Beauftragte / Beauftragter (w/m/d) für das Betriebliche Eingliederungsmanagement

**Beauftragte / Beauftragter (w/m/d) für das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BesGr. A 12 HBesG / Entgeltgruppe 12 TV EntgO-DRV)** Die Deutsche Rentenversicherung Hessen sucht für ihre Abteilung Personal und Verwaltung in Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine BEM-Beauftragte / einen BEM-Beauftragten (w/m/d). **Bewerbungsfrist**: 13.02.2025  **Arbeitsbeginn:** nächstmöglicher Zeitpunkt **Arbeitsort:** Städelstr. 28, 60596 Frankfurt am Main oder Danziger Str. 2, 36093 Künzell (Fulda) oder Friedrich-Ebert-Straße 44, 34117 Kassel **Ihre Aufgaben:**  Sie beraten Arbeitgebende und Arbeitnehmende und koordinieren die berufliche Wiedereingliederung im Einzelfall. Über die Einzelfälle hinaus entwickeln Sie Konzepte und Strategien, um betriebsnahe Strukturen einzuführen und nachhaltig zu sichern. Zu den Aufgaben gehört dabei unter anderem: - Verantwortliche Umsetzung und Koordination der BEM-Verfahren - Beratung der Mitarbeitenden (w/m/d) im Laufe des BEM-Verfahrens - Koordination und Mitarbeit bei der Entwicklung von bedarfsgerechten unterstützenden Maßnahmen zu folgenden Themen: - Eingliederung am Arbeitsplatz - Stärkung der Selbstverantwortlichkeit - Präventionsangebote zur Gesundheitsförderung - Fördermaßnahmen für schwerbehinderte oder von Behinderung bedrohte Menschen - Leidensgerechte Ausstattung von Arbeitsplätzen - Psychosoziale Angebote - Gesprächsmoderation - Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Schulungskonzepten zu den gesetzlichen Regelungen und dem internen Verfahren - Erstellung von Statistiken, Evaluation, Controlling - Überwachung der Datensicherheit und des Datenschutzes bei der Verarbeitung personenbezogener Daten **Das bringen Sie mit** - einen Bachelorabschluss vorzugsweise aus den Bereichen Gesundheit oder Soziales oder einen vergleichbaren Abschluss - erfolgreiche Ausbildung als "Certified Disability Management Professional" (CDMP) bzw. die Bereitschaft dieses durch eine Weiterbildung zu erwerben - mindestens dreijährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Verwaltung, Reha- bzw. Gesundheitsmanagement - Kenntnisse über die Leistungen der Rehabilitationsträger im Bereich der gesetzlichen Renten-, Unfall- bzw. Krankenversicherung - Kenntnisse der Grundlagen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements - stark ausgeprägter Dienstleistungsgedanke - hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit - sicheres und professionelles Auftreten - hohes Maß an Organisationstalent, Flexibilität, Belastbarkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten - selbständige, strukturierte und sehr gut organisierte Arbeitsweise sowie rasche Auffassungsgabe - Bereitschaft zu Dienstreisen **Wir bieten** - ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis - Vergütung nach TV EntgO-DRV (entspricht im Wesentlichen TVöD) - 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei) - beim Geburtstag an einem Werktag arbeiten Sie nur die Hälfte Ihrer Arbeitszeit - flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten - Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der tariflichen / gesetzlichen Bestimmungen - Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten und zur alternierenden Telearbeit - kontinuierliche Weiterbildung - alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge - Jobticket Deutschland - Aktionen zur Gesundheitsförderung - Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits - Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet. Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle sind fester Bestandteil unserer Personalpolitik. **Bewerbungsverfahren**  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte senden Sie diese unter Angabe der Kennziffer **E-25-003** bevorzugt per E-Mail an: apply.job.25320372@hokifyjob.comapply.job.25320372@hokifyjob.com Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Sabine Sachs unter der Rufnummer 069 6052-2352 zur Verfügung. Sollte Ihnen der Versand per E-Mail nicht möglich sein, senden Sie Ihre Unterlagen bitte an die Deutsche Rentenversicherung Hessen Referat Personalgewinnung, -bindung und –entwicklung Städelstraße 28 60596 Frankfurt a.M. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Daher bitten wir ausschließlich Kopien einzureichen und auf die Verwendung von Bewerbungsmappen, Klarsichthüllen etc. zu verzichten. **Besondere Hinweise** Es wird darauf hingewiesen, dass Vollzeitstellen grundsätzlich teilbar sind. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die DRV Hessen strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen an und fordert daher Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt.