Verwaltungsfachangestellter / Beamter 2. EA / Verwaltungswirt als Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Wohngeld

RHEIN-LAHN-KREIS

Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises beschäftigt rund 550 Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabengebieten. Der Zuständigkeitsbereich erstreckt sich vom Rhein als westliche Grenze zwischen Lahnstein im Norden und Kaub im Süden bis nach Diez im Osten.

VERWALTUNGSFACHANGESTELLTER / BEAMTER 2. EA / VERWALTUNGSWIRT ALS SACHBEARBEITER (M/W/D)

IM BEREICH WOHNGELD; EG 9A / A8

ZU BESETZEN.

Entgelt / Besoldung: EG 9a TVöD-VKA bzw. A8 LBesG 43.800,- bis 60.000,- €/Jahr

Wochenarbeitszeit: 39 bzw. 40 Stunden

Starttermin: nächstmöglich

ANGEBOT

• gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
• krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit verlässlichen Rahmenbedingungen
• strukturierte Einarbeitung in einem freundlichen Team
• Fortbildungsmöglichkeiten
• gute Anbindung an den ÖPNV (Bus & Bahn)
• Jahressonderzahlungen & Leistungsprämien
• vermögenswirksame Leistungen
• zusätzlich finanzierte Altersvorsorge
• Jobrad-Leasing

AUFGABEN

• Bearbeitung von Miet- und Lastenzuschussanträgen
• Beratung und Erteilung von Ausk��nften einschließlich Probeberechnung
• Durchführung von Aufhebungs- und Rückforderungsbescheiden
• Erledigung des Datenabgleichs
• Geltendmachung von Erstattungsansprüchen gegenüber anderen Leistungsträgern
• Durchführung von Bußgeldverfahren
• Bearbeitung von Widerspruchsverfahren

VORAUSSETZUNGEN

• abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten oder
• erfolgreich absolvierte erste Verwaltungsprüfung sowie
• Beamte mit der Befähigung für das 2. Einstiegsamt
• Wir richten uns ausdrücklich auch an Bewerber/innen, die Ihren Vorbereitungsdienst bzw. ihre Ausbildung in absehbarer Zeit abschließen werden.

VERFAHRENSHINWEISE

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Die Stelle ist grundsätzlich in Vollzeit zu besetzen. Im Wege des Job-Sharings besteht auch die Möglichkeit, die Stelle durch Teilzeitkräfte zu besetzen. Hierbei ist jedoch zu beachten, dass der Arbeitsplatz ganztägig durch eine Teilzeitkraft besetzt sein muss und alle Tätigkeiten in enger Kooperation zu erledigen sind, was ein hohes Maß an Verantwortung und Einsatzbereitschaft erfordert. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird nach dem Prinzip der Bestenauslese geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Dienstpostens, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Entsprechende Vorstellungen zur Aufteilung der Arbeitszeit geben Sie bitte in der Bewerbung an.

Wenn Sie die Kreisverwaltung Rhein-Lahn durch Ihre Mitarbeit unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 02.03.2025.

Für Fragen steht Ihnen Markus Dany unter der Telefonnummer: 02603/972-412 gerne zur Verfügung.

UNSER ANGEBOT

• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• Bezahlung nach TVöD bzw. LBesG
• Vermögenswirksame Leistungen
• zusätzlich finanzierte Alters-vorsorge
• viele Teilzeitmodelle
• zwei Beförderungstermine für Beamte pro Jahr
• kostenfreie Parkplätze
• gute Anbindung an den ÖPNV (Bus & Bahn)
• Telearbeit
• Jahressonderzahlungen & Leistungsprämien
• krisensicherer Arbeitsplatz
• Gesundheitskurse für
• Mitarbeiter*innen

Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises

Insel Silberau 1, 56130 Bad Ems

Telefon: 02603/972 - 261 / - 166 / - 164

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