Sachbearbeiter/in Personalwesen (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n **Sachbearbeiter/in Personalwesen** (m/w/d) in unbefristeter Teilzeitbeschäftigung mit 30,00 Stunden/Woche **Ihr Aufgabenprofil** - Anlegen, Verwaltung und Führung der Personalakten - Überwachung des Arbeitszeitmanagements sowie Überprüfung von Urlaubsansprüchen - Abwicklung des On- und Offboardings sowie serviceorientierter Informationsprozesse - Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM -Verfahren) - Koordination der Ersthelfer - Koordinierung Arbeitsmedizin inkl. dem Management der Pflichtuntersuchungen nach der DGUV 2 für sämtliche Einsatzbereiche - Allgemeine Regelungen im Personalbereich sowie Erstellung von Personalstatistiken - Überprüfung der Anspruchsgrundlagen von Reisekostenanträgen nach dem HRKG und deren Anweisung - Verwaltung des Jobtickets sowie Organisation weiterer Benefits - Teilnahme an ASA-Sitzungen - Betreuung von Auszubildenden und Praktikanten - Bearbeitung von Versicherungsangelegenheiten - Vertretung im Bereich der Abrechnung **Sie bekommen von uns** - Eingruppierung in die Entgeltgruppe 8 TVöD - leistungsorientierte Bezahlung - ein motiviertes und engagiert unterstützendes Team - JobRad-Leasing zu TOP-Konditionen - RMV JobTicket Premium - flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie u. Beruf - Langzeitarbeitskonten mit äußerst attraktiven Verwendungsmöglichkeiten (z.B. Sabbatical etc.) - attraktive zusätzliche Altersversorgung - Fort- u. Weiterbildungen **Unsere Erwartungen** - eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten, Kaufmann/-frau für Büromanagement (einschl. der Vorläuferberufe Bürokaufmann/-frau, Fachangestellte/r für Bürokommunikation, Kaufmann/-frau für Bürokommunikation) oder Personaldienstleistungskauffrau/-mann - fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Personalwesen - allg. Berufserfahrungen in einer Kommunalverwaltung - klare und überzeugende Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift - Kenntnisse und Erfahrungen in einschlägigen spezialgesetzlichen Bestimmungen - EDV-Kenntnisse in den MS-Office-Produkten sowie Kenntnisse in LOGA - selbständiges Arbeiten - Engagement - Flexibilität - Eigeninitiative - Belastbarkeit - Zuverlässigkeit - Teamfähigkeit - sicheres, freundliches und bürgernahes Auftreten - Bereitschaft zur flexiblen Verteilung der Arbeitszeiten (Vor- und Nachmittags) Werden Sie Teil eines motivierten, kollegialen und engagierten Teams. Ihr neues Wirkungsfeld befindet sich in einer kulturell regen, familienfreundlichen Stadt in herrlicher Natur. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn ja, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Vorrangig werden Bewerber/innen mit entsprechenden Qualifikationen und Erfahrungen für diese Tätigkeit berücksichtigt. Ehrenamtliches Engagement ist uns wichtig. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind (z.B. aktive Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr), bitten wir Sie, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können ggf. im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind. Gefördert wird die Einstellung von Frauen nach Maßgabe der Vorschriften des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGlG). Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt (bitte Nachweis beifügen). Wir bitten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis der bisherigen Tätigkeiten, Referenzen) bis zum **03.02.2025** per E-Mail an apply.job.25306503@hokifyjob.comapply.job.25306503@hokifyjob.com als PDF-Dokument in einer zusammengefassten Datei bei uns einreichen. Andere Dateiformate können wir zum Schutz unserer Cyber- und Netzwerksicherheit nicht annehmen. Alternativ besteht auch die Möglichkeit die Bewerbung in klassischer gewohnter schriftlicher Form an den Gemeindeverwaltungsverband „Städteservice Laubach-Lich“, FD Personalservice, Unterstadt 1, 35423 Lich, zu richten. Jedoch als Beitrag zur Verbesserung des Umwelt- und Klimaschutzes präferieren wir Onlinebewerbungen. Nähere Auskünfte hierzu erhalten Sie bei dem Leiter des Fachbereichs Zentrale Steuerung, Herrn Stuff, unter der Ruf-Nr. 06405-921410 oder dem Leiter des Fachdienstes Personalservice, Herrn Stelzer, unter der Ruf-Nr. 06404/806243. DER MAGISTRAT DER STADT LAUBACH