IT-Anwendungsbetreuer/in (m/w/d/k.A.)

Das Amt Peitz/Picnjo (Landkreis Spree-Neiße) beabsichtigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle unbefristet und in Vollzeit neu zu besetzen:****  **IT-Anwendungsbetreuer/in (m/w/d/k.A.)** **Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:** - Einführung, Konfiguration, Wartung und Betreuung von Anwendungen im kommunalen Bereich - Gewährleistung der Betriebsfähigkeit der fachspezifischen Softwareanwendungen, Durchführung von Updates, Datensicherungen, Fehleranalyse und Beseitigung von auftretenden Störungen gemeinsam mit den Verfahrensherstellern - Verfahrensadministration, Einrichtung und Verwaltung von Nutzern, Konfiguration von Verfahrensschnittstellen - Betreuen der Arbeitsplätze/Anwender in den Organisationseinheiten, technische Unterstützung bei der Einweisung in die fachspezifischen Softwareanwendungen, Einweisung für die Mitarbeiter - Erstellen, Aktualisieren, Pflegen und Verwalten der benötigten Dokumentationen **Anforderungen für die Besetzung der Stelle:** - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnik oder ein vergleichbarer verwaltungstechnischer Abschluss - Kenntnisse im Bereich der Anwendungsadministration sowie Projektarbeit - Hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationsgeschick und Engagement - Hohe Einsatzbereitschaft, Kommunikationskompetenz sowie absolute Diskretion - Kenntnis im Gebiet der gängigen Rechtsvorschriften - Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen **Wir bieten Ihnen:** - Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 9a gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) je nach fachlicher und persönlicher Voraussetzung - Einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst - 30 Tage Urlaub und eine zusätzlich bezahlte Freistellung für den 24. und 31.12. - Eine zusätzliche, betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen - Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der bestehenden Gleitzeitregelung und Kernarbeitszeit - Ein motiviertes, leistungsstarkes und dynamisches Team - Für Rückkehrer kann beim Schul- oder Kitaplatz und bei der Wohnungssuche Hilfestellung angeboten werden Aussagekräftige Bewerbungen mit schulischem und beruflichem Werdegang, Zeugniskopien, lückenlosem Beschäftigungsnachweis und qualifizierten Arbeitszeugnissen richten Sie bitte bis zum **19.02.2025** an das Amt Peitz Fachbereich Personalwesen Kennwort: SB IT-Anwendungsbetreuer Schulstraße 6, 03185 Peitz oder per Mail in einer zusammengefassten PDF-Datei (max. 10 MB) an: apply.job.25375057@hokifyjob.comapply.job.25375057@hokifyjob.com **Hinweise:** Das Amt Peitz begrüßt Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. In gleichem Maße werden Bewerbungen von Personen befürwortet, die ehrenamtlich Aufgaben und damit Verantwortung für unsere Gesellschaft übernehmen.   Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind willkommen. Diese werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des Neunten Buches Sozialgesetzbuch (SGB IX) besonders berücksichtigt. Wir bitten um Verständnis, dass aus Kostengründen auf eine Eingangsbestätigung und auf Zwischenbenachrichtigungen verzichtet wird und Bewerbungsunterlagen nur zurückgeschickt werden können, wenn ein adressierter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Ansonsten werden die eingereichten Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Des Weiteren weisen wir darauf hin, dass von Seiten des Amtes Peitz im Zusammenhang mit der Bewerbung, der Vorstellung sowie der Einstellung entstehende Kosten nicht übernommen werden. Bei Fragen zum Verfahren steht Herr Lenz als Ansprechpartner telefonisch unter der Nummer 035601-38118 zur Verfügung. **Hinweise zum Datenschutz:** Persönliche Daten werden im Rahmen dieses Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage der einschlägigen Bestimmungen der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und den Regelungen des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes (BbgDSG) verarbeitet. Für die ordnungsgemäße Durchführung des Verfahrens erhalten die beteiligten Personen und Gremien (z. B. Fachführungskräfte bzw. Fachverantwortliche, Personalvertretung, Gleichstellungsbeauftragte oder Schwerbehindertenvertretung) Einsicht in Ihre Bewerbungsunterlagen.