-991326 gerne zur Verfügung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurück gesendet werden und durch uns keine Aufwendungen in Zusammenhang mit der Bewerbung erstattet werden können.