Sachbearbeiter Baumkontrolle/Verkehrssicherung (männlich/weiblich/divers) im Amt für Stadtgrün

Gera, eine mittelgroße Stadt mit einer zentralen Lage, vereint in sich ein breites Spektrum an Lebensqualität. Die Stadt ist reich an Kultur, Sport, Wohnmöglichkeiten, Natur sowie Wirtschaft und bietet damit alles, was das Herz begehrt. Gera ist ein Wirtschaftsstandort, der von den vielen liebens- und lebenswerten Ortsteilen profitiert. Die Vielfalt und Qualität der Lebensbedingungen in Gera machen es zu einem attraktiven Ort für Menschen jeden Alters. Als einer der größten Arbeitgeber der Region verstehen wir es als unsere Aufgabe die Stadt weiterzuentwickeln und voranzutreiben. Wir laden Sie ein, an diesem Vorhaben mitzuwirken und als ein Teil der Stadtverwaltung diese Entwicklung mitzugestalten. Zur Verstärkung des **Amtes für Stadtgrün, Abteilung Grünpflege,** suchen wir jeweils im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternvertretung bzw. als Krankenvertretung # Sachbearbeiter Baumkontrolle/Verkehrssicherung (männlich/weiblich/divers) ## Ihre Aufgabenschwerpunkte - Realisierung der Verkehrssicherungspflicht aller kommunalen Bäume im zugewiesenen räumlichen Gebiet, dabei insbesondere: - turnusmäßige Sichtkontrolle jedes Einzelbaums (Regelkontrolle gem. FLL-Richtlinie) - Zustandsbewertung nach der VTA-Methode (Visual-Tree-Assessment) - Erkennung akuter Gefährdungssituationen sowie Gefahrenabwehr - Festlegung erforderlicher Pflege-, Schnitt- und Schutzmaßnahmen - Wahrung Schadenersatz- und Haftpflichtansprüche - Durchsetzung und Dokumentation festgesetzter Maßnahmen insbesondere: - Ableitung Pflege- und Schutzmaßnahmen sowie Fällungen unter vorheriger Abwägung artenschutzrechtlicher und klimatischer Belange, Sicherheitserwartung,  Interessen der Anlieger sowie Wirtschaftlichkeit - Festsetzung von Ausführungsfristen - Beantragung von Fällgenehmigungen - Erstellung und Auslösung interner Arbeitsaufträge - Vergabe von Pflege- und Fällleistungen - Einweisung der eigenen Baumpfleger und Firmen vor Ort sowie Kontrolle und Abnahme der Leistungen - Führung des Baumkatasters ## Unser Angebot - ein im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung bis voraussichtlich 26. Januar 2026  befristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit mit 30 Stunden/Woche - ein im Rahmen einer Krankenvertretung bis voraussichtlich 31. Dezember 2025 befristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - ein jährliches Entgelt (bei Vollzeit) zwischen 39.075 Euro und 47.629 Euro brutto entsprechend der Bewertung nach der [Entgeltgruppe](https://www.gera.de/verwaltung-buergerservice/stadtverwaltung/stadt-gera-als-arbeitgeber/das-bieten-wir-ihnen) E 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) - ein jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen - einen Arbeitsplatz bei einem modernen, dienstleistungs- und bürgerorientierten Arbeitgeber in einer kulturell vielfältig geprägten Stadt - vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie zusätzlich bis zu fünf Tagen Bildungsfreistellung im Kalenderjahr - eine Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge sowie verschiedene Jahressonderzahlungen - die Möglichkeit der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen - die Option des Fahrradleasings für Tarifbeschäftigte **** ## Folgende Anforderungen müssen Sie erfüllen - eine erfolgreiche Ausbildung als Gärtner/-in in den Fachrichtungen Garten- und Landschaftsbau, Baumschule oder als Forstwirt/-in - Abschluss als FLL-zertifizierter Baumkontrolleur oder European Tree Worker oder Fachagrarwirt/-in Baumpflege - Führerschein Klasse B - sicherer Umgang mit moderner Bürokommunikation, Standard- und Anwendersoftware ## Die Erfüllung folgender Anforderungen ist wünschenswert - mehrjährige Berufserfahrungen in der  Baumpflege oder -kontrolle - Anwendungsbereite Kenntnisse einschlägiger Rechtsgrundlagen und Verordnungen (u. a. Naturschutzrecht, Denkmalschutz sowie Baumschutzsatzung der Stadt Gera, Vergaberecht) - hohe physische und psychische Belastbarkeit sowie die Bereitschaft, bei Wind und Wetter zu arbeiten Wenn Sie über ein hohes Maß an sozialen und persönlichen Kompetenzen, insbesondere über eine selbständige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise verfügen, eine ausgeprägte Entscheidungsstärke sowie hohe Serviceorientierung besitzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Stadtverwaltung Gera setzt sich aktiv für die Förderung von Gleichstellung und Diversität in allen Bereichen ihrer Tätigkeit ein. Wir glauben, dass Vielfalt in unseren Teams zu innovativen Lösungen und einer positiven Arbeitsatmosphäre beiträgt. Daher laden wir alle qualifizierten Personen ein, sich um die ausgeschriebene Position zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Haben Sie Fragen? Organisatorische Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Opitz, Leiterin des Teams Personalgewinnung und -entwicklung, telefonisch unter 0365/838-1320 oder per E-Mail an apply.job.25314256@hokifyjob.comapply.job.25314256@hokifyjob.com Für grundsätzliche Anfragen steht Ihnen Herr Fröhlich, Abteilungsleiterin Grünpflege, unter 0365/83338-30 zur Verfügung. ## Ihre Bewerbung Bitte beachten Sie, dass eingehende Bewerbungen auf ihre fachliche Qualifikation ausgewertet werden. Wir können Sie im weiteren Auswahlverfahren folglich nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit - aussagefähigem Motivationsschreiben, - tabellarischem Lebenslauf zur lückenlosen Darstellung Ihres Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs, - Zeugniskopien der geforderten Abschlüsse, - qualifizierten Arbeitszeugnissen sowie - Nachweis des Führerscheins der Klasse B. Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser [Online-Bewerbungsportal](https://interamt.de/koop/app/stelle?19&id=1246960) auf der Plattform Interamt. Ausschreibungsschluss ist der **5. Februar 2025.**