Leitende Ärztin/Arzt für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d)

IHRE CHANCE ZUR MITGESTALTUNG IM BEREICH DER KINDER- UND JUGENDMEDIZIN!

💵 Attraktive Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen

📃 Betriebliche Altersvorsorge

👥 Umfassende Sozialleistungen des Arbeitgebers

🖌️ Unbefristeter Arbeitsvertrag

💲 Vielfältige Karrierechancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten

🧠 Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote

🥇 Unterstützung durch ein professionelles Qualitätsmanagement

WIR SUCHEN SIE!

Für eine angesehene Kinder- und Jugendarztpraxis suchen wir ab sofort eine leitende Ärztin oder einen leitenden Arzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterzeichnung. Unsere Beratung ist für Sie stets kostenfrei.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die medizinische Betreuung und Behandlung von Kindern und Jugendlichen
• Leitung und Koordination des Praxisteams
• Regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen und Fachveranstaltungen
• Fachliche Anleitung und Unterstützung des nichtärztlichen Personals
• Dokumentation und Abrechnung der erbrachten Leistungen
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachärzten im Gesundheitszentrum und aktiver Wissensaustausch.

Das Angebot:

• Eine interessante und abwechslungsreiche vertragsärztliche Tätigkeit mit einer leistungsgerechten Vergütung.
• Umfassende Einarbeitung sowie zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Ein spannendes Tätigkeitsspektrum mit vielfältigen Gestaltungsspielräumen.
• Profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das abwechslungsreiche Herausforderungen bietet und Raum für Eigeninitiative lässt.
• Möglichkeit zur Entwicklung eigener Schwerpunkte sowie zum Aufbau eines interdisziplinären Netzwerks.

Ihr Profil:

• Sie haben eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Kinder- und Jugendmedizin und sind im Arztregister eingetragen oder erfüllen die erforderlichen Voraussetzungen.
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der ambulanten Leistungsabrechnung sowie in der Dokumentation mit einer Praxissoftware mit.
• Sie sind teamorientiert und bereit, sich kontinuierlich fortzubilden.
• Sie haben die Fähigkeit, nichtärztliches Personal sowohl fachlich als auch menschlich zu motivieren und zu inspirieren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt – Ihre Daten werden von der Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an – diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle!