Heilerziehungspfleger/-in oder Erzieher/-in (w/m/d)

In der Pflegedirektion besetzen wir mehrere Stellen als Heilerziehungspfleger/-in oder Erzieher/-in (w/m/d) in der Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik u. Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Stunden/Woche) oder Teilzeit; 3-Schichtdienst inkl. Wochenend- und Feiertagsdiensten Befristung: unbefristet Einstieg: ab sofort Vergütung: S 8 TV-L Unsere Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters erhält eine zusätzliche Eltern-Kind-Station sowie zusätzliche stationäre und teilstationäre Behandlungsmöglichkeiten und verfügt nach der Erweiterung über insgesamt 48 stationäre und 23 tagesklinische Behandlungsplätze. Weitere Behandlungsangebote werden in der Institutsambulanz mit verschiedenen Spezialambulanzen am Standort Aachen sowie einer Tagesklinik und Institutsambulanz am Nachbarort Stolberg vorgehalten. Darüber hinaus betreiben wir gemeinsam mit der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin eine Station für psychosomatisch kranke Kinder. Forschungs- und Behandlungsschwerpunkte unserer Klinik sind Essstörungen, insbesondere die Anorexia nervosa, Autismus, Aufmerksamkeits-Defizit-Störungen (ADHS), Sozialstörungen, Bindungsstörungen sowie Traumafolgestörungen. Ihre Aufgaben - Eigenverantwortliche Durchführung behandlungspflegerischer Maßnahmen - Mitgestaltung des Behandlungsprozesses - Begleitung der Kinder und Jugendlichen zu therapeutischen Maßnahmen - Durchführung von Gesprächen mit den Kindern und Jugendlichen - Zusammenarbeit mit den Eltern und Gesprächsführung in der Gruppe - Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team mit regelmäßiger Intervision und Supervision - Planung und Durchführung von Gruppenangeboten - Administrative Aufgaben wie Terminmanagement etc. Ihr Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung zum / zur Heilerziehungspfleger/-in oder Erzieher/-in - Erfahrung im Fachbereich der Psychiatrie des Kindes- und Jugendalters - Ausgezeichnete Teamfähigkeit - Hohe soziale Kompetenzen - Sehr gutes Nähe- und Distanzverhalten - Empathie, Durchsetzungsvermögen, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit - Freude im Umgang mit Kindern und Jugendlichen - Planungs- und Organisationsfähigkeiten sowie sorgfältige, Strukturierte und systematische Arbeitsweise - Flexibilität, sich auf dynamisch verändernde Patientensituationen einzustellen und diese zielgerichtet, kreativ und eigeninitiativ zu lösen Warum Sie sich für uns entscheiden sollten? Wir bieten… - Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L - Weihnachtsgeld - 30 Tage Urlaub/Jahr bei Vollzeitbeschäftigung - Mitarbeitende werben Mitarbeitende für ausgewählte Stellenanzeigen / Prämie von 3.000 Euro - Eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder) - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Ein umfangreiche Programm des Hochschulsports - Monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm - flexible Arbeitszeiten - Attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz - Einen Betriebskindergarten (Plätze nach Verfügbarkeit) - Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache) - Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende - Personalrestaurant - sichere Jobperspektive im öffentlichen Dienst Bewerbung: Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter Angabe von "GB-P-49623" ein. Die Bewerbungsfrist endet am 31.12.2025. Kontakt: Bei Fragen steht Ihnen Herr Arne Eichhorn gerne zur Verfügung. E-Mail: apply.job.25214856@hokifyjob.com Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter. Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Bewerbungen, die uns per Email erreichen (dieser Übertragungsweg ist in der Regel nicht ausreichend geschützt), werden in unser Bewerbungsportal übertragen und danach datenschutzkonform gelöscht. Falls Sie einer Überführung in das Portal nicht zustimmen, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Die Daten im Portal werden nach Ablauf der Vorhaltefrist gelöscht.